Содержание
Введение…………………………………………………………………….3
1. Социально-психологический климат как неотъемлемая часть трудового процесса в коллективе
1.1 Социальная группа, коллектив: сущность понятия, типы……………5
1.2 Социально-психологический климат группы………………………..10
2. Эмпирическое исследование психологического климата и организационной культуры
2.1 Методы эмпирического исследования……………………………….16
2.2 Результаты эмпирического исследования……………………………19
Заключение………………………………………………………………..21
Список литературы……………………………………………………….23
Приложения……………………………………………………………….25
Выдержка из текста
В наше время, в условиях современной научно-технической революции растет интерес к социално-психологическому климату коллектива.
Эффективная совместная деятельность зависит от реализации личностных и групповых возможностей. Всем извесно, что благоприятная отмосфера в колективе влияет на результаты деятельности организации, а в часности влияет на возможности и проявления потенциала у каждого сотрудника. Это требует необходимых действий по поддержанию в коллективе сотрудничества и оптимизации межличностных отношений.
Акутауальность данной работы заключается требованиях к уровню включенности индивида в его трудовую деятельность и усложнением психической жизнедеятельности людей ,постоянным ростом их личностных притязаний.
Значимость социально-психологического климата определяется также тем, что он способен выступать в качестве фактора эффективности тех или иных социальных явлений и процессов, служить показателем как их состояния, так и их изменения под влиянием социального и научно-технического прогресса.
Цель работы заключается в анализе теоретических аспектов cоциально-психологического климата.
Задачами в работе будут являться:
• изучение социальной группы, коллектива, выявление сущности и типогогии;
• изучение социально-психологического климата группы;
• раскрыть суть двух методов эмпирического исследования психологического климата и организационной культуры, применить их на практике.
Объектом данной работы являются вторичные группы. Предметом курсовой работы являются методики эмпирического исследования.
В данной работе примянялись такие методы исследования, как: эмпирический метод и теоретический анализ.
При изучении темы были использованны труды Л.Г. Почебут, Л.Н. Лутошкина, Кричевский Р.Л., а так же, интернет-ресурсы.
Список использованной литературы
1. Андриенко Е.В., Социальная психология: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб. заведении? / Под ред. В.А. Сластенина. — М.: Издательскии центр «Академия», 2010. — 264 с.
2. Агеев В.С., Межгрупповое взаимодействие: социально-психологические проблемы. — М.: Изд-во Моск. ун-та, 2009. — 240 с
3. Бойко В.В., Ковалев А.Г., Панферов В.Н., Социально — психологический климат коллектива и личность., под общ. Редакцией проф. Ковалева А.Г., Издательство «Мысль» 2011 г. — 207 с.
4. Болдарев А.А., Сухов А.Н., Основы социально-психологической теории, Москва, Международная педагогическая академия, 2012., 419 с.
5. Воронова Л.А. Психология группы / Л.А. Воронова. — М.: Амалфея, 2009. — 263 с.
6. Кондратьев М.Ю., Ильин, В.А. Азбука социального психолога-практика / М.Ю. Кондратьев, В.А. Ильин. — М.: ПЕР СЭ, 2009. — 464 с.
7. Корсини А. Ауэрбах. Психологическая энциклопедия / А. Корсини. — М.: Норма, 2010. — 456 с.
8. Краткий психологический словарь / под ред. Карпенко Л.А., Петровский А.В., Ярошевский М.Г. — Ростов-на-Дону: Феникс, 2010. — 402 с.
9. Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М., Социальная психология малой группы: Учебное пособие для вузов. — М.: Аспект Пресс, 2010.- 318 с.
10. Кричевский Р.Л. Если Вы — руководитель… Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. — М.: Дело, 2011. — 352 с .
11. Крысько В.Г. Социальная психология. 3-е изд. / В.Г. Крысько — М.: Омега-Л, 2006. — 2009 с.
12. Мацумото Д. Психология и культура. / Д. Мацумото. — М.: Психология, 2009. — 604 с.
13. Никандров В.В. Методологические основы психологии. Учебное пособие. — СПб.: Речь, 2010. — 235 с.
14. Новиков В.В. Социальная психология. Феномен и наука. — Изд-во — Институт Психотерапии., Москва, 2012. — 344 с.
15. Почебут Л. Г., Чикер В.А. Организационная социальная психология. — СПБ: Речь, 2009
Интеренет-ресурсы
Определение психологического климата группы. Режим доступа http://www.psyoffice.ru/7/tests/tests_climat.html