Содержание
Содержание
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы понятий "эффект масштаба" и "жизненный цикл организации" 5
1.1 Понятие, сущность и виды эффекта масштаба 5
1.2 Понятие и этапы жизненного цикла организации 16
Глава 2 Влияние эффекта масштаба на жизненный цикл фирмы 21
2.1 Жизненный цикл предприятия и закономерности развития 21
2.2 Взаимосвязь жизненного цикла и развития фирмы 25
Заключение 30
Список литературы 31
Выдержка из текста
Введение
Актуальность проблемы эффективного управления предприятием связана с развитием экономики и соответствующим усилением конкурентной борьбы. Основной задачей для предприятий является повышение их устойчивости, расширение объемов сбыта, что затруднительно в силу таких факторов, как инфляция, нерегулярные выплаты заработной платы и пенсий, общая политика государства в отношении оплаты труда, недостаток оборотных средств у предприятий и т. д. Неплатежеспособные предприятия в первую очередь заняты поисками инвесторов. Неполнотой, бессистемностью страдает и финансово-аналитическая работа — обязательный элемент финансового менеджмента. Продолжение экономического развития предприятия и его финансовая стабильность становятся затруднительными. Таким образом, существует необходимость более пристального внимания отечественных практиков к проблеме антикризисного управления.
Прежде всего необходимо иметь информацию о соотношениях цены и качества, сервиса и объема продаж на рынке, об их тенденциях, действиях конкурентов. Не зная рынка, невозможно ответить на ряд вопросов. Допустим, что потребителю не требуется высокое качество изделия, а приемлемо более низкое. В этом случае становится возможной экономия на прямых затратах и, как следствие, снижение себестоимости.
Однако кроме внешней информации необходимо иметь сведения о ситуации на предприятии: о затратах на производство и сбыт, о рентабельности продукции, об оборачиваемости средств. Управляющий обязан квалифицированно отслеживать изменение финансового состояния в каждой точке жизненного цикла предприятия начиная с его образования, предупреждая спад и ликвидируя кризисные ситуации.
Объектом исследования данной работы является изучение понятия «жизненный цикл организации» и эффект масштаба производства; рассмотрение созданных в разное время моделей развития организаций; подробное описание основных стадий эволюции компании; исследования современных ученых, посвященных данной проблеме. Также в работе будет затронута проблема адаптации теории жизненного цикла организации к российской действительности.
Список использованной литературы
Список литературы
1. Масленников В. В., Крылов В. Л. Процессно-стоимостное управление
2. бизнесом. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 285 с.
3. Мейер Маршал В. Оценка эффективности бизнеса Пер. с англ. А.О.
4. Корсунский. – М.: ООО “Вершина”, 2004. – 272 с.
5. Мильгром П., Робертс Дж. Экономика, организация и менеджмент: В 2-х т./ Пер. с англ. СПб.: Экономическая школа, 2004. Т. 1. 468 с.
6. Мильгром П., Робертс Дж. Экономика, организация и менеджмент: В 2-х
7. т./ Пер. с англ. СПб.: Экономическая школа, 2004. Т. 2. 422 с.
8. Широкова Г.В., Работа выполнена при финансовой поддержке
9. Международного научного фонда экономических исследований академика
10. Н.П. Федоренко. Проект № 2005-060. © Г. В. Широкова, 2006.
11. Яковец Ю. В. Эпохальные инновации ХХI века / Ю. В. Яковец; Междунар.
12. ин-т. П. Сорокина – Н. Кондратьева. – М.: ЗАО Издательство «Экономика»,
13. 2004. – 444 С.
14. Барановский А. Г., Тренихин А.П., Жизненный цикл как экономическая
15. категория. Электронный журнал «Экономика и социум», 2013, № 3.
16. http://www.iupr.ru
17. Барановский А. Г., Тренихин А.П., Организационные механизмы
18. Богданова и развитие хозяйственных систем, Электронный журнал
19. «Экономика и социум», 2014, http://www.iupr.ru