Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент
Обработка результатов анкетирования
Построение наглядной модели функциональной мотивации работников.
Закрепление видов и подвидов функциональной деятельности за конкретными работниками, реализующими функцию «совокупного менеджера».
Решение по кадровой комплектации
Регламентация должностной компетенции работников
Регламенты должностной компетенции работников
Заключение
Литература
Содержание
Выдержка из текста
Сельское хозяйство является важной отраслью национальной экономики. Агропромышленная политика сегодня направлена на то, чтобы сделать ее высокоэффективной и существенно повысить надежность обеспечения страны продукцией сельского хозяйства, улучшить ее качество. Ставится задача провести коренную перестройку экономических отношений в сельском хозяйстве. Смысл экономической реформы в сельском хозяйстве заключается в том, чтобы дать сельским жителям возможности для проявления самостоятельности, предпринимательства и инициативы, преодоления отчуждения сельских работников от собственности. Предусматривается открыть широкую дорогу самым разнообразным формам хозяйствования: колхозам, совхозам, агрофирмам, акционерным, фермерским и личным подсобным хозяйствам. Все хозяйственные формирования могут тесно взаимодействовать в социально-экономической структуре общества, конкурировать между собой и на деле доказывают свою эффективность и перспективность.
В ряду важнейших задач, выдвинутых современными реалиями российской экономики, особое место принадлежит комплексу мер, направленных на развитие и совершенствование систем управления организациями в соответствии с изменившимися условиями их функционирования и новыми требованиями, диктуемыми внешней средой.Объектом исследования в курсовой работе является деятельность управленческого аппарата
Методологическая база исследованияоснована на общенаучных методах научного познания: теория эффективности операций, теория принятия решения, системный анализ, теория больших систем управления и теория нечетких множеств, анализ и синтез, индукция и дедукция, конкретизация, абстрагирование, соотношение общего, особенного и единичного. В работе использованы табличные и графические приемы обработки статистических данных.
Целью работы является разработка комплекса мер совершенствования деятельности регионального органа управления в сфере повышения качества услуг ЖКХ в направлении управления благоустройством Курганской области .
Эффективное управление предприятием заключается в умении разрабатывать и воплощать в жизнь конкретные цели и соответствующие стратегии достижения устойчивого успеха предприятия в длительной перспективе.
Список источников информации
1.Виханский О.С, Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. — М.: МГУ, 1995. — 416 с.
2.Кокин Ю.П., Крупное К.Г., Кузьмин В.А. Управление трудом:
- 3.проблемы и решения. — М.: НИИТруда, 1987. — 139 с.
4.Менеджмент организации: Учебное пособие. З.П. Румянцева, Н.А. Соломатин, Р.З. Акбердин и др. — М.: ИНФРА-М, 1995. — 432 с.
5.Тейлор Фредерик У. Менеджмент. /Пер. с англ. Научн. ред. и предисловие Е.А. Кочергина. — М.: Контроллинг, 1992. — 137 с.
6.Тейлор Фредерик У. Принципы научного менеджмента. /Пер. с англ. Научн. ред. и предисловие Е.А. Кочергина. — М.: Контроллинг, 1991. — 104 с.
7.Файоль Анри. Общее и промышленное управление. /Пер. с франц. Научн. ред. и предисловие Е.А. Кочергина. — М.: Контроллинг, 1992.-112 с.
8.Г. Эмерсон Двенадцать принципов производительности. /Пер. с англ. Научн. ред. и предисловие Е.Л. Кочергина. — М.: Контроллинг, 1992. — 68 с.
список литературы
