Теневая экономика в России 4

Содержание

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ3

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТЕНЕВОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ5

1.1 Определение теневой экономики, формы ее проявления и структура5

1.2 Причины возникновения и особенности существования теневой экономики11

1.3 Механизм функционирования теневой экономики12

2 МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОКРАЩЕНИЮ ТЕНЕВОЙ СТОРОНЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ14

2.1 Создание правовых экономических условий по сокращению теневой сферы экономической деятельности14

3 СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОСЛЕДСТВИЯ ТЕНЕВОЙ ЭКОНОМИКИ15

ЗАКЛЮЧЕНИЕ16

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ18

Выдержка из текста

ВВЕДЕНИЕ

Развитие рыночных отношений в России тесно связано с одной из сложнейших, а также малоизученных проблем – теневой экономикой. Понятие «теневая экономика» присутствует в экономике практически каждой страны; отличие заключается только в ее масштабах, которые под влиянием различных факторов могут изменяться.

Как показывает практика, во время экономического кризиса сфера теневой экономики имеет тенденцию к расширению. С одной стороны, люди более активно ищут дополнительный доход, а с другой стороны, – государство менее действенно контролирует законность хозяйственной деятельности, в самой структуре государства усиливается коррупция, взяточничество. Только в процветающей экономике государство чувствует себя более уверенно, субъекты хозяйствования видят перед собой перспективу, что снижает интерес к поиску сделок, доход от которых можно утаить от налогообложения.

В России наблюдается расширение масштабов теневой неформальной экономической деятельности, что пагубно влияет на все сферы экономики. Следовательно, проблема теневой экономики требует анализа, выявления причин возникновения и разработки правовых основ для ее сокращения.

Таким образом, учитывая вышесказанное, очевидна высокая актуальность выбранной темы работы.

Цель данной работы заключается в рассмотрении теоретических аспектов теневой экономики, причин ее возникновения и механизма функционирования, а также правовых экономических условий по ее сокращению.

Достижение поставленной цели требует определения и последовательного решения круга взаимосвязанных задач. Задачами работы является:

– раскрыть сущность понятия «теневая экономика»;

– проанализировать причины ее возникновения и механизмы функционирования;

– рассмотреть правовые экономические условия для сокращения теневой экономики.

Объектом исследования является теневая экономика, то есть теневые экономические отношения в Российской Федерации. Предмет исследования составляют причины возникновения, структура, формы и механизм функционирования теневой экономики в России.

Проблема теневой экономики мало освещена в литературных источниках отечественных и зарубежных авторов, что можно объяснить тем фактом, что экономическая теория периода 18 – 19 вв. пренебрегала теневой стороной экономической деятельности. Только в 20 в., под влиянием институционализма, стали уделять данной проблеме внимание.

Среди зарубежных авторов, занимающихся проблемами теневой экономики, можно выделить Г. Беккера, английского социолога К. Харта. Началом для изучения «темных сторон» социалистической экономики послужили труды Г. Гроссмана, А. Каценелинбойгена.

Вклад отечественных ученых в изучении проблем теневой экономики содержится в трудах О.В. Осипенко, И.Г. Райга, А.И. Гурова, Т.И. Корягиной и других.

Информационной базой для написания работы послужила отечественная и зарубежная экономическая учебная и специальная литература, научные статьи и публикации по рассматриваемой теме.

Работа состоит из введения, двух частей и заключения.

Во введении кратко обосновывается выбор темы, приводится ее актуальность, теоретическая и практическая значимость, а также формулируется цель и задачи исследования.

В первой части работы рассматриваются теоретические аспекты изучаемой проблемы, во второй – рассматриваются правовые основы для уменьшения сферы теневой экономики.

В заключении приводятся краткие выводы о проделанной работе.

1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТЕНЕВОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

1.1 Определение теневой экономики, формы ее проявления и структура

В переходный период на рыночные отношения в России теневая неформальная экономическая деятельность возрастает, причем объем теневой экономики вырос за годы перестройки до 20 – 25% от ВВП, по оценкам Госкомстата РФ, а по оценкам федеральной службы безопасности РФ до 40 – 50% от ВВП. Такому росту, как показал мировой опыт, способствует рост частного сектора, инфляция, долларизация экономики, уклонение от уплаты налогов путем занижения доходов и утаивания продукции, недостаточно четкое правовое и нормативное обеспечение регулирования рыночных отношений, обнищание населения и т.д. Расширение неформальной экономической деятельности ведет к занижению дохода государства, оттоку капитала из экономики страны, а также к снижению трудовой активности в реальном секторе экономики. Иными словами, дать объективную оценку экономической ситуации в России или разработать прогноз без учета теневой экономики невозможно.

Итак, дадим определение понятию «теневая экономика», которое разными авторами трактуется неоднозначно.

Под теневой экономикой подразумевается экономическая деятельность, которая связана с производством и обменом товаров и услуг и не получает законной регистрации или учета. Деньги, заработанные в теневой экономике, не отражаются в соответствующих документах и не облагаются налогом. Такие действия являются незаконными.

Теневая экономика выступает как ненаблюдаемая, неформальная часть экономики страны в целом, однако не охватывает ее всю. В состав теневой экономики входят нелегальные, криминальные виды экономики.

Список использованной литературы

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Антипина В.И., Белоусова И.Э., Бубликова Р.В. Экономическая теория. Учебник. 2-е изд., перераб. и доп. М.: Проспект, 2007. 576 с.

2.Баликоев В.З. Общая экономическая теория. Учебник, 11-е изд., стер. М.: Омега-Л Сибирское соглашение, 2008. 732 с.

3.Борисов Е.Ф. Экономическая теория. Учебное пособие. М.: Юрайт, 2000. 384 с.

4.Гребнев Л.С., Нуреев Р.М. Экономика. Курс основ: Учебник. М.: Вита-Пресс, 2001. 431 с.

5.Гукасьян Г.М., Бородина Т.С. Экономическая теория. практикум. М.:ИНФРА-М, 2004.

6.Зубко Н.М., Каллаур А.Н. Экономическая теория. М.: ТетраСистемс, 2008. 144 с.

7.Курс экономической теории / Под общ. ред. Проф. Чепурина М.Н., Киселевой Е.А. Киров: «Аса», 2005. 832 с.

8.Клямкин И.М., Тимофеев Л.М. Теневая Россия: Экономико-социологическое исследование. М.: РГГУ, 2000. 256 с.

9.Лозовский Л.Ш., Райзберг Б.А., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь. 6-е изд., перераб.и доп. М.: Инфра-М, 2008. 512 с.

10.Сажина М.А., Чибриков Г.Г. Экономическая теория. Учебник для вузов. М.: Норма, 2001. 456 с.

11.Соколинский В.М. Экономическая теория. М.: КноРус, 2008. 272 с.

12.Экономика. Учебник. Издание 3-е, переработанное и дополненное / Под ред. А. С.. Булатова. М.: Юристъ, 2006. 539 с.

13.Экономическая теория / Под ред. И.П. Николаевой. М.: Юнити, 2006. 527 с.

Похожие записи

  • Психологические условия формирования корпоративной культуры в организации 2

    Содержание СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ВЗАИМНАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕСТВЕННОСТЬ КАК ОСНОВА КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ 5 1.1 Основные черты корпоративной коммуникации 5 1.2 Коммуникативные инструменты в корпоративной культуре 16 Выводы по Главе 1 23 ГЛАВА II. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ КОНФЛИКТОВ В КОЛЛЕКТИВЕ И ПРОФИЛАКТИЧЕСКИЕ ДЕЙСТВИЯ 25 2.1 Организация исследования 25 2.2 Результаты исследования…

  • современный франчайзинг

    Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты франчайзинга как особого вида предпринимательской деятельности 5 1.1 Франчайзинг: основные понятия и преимущества 5 1.2 Виды франчайзинга 8 Глава 2. Методические аспекты франчайзинговой деятельности в России 13 2.1 Российская модель франчайзинга 13 2.2 Перспективы развития франчайзинга в России 17 Заключение 20 Список использованной литературы…

  • Материаловедение волокон, нитей и текстильных изделий

    Содержание Введение……………………………………………………………………….3 1. Качество продукции. Проблемы повышения качества продукции……4 2. Методика определения эргономических свойств шерстяных одеял……7 2.1. Определение воздухопроницаемо-сти…………………………………7 2.2. Определение гигроскопичности и водопоглоще-ния………………..12 2.3. Определение устойчивости окраски к стир-кам……………………..14 2.4. Определение устойчивости окраски к по-ту…………………………16 2.5. Определение устойчивости окраски к тре-нию………………………18 2.6. Определение электризуемо-сти……………………………………….20 2.7. Определение ту-ше…………………………………………………….23 3. Экспериментальная…

  • Эффективность организации социальная эффективность

    Содержание СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ3 1 КОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ КАК ОБЪЕКТ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ7 1.1 Коммерческая организация, как социальный объект деятельности7 1.2 Коммерческая организация, как социальный механизм регулирования экономической деятельности10 2 ОСОБЕННОСТИ ОЦЕНКИ ЭФЕЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ12 2.1 Систематизация представления о понятии и моделях эффективности, использующихся в отношении социальных субъектов, осуществляющих экономическую прочную общественно…

  • Банковская система РФ 18

    Содержание ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………………51 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ БАНКОВСКОЙ СИСТЕМЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ………………………………….….……9 1.1 Понятие и принципы организации банковской системы РФ…………..…….9 5551.2 Структура банковской системы РФ………………………………………………15 1.3 Сущность и содержание банковской системы РФ…………………………….22 2 ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ БАНКОВСКОЙ СИСТЕМЫ РФ……………………………………………………………………………………….24 2.1 Проблемы банковской системы РФ………………………………………….24 44 2.2 Перспективы развития банковской системы РФ…………………..………..30 ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………..……36…

  • Вертикальные конфликты в организации

    Содержание Введение………………………………………………………………………….3 Глава 1. Конфликт как важнейшая научная категория………………………..6 1.1. Понятие и сущность конфликта………………………………………….6 1.2. Классификация конфликтов………………………………………………10 1.3. Вертикальный конфликт как одна из разновидностей конфликта…….14 Глава 2. Управление персоналом в организации………………………………19 2.1. Организация как объект изучения конфликтологии……………………19 2.2. Роль руководителя в управлении персоналом организации……………22 2.3. Проблемы урегулирования конфликтов в организации………………..26…