Пример готовой курсовой работы по предмету: Теория организации
Оглавление
Введение
1.Теоретические основы влияния факторов внешней среды на деятельность организации
1.1.Внешняя среда и оценка ее влияния на организацию
1.2. Методы анализа внешней среды
2. Анализ влияния внешней среды в деятельности предприятия ОАО «Тяжмаш»
2.1. Характеристика предприятия
2.2. Анализ влияния внешних факторов на деятельность предприятия
2.3. Анализ взаимодействия внешних факторов прямого воздействия и организации
Заключение
Список литературы
Содержание
Выдержка из текста
Влияние факторов внешней среды на эффективность организации
И теперь, чтобы выжить организациям приходится обращать внимание и считаться со всеми факторами внешней среды. В настоящее время в России стали вплотную подходить к проблеме выживания организаций во внешней среде и смягчению воздействия факторов внешней среды.
Содержание их в овощах зависит от многих факторов.
Методологической базой и теоретической основой проведения исследования послужили концептуальные положения, методические разработки и рекомендации классиков экономической науки, труды отечественных и зарубежных ученых по проблемам менеджмента и разработки управленческих решений.
Предметом исследования являются общественные отношения, связанные с рассмотрением влияния внешней и внутренней среды на деятельность организации.
При подготовке работы использовались научные публикации по теме дипломной работы, данные официальной статистики, аналитические материалы, посвященные изучению мирового и российского нефтехимического рынка, социально-экономической и политической среды бизнеса в современных условиях, нормативные документы, а также внутренние документы и информационные материалы российских компаний, важных с точки зрения раскрытия темы, в том числе – ООО «Импэкснефтехим».
За последние пятьдесят лет, с появлением и развитием системного и ситуационного подходов в менеджменте, внешняя среда привлекает все большее внимание исследователей. Будучи открытыми системами, организации в существенной мере зависят от изменений во внешней среде. В связи со стремительным повышением турбулентности окружения, характер взаимодействия с ним бизнеса становится все более хаотическим, а последствия — все более существенными. Способность понимать ключевые процессы среды бизнеса — сегодня не просто хороший тон или изыск, а, напротив, суровая необходимость. Организация, не понимающая своего окружения и своих границ, обречена на гибель. Во внешней среде бизнеса, подобно дарвиновским теориям, происходит жесточайший естественный отбор: выживают только те, кто обладают достаточной гибкостью (изменчивостью) и способны научаться — закреплять в своей генетической структуре необходимые для выживания черты (дарвиновская наследственность).
Большинство преуспевающих фирм знают, как управлять внутренними процессами. Основные производственные риски связаны с такими сферами производственной деятельности, как выбор технологии производства, способ поставки товаров и услуг клиентам, выбор направления научно-исследовательских работ и т.д. Однако с внешним окружением проблема иная имеется в виду, что эти риски определяются событиями, происходящими вне фирмы. Проявления таких рисков могут привести к краху даже очень эффективного производителя с прекрасным менеджментом. По этой причине совершенно недостаточно управлять только основными производственными процессами следует обращать внимание и на влияние внешней среды.
На деятельность организаций оказывают влияние не только внешняя среда, что имеет ключевое значение для функционирования организации (от учета всех аспектов и факторов внешней среды зависит результативность и эффективность деятельности организации), но и внутренняя среда, без которой функционирование организации становится невозможным. Через это определение внешней и внутренней среды организации становится ключевым и актуальным вопросом на пути его развития в неустойчивых и неопределенных условиях развития экономики России.
Потому проблемы влияния стихийной социализации на подростка являются важным аспектом изучения процессов социализации человека.Предметом исследования — влияние медиа на стихийную социализацию подростков.Глава 2, в которой приводится методика исследования влияния медиа на подростков и анализ результатов.
Потому проблемы влияния стихийной социализации на подростка являются важным аспектом изучения процессов социализации человека.Предметом исследования — влияние медиа на стихийную социализацию подростков.Глава 2, в которой приводится методика исследования влияния медиа на подростков и анализ результатов.
Непосредственно объектом исследования является внешние факторы среды организации. Предметом исследования выступает влияние внешних факторов среды ООО «Планета туризма» на эффективность стратегии компании.
Поэтому особенно важным является определение степени воздействия факторов внешней среды на результаты деятельности промышленного предприятия и возможности регулирования этого воздействия.
Список литературы
1.Армстронг Л. Основы менеджмента. – Ростов н-Д: Феникс, 2007. – 510 с.
2.Вудкок М., Френсис Д. Раскрепощенный менеджер. Для руководителя практика: Пер. с англ. – М: Дело, 2007. – 320 с.
3.Глущенко В.В., Глущенко И.И. Разработка управленческого решения. Прогнозирование, планирование:
- г. Железнодорожный, Моск. Области.: ООО НПЦ «Крылья». 2004.- 400 с.
4.Дрожжева М.В. Нужны ли Вам такие сотрудники? – М.: Центр, 2007. – 44 с.
5. Дуракова И.Б. Управление развитием: отбор и найм. – М.: Центр, 2007. – 160 с.
6. Моргунов Е.Б. Управление развитием: исследование, оценка, обучение:
- М.: «Бизнес – школа». 2004.- 264 с.
7.Таранов П.С. Золотая книга руководителя. – М.: Фаир, 2007. – 478 с
8.Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. М., 2007г.;
- 9.Управление развитием организации: Учебник./Под ред. Кибанова А.Я. – М.: ИНФРА – М. 2004.- 512 с.
10.Управление развитием организации: Учебник./Под ред. Кибанова А.Я. – М.: ИНФРА – М. 2004.- 512 с.
11.Управление развитием: Учебник для вузов – 3-е изд., Егоршин А.П., 2001 г.
12.Управление развитием: Учебник для вузов, под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина, М.: ЮНИТИ, 2004г.;
- 13.Управление современной организацией. Учебно-практическое пособие, Шекина С.В., 2004 г.
14.Фальцман В.К., Давыдова Л.А. Основы управления предприятия: Учебник.- М.: «ТЕИС». 2004.- 122 с.
15.Шекшня С.В. Управление развитием современной организации. М., 2007г.
список литературы
