Пример готовой курсовой работы по предмету: Экономика
Содержание
Введение 3
Глава
1. Теоретические основы понятий «эффект масштаба» и «жизненный цикл организации» 5
1.1 Понятие, сущность и виды эффекта масштаба 5
1.2 Понятие и этапы жизненного цикла организации 16
Глава 2 Влияние эффекта масштаба на жизненный цикл фирмы 21
2.1 Жизненный цикл предприятия и закономерности развития 21
2.2 Взаимосвязь жизненного цикла и развития фирмы 25
Заключение 30
Список литературы 31
Содержание
Выдержка из текста
Позитивный , нейтральный или отрицательный эффект масштаба в жизненном цикле фирмы
Однако кроме внешней информации необходимо иметь сведения о ситуации на предприятии: о затратах на производство и сбыт, о рентабельности продукции, об оборачиваемости средств. Управляющий обязан квалифицированно отслеживать изменение финансового состояния в каждой точке жизненного цикла предприятия начиная с его образования, предупреждая спад и ликвидируя кризисные ситуации.
Управление жизненным циклом корпорации является основополагающей стратегией развития предприятий в условиях обострения рыночной борьбы. Контролируя наступление определенной стадии жизненного цикла, предприятие может добиться длительного или, наоборот, короткого пребывания его товара на рынке и собственного устойчивого положения.Цель работы — изучение особенностей эффекта масштаба и его связь со стадиями жизненного цикла.
Актуальность выбранной темы исследования может быть определена тем, что раскрытие этапов жизненного цикла организации является немаловажным для определения наиболее оптимального вектора развития. В работе представлены группировки стадий известных экономистов.Цель работы – исследовать основные жизненные циклы компании и определить направления совершенствования.
Теоретическая основа курсовой работы – результаты исследований отечественных и зарубежных ученых, изысканий экономистов, занимавшихся вопросами повышения эффективности национального хозяйства, производственной функции, эффектов масштаба, трансакционных издержек и реформирования переходных экономик.
Законов, регулирующих направленность действия эффекта масштаба, не существует, и определить характер эффекта масштаба можно только путем эмпирических наблюдений. В этой связи в качестве факторов, способствующих росту отдачи от масштаба, можно выделить следующие: рост производительности из-за более глубокого разделения труда; большие возможности применения новых технологий и техники; более полная загрузка мощностей; использование высококвалифицированной рабочей силы; специализация в управлении. В качестве факторов, снижающих эффект масштаба, следует выделить такие факторы, как нарастание трудностей управления и координации; рост транспортных расходов и затрат по сбыту; рост административных расходов; большая вероятность возникновения узких мест и аварийности.
Возникновение, становление, развитие, отмирание или переход в новое качество как фазы жизненного цикла.Фазы жизненного цикла фирмы можно описывать и при помощи динамики объемов производства.Даже самые успешные фирмы, «живущие» долго, не могут похвастаться, что после каждого жизненного цикла они становились крупнее, а их бизнес рос.
Предметом маркетинговых операций называют товар (группу или комплекс), а также услуги. Каждый товар имеет свой собственный жизненный цикл обращения или присутствия на рынке, период определенной рыночной устойчивости и рано или поздно вытесняется с рынка другим, более совершенным товаром.Целью написания работы выступает исследование теоретических и основ и практических аспектов использования концепции жизненного цикла товара в управлении маркетинговой деятельностью фирмы.
A.A. Богданов, выделив в генезисе систем четыре стадии (комплексна, конъюгация, ингрессия и дезингрессия), предопределил появление теорий жизненного цикла организаций, получивших широкое распространение в XX веке. В дальнейшем теоретические положения A.A. Богданова были развиты шведским ученым Р. Альстрем Содерлингом.
Список литературы
1. Масленников В. В., Крылов В. Л. Процессно-стоимостное управление
2. бизнесом. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 285 с.
3. Мейер Маршал В. Оценка эффективности бизнеса Пер. с англ. А.О.
4. Корсунский. – М.: ООО “Вершина”, 2004. – 272 с.
5. Мильгром П., Робертс Дж. Экономика, организация и менеджмент: В 2-х т./ Пер. с англ. СПб.: Экономическая школа, 2004. Т. 1. 468 с.
6. Мильгром П., Робертс Дж. Экономика, организация и менеджмент: В 2-х
7. т./ Пер. с англ. СПб.: Экономическая школа, 2004. Т. 2. 422 с.
8. Широкова Г.В., Работа выполнена при финансовой поддержке
9. Международного научного фонда экономических исследований академика
10. Н.П. Федоренко. Проект № 2005-060. © Г. В. Широкова, 2006.
11. Яковец Ю. В. Эпохальные инновации ХХI века / Ю. В. Яковец; Междунар.
12. ин-т. П. Сорокина – Н. Кондратьева. – М.: ЗАО Издательство «Экономика»,
13. 2004. – 444 С.
14. Барановский А. Г., Тренихин А.П., Жизненный цикл как экономическая
15. категория. Электронный журнал «Экономика и социум», 2013, № 3.
16. http://www.iupr.ru
17. Барановский А. Г., Тренихин А.П., Организационные механизмы
18. Богданова и развитие хозяйственных систем, Электронный журнал
19. «Экономика и социум», 2014, http://www.iupr.ru
список литературы
