Пример готовой курсовой работы по предмету: Макроэкономика
Оглавление
Введение 3
1. Рынок труда и его особенности 5
1.1 Сущность рынка труда и основные его компоненты 5
1.2 Виды и формы занятости. Определение, причины и основные виды безработицы и занятости 9
1.3 Регулирование рынка труда 11
2. Особенности российского рынка труда 14
2.1 Регулирование рынка труда в России 14
2.2 Современное состояние рынка труда в России, проблемы занятости 19
2.3 Приоритетные направления регулирования рынка труда 25
Заключение 33
Список использованных источников 35
Приложение. Распределение занятого населения по видам экономической деятельности на основной работе, в среднем за год 38
Содержание
Выдержка из текста
Становление и развитие рыночной экономики требует гармоничного формирования всех ее звеньев – товарного, финансового, рынка недвижимости и рынка труда. В частности, ситуация на отечественном рынке труда характеризуется ростом неполной занятости. Она также определяет и другие неблагоприятные сдвиги в структуре безработных в сторону социально незащищенных групп.
Глобализация и стремительный технологический прогресс могут не только содействовать улучшению функционирования рынка труда, но и создавать новые проблемы в этой сфере. О связи занятости и технологического прогресса говорит тот факт, что на развитые страны приходится большая доля производства товаров высоких информационно-коммуникационных технологий
С учетом специфики данной темы и круга затронутых вопросов структура работы позволяет последовательно осветить в первой части теоретические аспекты сущности, специфику и функционирование рынка труда, во второй – регулирование рынка труда, современное его состояние в России и перспективы развития.
Главным показателем рынка труда считается оплата труда, которая определяется в том числе исходя с общей стоимости благ, требуемых для обеспечения нормальной жизнедеятельности человека. Уровень оплаты работы формируется спросом и предложением на рынке труда. Таким образом, рынок труда испытывает на себе одновременно влияние и социальной, и экономической политики региона или государства в целом.
Рынок труда можно назвать индикатором, так как по его состоянию можно оценить стабильность, национальное благополучие, эффективность социально-экономической политики. В результате взаимодействия спроса на труд с его предложением определяется уровень занятости. Неизбежным следствием функционирования рынка труда является безработица, под которой понимают превышение предложения труда над его спросом.
Роль банковского капитала в эффективном развитии региона (на примере России)
Превращение рабочей силы в товар способствовали два исторических процесса освобождение труда от рабской и крепостной зависимости и «освобождение» их от собственности на средства производства. Чтобы продать свою способность к труду, человек должен, во-первых, располагать правом собственности на нее, быть лично свободным. Во-вторых, он должен быть лишен средств производства. Ему незачем было бы продавать свою рабочую силу, если бы он мог сам произвести и вынести на рынок продукт собственного труда.
Что же отталкивает молодежь от выбранной профессии? Главные причины — во время учебы в вузе появляется интерес к другому виду деятельности (так считают 52% тех, кто не планирует работать по специальности), также студентов не устраивает низкий уровень зарплаты при устройстве по специальности (49%).
При выборе специальности очень важно ориентироваться не только на личный интерес, но и на востребованность профессий на рынке труда.
Предмет исследования – современное состояние и перспективы развития экономически активного населения.Целью курсовой работы является изучение и раскрытие сущности рынка труда и занятости населения в современной российской экономике.
Список использованных источников
1. Антология экономической классики : в 2 т. / сост. И. А. Столяров. М. : Эконов, 1993. Т. 2. 488 с.
2. Биксина, Н.А. Реализация основных направлений государственного регулирования рынка труда на макро-, микро- и региональном уровнях / Н.А. Биксина // Экономика и управление: проблемы, решения. 2013. № 5 (17).
С. 44-49
3. Гукасьян, Г.М. Экономика от «А» до «Я»: Тематический справочник. М.: 2009. 480 с.
4. Забелина О.В., Романюк А.В. Оценка основных факторов, определяющих динамику рынка труда региона. Тверь: Триада, 2014. 220 с.
5. Заключение Счетной палаты Российской Федерации на проект федерального закона «О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов», утвержденное Коллегией Счетной палаты Российской Федерации, протокол от 10.10.2014 № 46К (992).
606 с.
6. Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от 09.03.2016)
7. Кашепов А. В. Рынок труда: проблемы и решения : монография / А. В. Кашепов, С. С. Сулакшин, А. С. Малчинов. М. : Науч. эксперт, 2014. 232 с.
8. Костин Л. А. Российский рынок труда. Вопросы теории, истории, практики / Л. А.Костин. М. : Профсоюзы и экономика, 2010. 296 с.
9. Кривошапко Ю. Число безработных в России достигло почти миллиона человек / Ю. Кривошапко // Российская газета. 2015. 2 марта.
10. Маслова И. С. Российский рынок труда / И. С. Маслова. М. : Наука, 2013. 205 с.
11. Микульский К. Рынок труда в России / К. Микульский. М. : Наука, 2015. 197 с.
12. Муравьева К.Н. Трансформация видов занятости на современном этапе развития общества//Социология и право. 2013. № 1 (18).
С. 33-37
13. Прогноз социально-экономического развития Российской Федерации на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов [Электронный ресурс].
Доступ из справочно-правовой системы «Консультант Плюс».
14. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 17.11.2008 № 1662-р «О Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года»
15. РБК. Минтруд планирует полностью решить проб- лемузанятостиинвалидовк 2020году.URL: http://www.rbc.ru/rbcfreenews/20131203123541.shtml
16. Словарь современных экономических терминов. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш. 4-е изд. М.: 2010 480 с.
17. Словарь терминов, применяемых в деятельности служб занятости / М. Х. Гарсия-Исер, И. К. Золотова, А. Е. Когут [и др.].
М. : Инфограф, 2015. 111 с.
18. Федеральный закон от 01.12.2007 № 307-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях предоставления объединениям работодателей права участвовать в разработке и реализации государственной политики в области профессионального образования» (ред. от 29.12.2012).
19. Федеральный закон от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» (ред. от 29.12.2015)
20. Федеральный закон от 27.11.2002 № 156-ФЗ «Об объединениях работодателей» (ред. от 28.11.2015).
21. Федеральный закон от 29.12.2012 № 73-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (ред. от 02.03.2016).
22. Шевченко И.В. К вопросу о цели и механизме регулирования рынка труда // Terra Economicus. 2015. № 2. С. 167-172
23. Шевченко И.В. Реализация потенциала государственного регулирования рынка труда в трансформируемой экономике. Автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук /Северо-Кавказский государственный технический университет. Ставрополь, 2014. 32 с.
24. Экономика труда и социально-трудовые отношения / под ред. Г. Г. Меликьяна, Р. П. Колосовой. М. : Изд-во МГУ, 2006. 373 с.
25. Эренберг Р. Д. Современная экономика труда. Теория и государственная политика / Р. Д. Эренберг, Р. С. Смит ; пер. с англ. под ред. Р. П. Колосовой, Т. О. Разумовой, С. Ю. Рощина. М.: Изд-во МГУ, 2006. 777 с.
список литературы
