Содержание
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КРИЗИСНЫХ УСЛОВИЯХ
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ ОАО «ПНТЗ» В КРИЗИСНЫХ УСЛОВИЯХ
ГЛАВА 3 РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСНАЛОМ В ОАО «ПНТЗ» В КРИЗИСНЫХ УСЛОВИЯХ
Выдержка из текста
Объектом работы является ОАО «Первоуральский новотрубный завод».
Предмет исследования — методы антикризисного управления персоналом в ОАО «ПНТЗ».
Цель работы — разработать рекомендации по эффективному антикризисному управлению персоналом предприятия ОАО «ПНТЗ».
Для достижения цели были поставлены следующие задачи:
рассмотреть теоретические аспекты темы: понятие и принципы антикризисного управления персоналом, основные методики антикризисного управления персоналом и т. д.;
проанализировать финансовое состояние предприятия, оценить степень кризисной ситуации, выявить ее причины;
провести анализ кадров предприятия и выявить эффективность управления персоналом;
разработать рекомендации по повышению эффективности управления персоналом в условиях кризиса.
Список использованной литературы
1) Агаева С. Н. Совершенствование кадров: сегодня и завтра // Бизнес, 2005 — № 3.
2) Валдайцев С. В. Антикризисное управление на основе инноваций: учебник. – М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2006. – 312 с.
3) Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Гардарики, 2005. – 528 с.
4) Гавриленко В. М. Менеджмент. Конспект лекций в схемах. — М.: Приор, 2006. – 192 с.
5) Горелов Н. А. Антикризисное управление человеческими ресурсами: Учебное пособик. – СПб.: Питер, 2010. – 432 с.
6) Гончарова Н. Е. Организационная культура: Конспект лекций. – М.: ПРИОР, 2007. – 207 с.
7) Грузинов В. П., Грибов В. Д. Экономика предприятия: Учебное пособие. – М.: ЮНИТИ», 2001. – 208 с.
8) Гусаров Ю. В. Управление: динамика неравновесности. – М.: Экономика, 2006. – 381 с.
9) Демин Ю. М. Управление кадрами в кризисных ситуациях. – СПб.: Питер, 2004. – 219 с.
10) Егоршин А. П. Основы управления персоналом. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 302 с.
11) Жариков Е. С. Психология управления. Книга для руководителя и менеджера по персоналу. – М.: МЦФЭР, 2005. – 512 с.
12) Захаров В. Я., Блинов А. О., Хавин Д. В. Антикризисное управление: Теория и практика. – М.: ЮНИТИ, 2008. – 287 с.
13) Калигин Н. А. Принципы организационного управления. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 272 с.
14) Карпов А. В. Психология менеджмента: Учеб. пособие. – М.: Гардарики, 2001. – 584 с.
15) Коротков Э. М. Антикризисное управление: Учебник — М.: ИНФРА – М, 2001. – 398 с.
16) Кроль Л. М., Пуртова Е. А. Управленческая культура организаций. – М.: Класс, 2007. – 396 с.
17) Лукашевич В. В. Управление персоналом. – М.: ЮНИТИ, 2007. – 255 с.
18) Магура М. И., Курбатова М. Б. Обучение персонала как конкурентное преимущество. – М.: Журнал «Управление персоналом», 2007. – 216 с.
19) Моргунов Е. Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. — М.: Бизнес-школа «Интел-синтез», 2001. – 260 с.
20) Пирсон Б., Краткий курс МБА. Практическое руководство по развитию ключевых навыков управления. Пер. с англ.-2-е изд., перераб. и доп., – М.: Альпина БизнесБукс, 2008. – 498 с.
21) Поршнев А. Г. Управление организацией: Практикум. – М.: ИНФРА — М, 2006. – 372 с.
22) Пугачев В. П. Руководство персоналом организации. — М.: Аспект Пресс, 2006. – 362 с.
23) Роберт В. Эйхингер, Майкл М. Ломбардо Резюмируем знания по методике «360 градусов» // Справочник по управлению персоналом, 2007. — № 7.
24) Рудавина Е. Р. Как Эффективно организовать процесс создания должностных инструкций в компании // Кадры предприятия. – 2 — 5. — № 8.
25) Смирнов Б. М. Кадровые нововведения в системе управления персоналом. — М.: ГАУ, 2006. – 174 с.
26) Таль Г. К. Антикризисное управление: В 2 томах том 1: Правовые основы. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 910 с.
27) Таль Г. К. Антикризисное управление: В 2 томах том 2: Экономические основы. – М.: ИНФРА — М, 2007. – 1126 с.
28) Управление персоналом организации. Практикум. Учебное пособие. / Под ред. А. Я. Кибанова — 2-е изд., перераб — М.:, ИНФРА — М, 2007. – 365 с.
29) Управление персоналом организации. Учебник / Под ред. А. Я. Кибанова — 2е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2006. – 638 с.
30) Фомин Я. А. Диагностика кризисного состояния предприятия. – М.: ЮНИТИ, 2005. – 349 с.
31) Форсиф П. Развитие и обучение персонала. – СПб.: Нева, 2007. – 378с.
32) Шепеленко Г. И. Антикризисное управление производством и персоналом : Учеб. пособие. – Ростов н/Д: издательский центр «МарТ», 2002. – 176 с
33) Шкатулла В. И. Настольная книга менеджера по кадрам. — М.: НОРМА-ИНФРА, 2001. – 434 с.
34) Шкатулла Д. У. Кадровая политика в современных условиях. // Библиотека журнала Кадры. — 2005. — № 47.
35) Юн Г. Б., Таль Г. К., Григорьев В. В. Внешнее управление на несостоятельном предприятии. — М.: Дело, 2006. – 656 с.