Пример готовой курсовой работы по предмету: Статистика
Введение
1. Теоретическая часть
1.1.Система организации оплаты труда
1.2. Статистика оплаты труда
2. Аналитическая часть
2.1. Состав и структура фонда заработной платы
2.2. Динамика заработной платы
2.3 Ряд распределения. Средние величины и показатели вариации.
2.4 Индексный факторный анализ
2.5 Корреляционно-регрессионный анализ
Заключение
Литература
Содержание
Выдержка из текста
Данная работа состоит из введения, двух глав, которые разделены на параграфы, заключения и списка использованной литературы. В первой главе описываются организация, нормирование и основные системы оплаты труда, во второй главе рассматриваются показатели среднего уровня и динамики заработных плат, а также проводится анализ заработных плат в Центральном федеральном округе Российской Федерации.
Предметом исследования были статистические методы изучения заработной платы.Цель курсовой работы — анализ динамики заработной платы различных категорий работников в РФ.- рассмотреть статистические показатели изучения заработной платы;
Информационной базой для написания работы и самостоятельных исследований послужили: законодательные и нормативные акты РФ, теоретические работы и учебные издания по данной теме, статьи и обзоры в специальных изданиях, справочная литература, результаты собственных самостоятельных исследований, статистическая отчетность, а также электронные ресурсы.
В качестве инструментария применялся системный подход к изучаемому объекту, статистические приемы экономического исследования: наблюдение, сравнительный анализ, группировка данных.
Стоимостью пролетарой мощи именуется базисная гарантированная заработная оплата в варианте окладов, тарифов, конфигураций штучной и периодичной оплаты.Только настоящая степень компании заработной платы никак не дает возможность совершить результатов о какое количество значительных удачах в целенаправленный ориентированности, использовании её с целью осуществлении мотивационной политические деятели. Психологически, а далее и экономически заработная оплата должна ориентировать сотрудника в точное представление им связи среди критерий к компании, компании и взносом его в окончательные результаты, и равно как результат — данное величиной заработной платы.
Применяемый с помощью статистических методов анализ экономических явлений и показателей имеет огромное значение для руководителей и менеджеров организаций всех форм хозяйствования. Изученные методы статистического анализа будут способствовать более глубокому освоению аналитической работы, что в последствие будет необходимым инструментом для проведения анализа.Анализ результатов исследования состава и динамики заработной платы представляет важную составную часть всей экономики хозяйствующего субъекта.
Повышение производительности труда – это один из объективных экономических законов, присущих каждой общественно-экономической формации. Этот закон выражается в том, что благодаря развитию произво-дительных сил, общество сокращает общественно необходимые затраты труда на изготовление различных продуктов, предназначены для личного и общественного потребления.
Повышение производительности труда – это один из объективных экономических законов, присущих каждой общественно-экономической формации. Этот закон выражается в том, что благодаря развитию произво-дительных сил, общество сокращает общественно необходимые затраты труда на изготовление различных продуктов, предназначены для личного и общественного потребления.
Заработная плата и реализация её основных функций в современных экономических условиях развития России
Предметом исследования дипломной работы являются теоретические и практические вопросы совершенствования системы стимулирования труда персонала на предприятии, объектом исследования является система стимулирования персонала в ООО «Аквалайн».
Список источников информации
1.Статистика. Учебник под ред. В.С. Мхитаряна. М., «Экономист», 2006.
2.Практикум по общей теории статистики. Ефимова М.Р., Ганченко О.И., Петрова Е.В. Учебное пособие. М., «Финансы и статистика», 2000.
3.Статистика. Учебник Под редакцией члена-корреспондента РАН И.И.Елисеевой. М.: «Высшее образование», 2006.
4. Эконометрика. Учебник под редакцией члена-корреспондента РАН И.И.Елисеевой. М., «Финансы и статистика», 2004.
5.Елисеева И. И., Юзбашев М. М.Общая теория статистики. Москва, 1998 г.
6.Экономика предприятия. Учебное пособие под ред. Проф. В.К. Скляренко, В.М. Прудникова. М.: ИНФРА-М, 2006.
7.Сайт Госкомстата России http://gks.ru/
список литературы
