Содержание
Содержание
Введение
Глава 1. Особенности процесса рекрутинга в коммерческих организациях
1.1. Рекрутинг как элемент системы управления персоналом
1.2. Роль и место рекламы в процессе рекрутинга
Глава 2. Анализ использования рекламы в процессе рекрутинга ОАО «МИнБ» (Московский Индустриальный Банк)
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика ОАО «МИнБ»
2.2. Анализ деятельности подразделения рекрутинга ОАО «МИнБ»
Глава 3. Предложения по совершенствованию рекламных мероприятий в процессе рекрутинга ОАО «МИнБ»
3.1. Сравнительная характеристика процесса рекрутинга в коммерческих организациях и рекрутинговых агентствах
3.2. Совершенствование рекламных мероприятий при рекрутинге в ОАО «МИнБ»
Заключение
Список использованной литературы
Выдержка из текста
Роль и место рекламы в рекрутинговом бизнесе.
Список использованной литературы
"Список использованной литературы
1.Абрамова И.Г. Персонал ? технология менеджера. — Москва, 2004.
2.Волгин А.П. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. — Москва, 2005.
3.Виханский О. С. Стратегическое управление: Учебник. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Гардарика, 2005.
4.Егоршин А.П. Управление персоналом. – Н. Новгород: НИМБ, 2007.
5.Магура М.И. Поиск и отбор персонала. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2006.
6.Минаев Э.С. Менеджмент персонала: функции и методы. – М., 2006.
7.Основы управления персоналом: Учеб. для вузов/ Б. М. Генкин, Г. А. Кононова, В. И. Кочетков и др.; Под ред. Б. М. Генкина. – М.: Высш. шк., 2006.
8.Сапунов М.К. Разработка целевых программ в управлении персоналом // Деньги и кредит. — 2005. — N 12. — с. 41-43.
9.Синявец Т. Роль системы управления персоналом в увеличении рыночной стоимости компании // Пробл. теории и практики управл. — 2008. — N 2. — с.92-101.
10.Тарасов В.К. Персонал ? технология. — Москва, 2004.
11.Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Т. Ю. Базарова, Б. – М.: Банки и биржи. Л. Еремина. – М.: ЮНИТИ, 2006.
12.Управление персоналом организации: Учебник/ Под ред. А. Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2007.
13.Уткин Э.А. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе. – М.: АКАЛИС, 2007.
С этим материалом также изучают
... для управления исполнительными механизмами систем контроля, управления, сигнализации и противоаварийной автоматической защиты технологических процессов (ОАО & ... с. 21. Семенов А. Л. «Роль информационных технологий в общем среднем образовании. ...
... ОАО «СЛВЗ». Управление запасами сопряжено с планированием материальных нужд. Так, вопросы организации производственного процесса ... управления персоналом ... Социальная реклама: ... бизнес ... процесс осуществления изменений, внедрения новшеств.[С учетом важной роли ...
... роли в процессе управления выделяют следующие основные уровни управления: Разработка системы мотивации персонала управления В процессе ... А. Мотивация персонала на стратегию компании / А. Клочков // Управление персоналом / ЗАО «Бизнес-школа «Интел ...
... системы мотивации персонала управления В процессе написания данного ... бизнес-решений для управления персоналом компания SAP в СНГ и странах Балтии «Персонал ... управления продажами). Разработка системы мотивации персонала корпораций на примере ОАО ...
... основе рынков сбыта отечественных товаров. Управление инновационными процессами – это управление научной, научно-технической, производственной деятельностью и интеллектуальным потенциалом персонала фирмы, с целью совершенствования производимого ...
... роли в процессе управления выделяют следующие основные уровни управления: Разработка системы мотивации персонала управления В процессе ... карьера, успех. Психология бизнеса. – М.: Финпресс, 2008. – 306с.61.Шекшня С.В. Управление персоналом в современных ...
... «Управление инновационными процессами на предприятии Ресторанно-Гостинечного бизнеса". Список ... обучающихся по специальности "Управление персоналом" / Н.Л. Захаров, А.Л. Кузнецов. ... процесс осуществления изменений, внедрения новшеств.[С учетом важной роли ...
... -26 с.30. Лапин А. Формирование системы управления персоналом // Проблемы теории и практики управления. - 2009. - № 5. - С. 83-87.31. Роль и компетенции HR-менеджера // http://hrm.ru/rol ...
... создания организации и управления организационными процессами в рамках системы управления;- провести анализ особенностей управления организационными процессами в рамках системы управления на пример компании ОАО «Пассат Тревел». Одним ...
... Управление инновационными процессами – это управление научной, научно-технической, производственной деятельностью и интеллектуальным потенциалом персонала ... по коммерческой результативности.С учетом важной роли инноваций в коммерческой деятельности ...
