Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В РОССИИ
1.1. Сущность, виды, формы заработной платы
1.2. Политика доходов и заработной платы в условиях финансово-экономического кризиса
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В ООО «РУСАВТО»
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика организации
2.2. Анализ системы оплаты труда сотрудников организации
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ПРЕДПРИЯТИЯ ТОРГОВЛИ ПО СИСТЕМЕ «LAMA-СОПОТ»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Выдержка из текста
Разработка системы оплаты труда персонала предприятия торговли
Список использованной литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ) (с изменениями от 10, 25 ноября 2009 г., 27 июля 2010 г.)
2.Абакумова Н.Н. Подовалова Р.Я. Политика доходов и заработной платы. — М.: Инфра-М. 2009. – 325 с.
3.Беданоков Н.А. Бухгалтерская отчетность — глазами статистики // Вопросы статистики. — 2009. — N 7.
4.Владимирова Л.П. Экономика труда. Учебное пособие. — М: Экзамен, 2009.- 402 с.
5.Ганарский В. Модели повышения эффективности деятельности компании // Финансовая газета. Региональный выпуск, N 20, май 2010 г. – с. 5-6.
6.Генкин Б.М. Экономика и социология труда. — М.: Норма, 2010. – 336 с.
7.Крашенинникова М.С. Оплата труда. — М.: Приор, 2009. – 402 с.
8.Лабынцев Н.Т. Учет труда и заработной платы. — М.: Приор, Экспертное бюро-М, 2009.
9.Основы предпринимательского дела / Под ред. Ю.М.Осипова. – М.: Республика, 2008.
10.Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С. Методика финансового анализа. – М.: экзамен, 2007.
11.Шишкин А.К. Учет, анализ и аудит на предприятии. — М.: Аудит, 2009.
12.Адресная социальная помощь: теория, практика, эксперимент / Под ред. академика РАЕН Н.М. Римашевской // Российский экономический журнал. – 2010. — №7. – с. 11-16.
13.Байгереев М. Анализ российской бедности: причины, особенности, методика счета // Человек и труд 2010, № 8. — с. 5 – 6.
14.Валь Е. СОТ-ЭП: система оплаты труда на основе экономических показателей // Человек и труд 2008. — № 7. – с. 73 — 76.
15.Материалы Петербургского экономического форума. 13-17 июня 2010 года // Вестник Совета Федерации. – 2010. — № 6. – с. 78-80.
16.Миляева Л., Койнаш Г. К вопросу о комплексной оценке уровня конкурентоспособности работников промышленного предприятия // Человек и труд. — 2009. — № 4. — с. 80-84
17.Мониторинг уровня жизни населения Российской Федерации. Бюллетень №2 // ФНПР, Академия труда и социальных отношений, 2010. – с. 17-22.
18.Савченко П., Федорова М., Шелкова Е. Уровень и качество жизни: понятия, индикаторы, современное состояние в России // Российский экономический журнал. — 2009. — № 7. с. 80-83
19.Щукин В. «Переменный оклад», или почему зарплатные схемы подчас не адекватны бизнес-целям // Человек и труд. — 2010. — № 9. — с. 62-64
20.http://www.kpilib.ru/article.php?page=418
21.http://www.kpilib.ru/article.php?page=425
22.http://www.lama.org.ua/solutions/solution1/p5
23.http://www.chelt.ru/2010/9/consult_9.html
24.http://www.midural.ru/midural-new/training/textbook/Управление персоналом/Pages/2.1.htm
25.http://www.aup.ru/articles/personal/2.htm
26.http://marketing.spb.ru/read/m6/7.htm
27.http://www.xserver.ru/user/uprzr/