Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент организации
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………….…………………………………………3
1.Сущность и значение управления персоналом на предприятии……………………………………………………………….5
1.1.Содержание и значение управления персоналом организации………..5
1.2.Цели, задачи и принципы управления персоналом……………………..8
1.3.Основные направления управления персоналом………………………12
2. Анализ системы управления персоналом на предприятии ООО «Хоум Мастер»…………………………………………………………..14
2.1.Характеристика предприятия ООО «Хоум Мастер»………………….14
2.2.Анализ состава и структуры персонала «Хоум Мастер»………………15
2.3.Анализ управления персоналом по основным направлениям…………20
3. Предложения по совершенствованию управления персоналом ООО«Хоум Мастер»………………………………………………..…..33
3.1. Мероприятия, направленные на совершенствование процесса поиска персонала…………………………………………………………………………….33
3.2.Совершенствование процедуры отбора персонала……………………36
3.3.Совершенствование системы мотивации персонала………………….41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 50
ПРИЛОЖЕНИЯ 52
Выдержка из текста
Актуальность темы. Стремление к совершенству является объективным и основополагающим принципом в развитии предприятия. Можно представить идеальный «портрет» будущего предприятия и стремиться к его материализации, но без создания эффективной системы управления предприятием невозможно успешно формировать и совершенствовать его деятельность.
Список использованной литературы
12. Кибанов А.Я., Ивановская Л.В. Управление Персоналом.- М., 2009
13. Маслов Е.В, Управление персоналом предприятия: Учебное пособие./ Под ред. И.В. Шеметова. — М.: ИНФРА-М, 2009. — 312 с.
14. Менеджмент персонала. Функции и методы. Учебное пособие. М.,2010
