Пример готовой курсовой работы по предмету: Экономика труда
Содержание
ВВЕДЕ-НИЕ…………………………………………………………………………… 3
Глава
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА …………………………………………………………………………………5
1.1. Сущность рынка тру-да…………………………………………………………5
1.2. Подходы к анализу рынка труда и особенности его функционирова-ния….9
1.3. Структура рынка тру-да……………………………………………………….12
Выводы по главе 1…………………………………………………………………16
Глава
2. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ НОРМАТИВНО-ПРАВОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ РЫНКА ТРУДА РЕГИО-НА……………………………………..17
2.1. Законодательная база рынка труда Московской обла-сти………………….17
2.2. Анализ состояния рынка труда Московской обла-сти………………………21
2.3. Анализ технологии работы службы занятости с молоде-жью……………….29
Выводы по главе 2…………………………………………………………………32
Глава
3. ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНТВОВАНИЮ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА МОСКОВСКОЙ ОБЛА-СТИ……… 33
3.1. Пути повышения эффективности работы службы занятости со слабоза-щищенными слоями населения (на примере молоде-жи)…………………………..34
3.2. Эффективность предлагаемых практических рекоменда-ций……….……..42
Выводы по главе 3 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 46
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ 50
Выдержка из текста
В настоящее время в России продолжается сложный и весьма противо-речивый процесс трансформации экономики, в рамках которого происходят глубокие преобразования в системе занятости населения. Основным направле-нием этого процесса является формирование рынка труда, что коренным обра-зом меняет всю систему отношений занятости.
Рынок труда, как и рынок товаров, услуг или финансов, является со-ставной частью рыночной экономики. Более того, рынок труда занимает важ-ное место в экономике, поскольку спрос и предложение на рынке труда опре-деляют перелив рабочей силы между сферами занятости и в конечном итоге численность занятых работников. Отношения, складывающиеся на рынке тру-да, имеют ярко выраженный социально-экономический характер. Они затраги-вают насущные потребности большинства населения страны. Существенным следствием, происходящих процессов на рынке труда, становится безработица – в целом негативное, но практически неизбежное явление общественной жизни.
Рынок труда является одним из индикаторов, состояние которого поз-воляет судить о национальном благополучии, стабильности, эффективности со-циально-экономических преобразований.
На протяжении многих десятилетий политика управления трудовыми ресурсами отталкивалась не от интересов человека, а от потребностей, опреде-ляемых общей направленностью экономики на преимущественно экстенсивный рост. Она была подчинена задачам преодоления нехватки кадров, изыскания дополнительных источников рабочей силы для укомплектования растущего числа рабочих мест.
Переход к рыночной экономике неизбежно привёл к большим переме-нам в использовании трудовых ресурсов. А отсутствие экономически обосно-ванной концепции занятости в переходный период, а также слабая, постоянно меняющаяся и весьма противоречивая законодательно-правовая база не в со-стоянии ускорить становление и развитие рынка труда в России.
В этих условиях исследование сущности, места и роли рынка труда РФ, всестороннее изучение роли и места государства на нем, разработка конструк-тивных предложений по формированию новой концепции занятости, адекват-ной складывающейся ситуации, приобретает всестороннее значение – экономи-ческое, социальное и политическое. Отсюда можно сделать вывод о том, что тема курсовой работы является актуальной.
Объектом исследования является Московская область.
Предметом исследования являются функционирование рынка труда ре-гиона на примере Московской области.
Цель исследования – анализ функционирования рынка труда Москов-ской области, выявление проблем и выработка рекомендаций по совершен-ствованию данной сферы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) изучить теоретические основы функционирования рынка труда;
2) проанализировать состояние рынка труда Московской области и выявить проблемы его функционирования;
3) выработать практические рекомендация для совершенствования регионального рынка труда и обосновать эффективность предлагаемых реко-мендаций.
Теоретическую и методологическую базу данной курсовой работы со-ставляют учебные пособия таких авторов, как Волгина Н.А., Камаева В.Д., Иохин В.Я., Гукасьян Г.Н. и другие, а также законодательные акты РФ (Конституция РФ, Трудовой Кодекс РФ от
3. декабря 2001 года № 197-ФЗ, Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Фе-дерации» и другие).
Информационной и фактологической базой послужили материалы, представленные на официальном сайте Министерства социально-го развития Московской области, Территориального органа Федеральной службы государственной статистики Московской области, Министерства эко-номики Московской области и в справочно-правовой системе «Консультан-Плюс» в Интернете.
Ключевыми понятиями в данной работе являются: рынок труда, заня-тость, регион, региональная политика.
Данная работа состоит из введения, содержания, трех глав (в первой главе рассматриваются теоретические основы рынка труда, вторая глава по-священа анализу состояния рынка труда Московской области и выявлению проблем в данной сфере, в третьей главе выработаны практические рекомен-дации по совершенствованию функционирования рынка труда региона и обоснована их эффективность), а также выводов, заключения, используемых источников и приложений.
Список использованной литературы
1. Варданян Р.А. Рынок труда в России: состояние и перспективы // Народонаселение. – 2009. – 184 с.
2. Волгина Н.А., Одегова Ю.Г. Экономика труда: Учебник. – М.: Экза-мен, 2014. – 251 с.
3. Волгина Н.А., Одегова Ю.Г. Экономика труда: Учебник. – М.: Экза-мен, 2014. – 198 с.
4. Государственная программа Московской области «Предпринима-тельство Подмосковья» [электронный ресурс]: официальный сайт экономики Московской области: URL: http://me.mosreg.ru/ (дата обращения: 18.10.2016).
5. Государственное регулирование рыночной экономики. – М.: РАГС, 2012. – 221 с.
6. Гукасьян Г.М. Экономическая теория. – СПб.: Питер, 2014. – С. 312 с.
7. Журавлева Г.П. Экономика: учебник / Г.П. Журавлева. — М.: Эконо-мистъ, 2015. – 192 с.
8. Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Россий-ской Федерации» [электронный ресурс]: КонсультантПлюс: URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_60/ (дата обращения: 21.10.2016)
9. Иохин В.Я. Экономическая теория: Учебник. – М.: Юристъ, 2010. – 182 с.
10. Камаева В.Д. Экономическая теория. – М.: ИМПЭ, 2009. – 172 с.
11. Липсиц И.В. Экономика: учебник для вузов. – М.: Омега-Л. – 2015. – 183 с.
12. Низова Л.М. Правовое регулирование занятости населения // «Тру-довое право». 2011, № 1. – 203 с.
13. Официальный сайт Конституции РФ от
1. декабря 1993 года [элек-тронный ресурс]: URL: http://www.constitution.ru/ (дата обращения: 21.10.2016).
14. Постановление Правительства РФ от
3. июня 2004 года № 324 [элек-тронный ресурс]: КонсультантПлюс: URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения: 21.10.2016).
15. Рофе А.И., Збышко Б.Г., Ишин В.В. Рынок труда, занятость населе-ния, экономика ресурсов для труда. – М.: МИК, 2010. – 294 с.
16. Руденко Г.Г., Кулапов М.Н., Карташов С.А., Рынок труда: Учебник. М.: Рос. экон.акад., 2014. – 193 с.
17. Станковская И.К., Стрелец И.А. Экономическая теория для бизнес-школ. – М.: ЭКСМО, 2015. – 198 с.
18. Стратегия социально-экономического развития Московской области [электронный ресурс]: официальный сайт экономики Московской области: URL: http://me.mosreg.ru/ (дата обращения: 18.10.2016).
19. Территориальный орган Федеральной службы государственной ста-тистики Московской области [электронный ресурс]: URL: http://www.msko.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_ts/msko/ru/about/ (дата обра-щения: 22.10.2016).
20. Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ [электронный ресурс]: КонсультантПлюс: URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/ (дата обращения: 21.10.2016).
21. Федосеев В.Н. Проблемы кадрового менеджмента в российской про-мышленности// «Менеджмент в России и за рубежом», 2012. – 204 с.
