ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИЗУЧЕНИЯ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА

1.1.ПРОБЛЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

1.2.МАТЕРИАЛЬНОЕ И НЕМАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ

1.3.СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА

ГЛАВА 2. СИСТЕМА СТИМУЛИРОВАНИЯ В ТОРГОВОГО ПРЕДПРИЯТИЯ «ТАЛЛИНСКИЙ УНИВЕРМАГ»

2.1 АНАЛИЗ СУЩЕСТВУЮЩЕЙ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА

2.2 МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

Содержание

Выдержка из текста

Повышение эффективности работы предприятия в следствии анализа и повышения квалификации персонала (на примере ЗАО «Ай- Си -Эф»)

Практическая значимость дипломной работы состоит в том, что в ходе исследования метода наставничества была разработана действующая, эффективная система, которая была внедрена в ЗАО «Альтернатива», проверена в действии. Также был проведен анализ внедренной системы, выявлены слабые места и пути совершенствования.

Совершенствование системы мотивации трудовой деятельности персонала на примере ЗАО «БРК Инвест Лимитед»

Одной из важнейших проблем на современном этапе развития экономики является проблема в области работы с персоналом. При всем многообразии существующих подходов к этой проблеме общими тенденциями являются:

Теоретической и методологической базой выпускной квалификационной работы явились положения теорий рыночной экономики, научные труды ведущих российских и зарубежных ученых по проблемам управления персоналом, использования социально-психологических методов управления персоналом, таких как Генкин Б.М .,Кибанов А.Я., Кричевсикй Р.Л. , Мескон М.Х. и др.

Список источников информации

1.Конституция РФ. Справочно-правовая система Консультант Плюс.

2.Трудовой Кодекс РФ. Справочно-правовая система Консультант Плюс.

3.Кодекс РФ об административных правонарушениях. Справочно-правовая система Консультант Плюс.

4.Закон РФ от 19.04.1991 г. №1032-1 (ред. от 18.10.2007г.) «О занятости населения в Российской федерации». Справочно-правовая система Консультант Плюс.

5.Закон г. Москвы от 09.12.1998 № 29 (ред. от 06.06.2007г.) «О торговой деятельности в городе Москве». Справочно-правовая система Консультант Плюс.

6.Закон г. Москвы от 14.03.2001 г. № 7 (ред. от 24.11.2004г.) «Об охране труда в городе Москве». Справочно-правовая система Консультант Плюс.

II. Литература

7.Амстронг М., Барон А. Управление эффективностью работы. Перевод с английского. — М.: HIPPO, 2005 г.-384 с.

8.Бачурин А. Повышение роли экономических методов управления. — Экономист. 2002 г. № 4. С. 28-31.

9.Белкин В. , Белкина Н. Мотивы и стимулы труда. — Социальная защита: 2001 г.- № 7. — Прил.: с. 44-47

10.Блинов А. Мотивация персонала корпоративных структур. Маркетинг – 2001 г.- № 1. — С. 88-101.

11.Бовыкин В.И. Новый менеджмент: управление предприятием на уровне высших стандартов; теория и практика эффективного управления. – М.: Экономика, 1997 г. – 368 с.

12.Богданов Ю. Н. , Зорин Ю. В., Шмонин Д. А., Ярыгин В. Т. Мотивация персонала // Методы менеджмента качества.- 2002 г.- № 11. — С. 14-19.

13.Боханов С.Ю., Вапнярская О.И. Предпосылки использования маркетинга в здравоохранении // Маркетинг в России и за рубежом. – №2. –2002 г.

14.Бурмистров А. , Газенко Н. Какие методы повышения мотивации персонала являются наиболее действенными? // Управление персоналом.- 2002 г.- № 7. — С. 48-49.

15.Верхоглазенко В. Система мотивации персонала. // Консультант директора. — 2002 г. — №4. — С. 23-34

16.Веснин В.Р. Основы менеджмента. — М.: Триада-ЛТД, 1996 г. — 384 с.

17.Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебное пособие. — М.: МГУ, 1995 г.

18.Володин А. , Назарук М. Что побуждает нас работать: Теория мотивации труда // Банковские технологии.- 2002 г.- № 10. — С. 29-31.

19.Генкин Б.М. Основы управления персоналом. – М.: 1996 г.

20.Герасименко Н.Ф., Александрова О.Ю., Григорьев И.Ю. Законодательство в сфере охраны здоровья граждан. — М.: МЦФЭР, 2005 г.

21.Герчикова И.И. Менеджмент: Учебник. — М.: Юнити, 1995 г.

22.Гутгарц Р.Д. Эволюция подходов к проблеме управления кадрами предприятия // Менеджмент в России и за рубежом. – 2001 г. — №5.

23.Гущина И. Трудовая мотивация как фактор повышения эффективности труда // Общество и экономика- 2000 г.- № 1. — С. 169-174.

24.Дряхлов Н. , Куприянов Е. Системы мотивации персонала в Западной Европе и США // Проблемы теории и практики управления.- 2002 г.- № 2. — С. 83-88.

25.Дряхлов Н. И. , Куприянов Е. А. Эффективность деятельности сотрудников и их вознаграждение на Западе // СОЦИС: Социологические исследования.- 2002 г.- № 12. — С. 87-92.

26.Иванов В.Ю. Управление карьерой менеджера: необходимость и основное содержание. // Менеджмент в России и за рубежом. – 1998 г. — № 5.

27.Ильин Е. П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов.- СПб. и др.: Питер, 2000 г.- 508 с.

28.Каверин С. Б. Мотивация труда.- М.: Инcтитут психологии РАН, 1998 г.- 224 с.

29.Комаров Е. И. Стимулирование и мотивация в современном управлении персоналом // Управление персоналом.- 2002 г.- № 1. — С. 38-41.

30.Лепихов М.И. Конституционно-правовые основы деятельности Российской Федерации по социальной защите населения: Монография. — М.: ГИС, 2005 г.

31.Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. — Москва, 1997 г.

32.Милкович Джордж Т., Ньюман Джерри М. Система вознаграждений и методы стимулирования персонала, перевод с английского. — М.: Вершина, 2005 г.-760 с.

33.Найговзина Н.Б., Ковалевский М.А. Система здравоохранения в Российской Федерации: Организационно-правовые аспекты. 2-е изд., испр. и доп. — М.: ГЭОТАР-МЕД, 2004 г.

34.Путило Н.В. Комментарий к Основам законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан. — М.: Юридический Дом «Юстицинформ», 2003 г.

35.Салахутдинова С., Шишкин С. Инвестиционную политику пора менять. // Медицинский вестник. – №10. – 2003 г.

36.Седегов Р.С. Управление персоналом: сотрудники как фактор успеха предприятия. — Минск, 1997 г.

37.Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. – Дело 2001г., 336 с.

38.Травин В. В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб – практ. пособие– 2-е изд./В.В. Травин, В.А. Дятлов. – М.: Дело, 2000 г. –140 с.

39.Управление персоналом. Учебное пособие. Под ред. В.Ю. Сербинского, 1999 г.

40.Фитц-енц Як. Рентабельность инвестиций в персонал, перевод с английского. — М.: Вершина, 2006 г.-320 с.

41.Шишкин С.В. Реформа финансирования Российского здравоохранения. – М.: ИЭПП, Теис, 2002 г.

42.Шмелькова Е. Инвестиции в здравоохранение необходимы для достижения экономического роста. // Фармацевтический вестник. – №3. –2002.

III. Интернет-ресурсы и правовые системы

43.Правовая справочная система «Гарант»

44.Правовая справочная система «Консультант Плюс»

45.http://www.apsc.ru

46.http://www.uprav.ru

47.http://planeta-training.ru

список литературы

Похожие записи