Содержание
Введение……………………………………………………………………………3
Глава 1. Теоретико-методологические основы управления……………..……..4
1.1. Концепциальные основы управления организацией…..…….….………….4
1.2. Виды системы управления…………………………………………..………9
Глава 2. Формирование и развитие теории управления….……..…………….14
2.1. Развитие теории управления в зарубежных моделях……………………..14
2.2. Формирование и развитие теории управления в отечественной практике……………………………………………..……………………………23
Заключение……………………………………………………….…….…….…..28
Список литературы………………………………………………………….……30
Выдержка из текста
Актуальность работы. В настоящее время разрешение вопросов, связанных с управлением, имеет большое значение для организаций всех сфер деятельности. В общем виде, управление — это целенаправленное организованное воздействие на сотрудников компании, целью которого является обеспечение наиболее эффективного функционирования организации, а также удовлетворение интересов рабочего коллектива и потребностей отдельно взятого сотрудника.
Успех работы предприятия обеспечивают работники, занятые на нем. Именно поэтому современная концепция управления предприятием предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой деятельности той, которая связана с управлением кадровой составляющей производства — персоналом предприятия.
Актуальность курсовой работы вызвана тем, что на современном этапе развития экономики является проблема в области работы с персоналом и грамотным его управлением. Успехи ведущих западных фирм в обеспечении высокого качества продукции, её быстрого обновления, снижении издержек производства и интеграции усилий персонала связаны с тем, что в них созданы высокоэффективные системы руководства персоналом.
Цель работы–изучить теоретические основы управления организацией. В ходе работы, необходимо выполнение следующих задач:
— охарактеризовать концептуальные основы управления организацией;
-описать виды и системы управления;
— проанализировать развитие теории управления в зарубежных моделях;
— проанализировать формирование и развитие теории управления в отечественной практике.
Структура данной работы: введение, две главы, заключение, список используемой литературы.
Список использованной литературы
1. Арсеньев Ю.Н. Управление персоналом: Модели управления: Учебное пособие для вузов. – М,: ЮНИТИ- ДАНА, 2015, — 287с.
2. Базаров Т.Ю., Еремина Б.Л.. Управление персоналом: Учебное пособие – 2-е изд.,перераб. и доп. – М: ЮНИТИ, 2012.
3. Бухалков М.И. Управлением персоналом: Учебник. – М,: -ИНФРА-М, 2015. – 368с.
4. Бухалков М.И., Кузьмина Н.М. Оценка трудового потенциала как основ его эффективного использования // Человек и труд, 2013. -№ 10.
5. Вершигова Е.Е. Менеджмент: учеб.пособие. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА — М, 2012. — 283 с.
6. Веснин В.Р.. Управление персоналом: теория и практика: Учебник,-М,2013.
7. Гольштейн Г.Я.. Основы менеджмента.- М,2014
8. Губенко. Е. К вопросу о модели управления персоналом в японских компаниях / Е.Губенко/ Человек и труд.-2013.-№1
9. Иванов Д. Оценка экономической и социальной эффективности совершенствования системы мотивации труда // Управление персоналом. – 2016. № 2.
10. Кибанов А.Я.. Управление персоналом организации: Учебник, 4-е издание, доп. И перераб.-М:2014
11. Комаров Е.. Черты американского стиля управления//Управление персоналом,-2013. №9.
12. Кунц Г., О’Доннел С.Управление: системный и ситуационный анализ управленческих функций. – М.:Прогресс, 2012. Т. 1. – С.92.
13. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф.Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 2012. – 704 с.
14. Попов А.В.Теория и организация американского менеджмента. – М.: МГУ, 2014. – С.12.
15. Русинов Ф.М., Никулин Л.Ф., Фаткин Л.В. Менеджмент и само менеджмент в системе рыночных отношений, — М: ИНФРА-М, 2013.-113 с.
16. Семенова И.И.История менеджмента: Учебное пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. – 222 с.
17. Таланова А.В., Лымарева О.А. Современная российская модель управления персоналом: особенности применения зарубежного опыта // Экономика и менеджмент инновационных технологий. 2013. № 12 [Электронный ресурс]. URL: http://ekonomika.snauka.ru/2013/12/3475 (дата обращения: 19.12.2016)
18. Уткин Э.А. Курс менеджмента. — М.: Зерцало, 2012. — 184с.
19. Фатхутдинов Р.А. Стратегический менеджмент: Учебник. — 7-е изд., испр. и доп. М,: Дело, 2015