Пример готовой курсовой работы по предмету: Маркетинг
Введение
1.Сущность, принципы и методы маркетинга
2. Проект отдела маркетинга и рекламы компании «Металлпродукция»
2.1 Роль маркетинга в управлении компанией
2.2 Проект отдела маркетинга и рекламы компании «Металлпродукция»
Заключение
Список использованной литературы
Содержание
Выдержка из текста
Целью курсовой работы является изучение принципов, методов и функций управления персонала с точки зрения управления персонала и управленческой психологии. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
В целом, остается проблемой кадровое обеспечение образовательных учреждений. Сохраняется устойчивая тенденция старения педагогических работников образовательных учреждений всех видов и типов, недостаточно молодых специалистов вследствие низкого уровня оплаты труда и социального престижа профессии педагога, слабой социальной защищенности педагогических и научно – педагогических работников образовательных учреждений.
Теперь каждый предприниматель знает, что главное в маркетинге – двуединый и взаимодополняющий подход. С одной стороны, это тщательное и всестороннее изучение рынка, спроса, вкусов и потребностей; ориентация производства на эти требования, ориентация выпускаемой продукции на определенного потребителя; с другой – активное воздействие на рынок и существующий спрос, на формирование потребностей и покупательских предпочтений. Этим определяется основа маркетинга, содержание его главных элементов и функций. Каждый из этих элементов важен сам по себе, однако именно их увязка и комплексное применение в совокупности представляют собой сущность маркетинга.
В свою очередь эта способность во многом зависит от компетентности руководителей всех уровней и специалистов по управлению персоналом: понимания важности этой отрасли управления, знания общих закономерностей поведения человека в организации, владения современными методами управления персоналом.Цель исследования – проанализировать обеспечение колледжа опытными кадровыми ресурсами и разработать мероприятия по совершенствованию кадрового маркетинга в данном учреждении.- рассмотреть сущность, принципы кадрового маркетинга;
Знание принципов и методов научного предвидения помогает специалисту, занимающемуся предпринимательской деятельностью, понимать суть происходящих явлений и принимать верные решения в различных ситуациях. Ибо только на основе знания сущности экономических тенденций и явлений, отраженных посредством инструментария экономического предвидения и планирования, может быть создан действительно полезный прогноз или план.Маркетинговый анализ предполагает определение и оценку рынков предприятия и внешней среды маркетинга с целью выявления привлекательных возможностей, обнаружения трудностей и слабых мест в работе предприятия.
Исходной идеей, лежащей в основе маркетинга, является идея удовлетворения человеческих нужд и потребностей (физические нужды и потребности в пище, одежде, тепле, безопасности, социальные нужды и потребности, потребность в знаниях и самовыражении и т.п.).
Потребности людей безграничны, а вот ресурсы для их удовлетворения ограничены. Так что человек будет
Различная печатная продукция используется туристической фирмой «Мега Люкс» для стимулирования продаж непосредственно в офисе. В тот момент, когда клиент колеблется в выборе туристического агента, места отдыха, гостиницы или вида транспорта подтолкнуть его к покупке поможет красочный проспект, обрисовывающий все преимущества данного места отдыха, гостиницы и т.д.
Предмет курсового проекта – разработка (введение в продажи) улучшенного продукта с востребованными характеристиками и маркетинговых мероприятий по его выводу на рынок как товара. Данный проект ориентирован на материальный продукт – диваны.
Список источников информации
1. Аакер Д., Кумар В.,Дэй Дж. Маркетинговые исследования. 11-е изд. /Пер. с англ.– СПб.: Питер, 2008;
2. Армстронг Г., Котлер Ф. Введение в маркетинг: Учебн. пособ. 9-е изд. / Пер. с англ.– М.: Издательский дом «Вильямс», 2003.
3. Гайдаенко Т. А. Маркетинговое управление. Полный курс MBA. Принципы управленческих решений и российская практика. 4-е изд.– М.: Эксмо, 2009.
4. Даулинг Г. Р. Наука и искусство маркетинга.– СПб.: Вектор, 2006.
5. ДЖ. Грант. 12 тем. Маркетинг 21-го века / пер.с англ — Москва 2009
6. Иванов Л.А. Книга директора по маркетингу. Москва 2008.
7. Катлип С., Сентер А., Брум Г. Паблик рилейшенз. Теория и практика: Учебн. пособ. / Пер. с англ.– М.: Издательский дом «Вильямс», 2003.
8. Котлер Ф., Вонг В ., Сондерс Д., Армстронг Г. Основы маркетинга. 4-е изд. / Пер. с англ. – М.: ООО «Издательский дом. Вильямс», 2008.
9. Ламбен Ж. Ж. Менеджмент, ориентированный на рынок / Пер. с англ. – СПб.: Питер, 2005.
10. Маркетинг / Под ред. М. Бейкера.– СПб.: Питер, 2007.
11. Маслова Т.Д., Божук С. Г., Ковалик Л. Н. Маркетинг. – СПб.: Питер, 2008.
12. Розова Н. К. Маркетинг.– СПб.: Вектор, 2006.
13. Энджел Д., Блэкуэлл Р., Миниард П. Поведение потребителей / Пер. с англ. – СПб.: Питер, 2010.
14. 3-D менеджмент. Управление персоналом, маркетингом и продажами. Издательство Феникс 2011.
15. http://www.marketologi.ru/- гильдия маркетологов
список литературы
