Пример готовой курсовой работы по предмету: Управление персоналом
Содержание
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ЗНАЧЕНИЕ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИОННОГО ПРОЕКТИРОВАНИЯ.
2. ПРОЦЕСС ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ.
3. МЕТОДЫ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР.
4. ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ.
5. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Выдержка из текста
Разработка организационного проекта подсистем хозяйственного обеспечения
Список использованной литературы
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1.Базаров Т.Ю Управление персоналом. М., 2002 год, 465 стр.
2.Волгин А.П., Матирко В.И. и др. Управление персоналом в условиях рыночной экономики (опыт ФРГ).
- М.: Дело, 2004.
3.Грачев М.В. Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации. — М.: Дело, 1993.
4.Егоршин А.П. Управление персоналом. — Н. Новгород: НИМБ, 2001.
5.Кибанов А.Я. Организационное проектирование. — М.: МИУ, 2006.
6.Кибанов А.Я., Дятлов В.А., Пихало В .Т. Управление персоналом./ Под ред. А.Я. Кибанова — М.: «Издательство ПРИОР», 1998.
7.Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Организация управления персоналом на предприятии. — М.: ГАУ, 1994.
8.Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Формирование системы управления. — М.: ГАУ, 2003.
9.Мескон М.Х. и др. Основные принципы менеджмента – М.: «Дело»,2002.
10.Одегов Ю.Г., Журавлев П.В. Управление персоналом. — М.: Финстатинформ, 2001.
11.Основные принципы управления персоналом. / Под ред. Б.М. Генкина. — М.: Высшая школа, 2004.
12.Предприятие: стратегия, структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции. — М.: «Экономика», 2001.
13.Управление персоналом организации. / Под ред. А. Я. Кибанова. — М.: ИНФРА — М, 2000.
