Содержание

Проблема оплаты и мотивации труда – безусловно, одна из ключевых в современной казахстанской экономике. В то время, когда страна встала на путь ускоренной экономической, социальной и политической модернизации, повышение эффективности труда рабочих и создание нормальных условий жизни для граждан является одной из приоритетных целей развития государства.

Выдержка из текста

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

1. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в современных условиях

1.1 Мотивация труда и повышение эффективности труда работников

1.2 Организация оплаты труда и материального стимулирования

1.2.1 Организация оплаты труда в современных условиях

1.2.2 Материальное стимулирование

1.2.3 Возрастание роли материальной заинтересованности работника в условиях рыночной экономики

1.3 Необходимость совершенствования оплаты и мотивации труда

2. Характеристика организации оплаты и мотивации труда на ЦБПТО АО «КазТрансОйл»

2.1 Общая характеристика объекта исследования

2.2 Исследование системы оплаты и мотивации труда работников на ЦБПТО ВФ АО «КазТрансОйл»

2.3 Обобщающие выводы по системе мотивации и оплаты труда на предприятии

Заключение

Список литературы

Список использованной литературы

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Назарбаев Н.А. «Казахстан на пути ускоренной экономической, социальной и политической модернизации». Послание Президента Республики Казахстан Нурсултана Назарбаева народу Казахстан – Астана: Елорда, 2005. – 6 с.

2. Организация управленческого труда М.: ИНФРА-М, 1997

3. Морозова Л.Л. Квалификационные характеристики должностей работников современных предприятий. – М.: Наука, 1999

4. Бовыкин И.В. Новый менеджмент. – М.,1998 – 368с.

5. Пугачев В.П. Управление персоналом организации: Учебник. – М.: Аспект Пресс, 1998. – 279 с.

6. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. Учебно-практическое пособие.– М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез», 1998 – 352с.

7. Ерали А.К., Баймуканов А.С. Производственный менеджмент. Учебник. – Алматы, 2005. – 612с.

8. Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. М., 2005 – 59с.

9. П.В. Журавлев, С.А. Карташов, Н.К. Маусов, Ю.Г. Одегов. Технология управления персоналом.– М.: Мысль, 2004. – 576с.

10. Гнездовский Ю.И., Поварич И.П. Проблемы организации оплаты труда в современных условиях. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 2003. – 124с

11. Бурлаков Г.Р. Мотивационный климат организации. //Управление персоналом. – №87. — 2003 .

12. Кабушкин Н. И. Основы менеджмента – М.: Интер-Пресс, 2002 – 336 с.

Похожие записи