Введение
1. Документы, необходимые при выезде за границу граждан РФ
2. Порядок выезда гражданина
3. Условия выезда за границу граждан Российской Федерации
Заключение
Список литературы:
Содержание
Выдержка из текста
Методологической базой исследования послужил системный, комплексный подход к анализу правовых и организационных проблем, при котором развитие права на въезд и выезд в России рассматривается в процессе функционирования и взаимодействия государства, общества и гражданина.
На расширение сферы услуг по трудоустройству за рубежом граждан РФ большое воздействие оказывает научно-техническая революция.
Передвижения человека, гражданина или подданного регулировалось государством посредством разрешительного метода. Шапиро, «содержанием права на территориальное самоопределение является совокупность прав на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства, свободный выезд и беспрепятственное возвращение граждан».
свободы, уже признанные государством за его гражданами, не могут быть отменены,положения иностранных граждан и лиц без гражданства; Исследование истории формирования и совершенствования правового положения иностранных граждан и лиц без гражданства; Анализ зарубежного опыта реализации прав и свобод иностранных граждан и лиц без гражданства; Исследование классификации и содержания прав и свобод, предоставляемых иностранным гражданам и лицам без гражданства; Определение основных обязанностей иностранных граждан и лиц без гражданства и порядок их обеспечения ; Анализ порядка и особенностей защиты прав и свобод иностранных граждан и лицследующие нормативно-правовые акты: Всеобщая декларация прав человека, Конституция РФ, Конвенция Содружества независимых государств о правах и основных свободах
Если по отношению к первым двум категориям деятельность консульских учреждений РФ мало в чем изменилась, то значительно возросшее в последние год количество выезжающих за границу граждан РФ на относительно короткий срок поставило консульские загранучреждения перед необходимостью поиска новых подходов к решению задач по защите их прав и интересов.
При написании курсовой работы использованы такие источники, как Конституция Российской Федерации. В ст. 37 закреплено «право каждого на труд». Трудовой Кодекс Российской Федерации регулирует трудовые правоотношения работодателя и работником. На основании статей кодекса на предприятии должен быть установлен единый порядок оформления приема, увольнения и перевода работников.
Список источников информации
1. Федеральный закон «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию» № 114-ФЗ от 15.08.98 (в ред. ФЗ № 110-ФЗ от 18.07.98)
2. Федеральный закон «О государственной границе Российской Федерации» № 4730-1 от 01.04.93 (в ред. ФЗ от 10.08.94 № 23-ФЗ)
3. Постановление Конституционного Суда от 15.01.98 N 2-П
4. Бахрах Д.Н. Административное право. – М.: Высшее образование, 2008
5. Миронов А.Н. Административное право. – М.: Инфра-М, 2007
список литературы