Пример готовой курсовой работы по предмету: Практическая психология
Введение
1. Проблема стресса в трудовой деятельности
1.1. Понятие «стресс»
1.2. Проявление стресса в процессе трудовой деятельности
1.3. Факторы, влияющие на развитие стресса в труде
2.Эмпирическая часть исследования по изучению влияния стресса на трудовую деятельность
2.1. Организация и база исследования
2.2. Содержание исследования стресса в трудовой деятельности
2.3. Результаты исследования
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
Содержание
Выдержка из текста
Влияние стресса на профессиональную деятельность юристаКоренные изменения общественно-экономических отношений в стране, формирование правового государства, потребность общества в существенном улучшении деятельности государственно-правовых структур, правоохранительных органов, в повышении качества прокурорского надзора, судебного рассмотрения дел — выдвинули на одно из приоритетных мест задачу научной разработки и практической реализации кадровой политики в системе правоохранительных органов, юридических служб, в том числе их кадрового обеспечения.Для успешного решения этой задачи, прежде всего, необходимо всесторонне исследовать специфику влияния стресса на профессиональную деятельность юриста.
Одним из главных факторов риска для жизненного успеха, благополучия и здоровья современного человека является стресс. Стресс стал типичным явлением, сопутствующем человеку в созданных им самим условиях жизни. Существенно снижается работоспособность, ухудшается здоровье, увеличивается вероятность принятия ошибочных решений, провоцируются конфликтные ситуации. Существенное влияние стресс оказывает и на эффективность профессиональной деятельности человека. Потому актуальность темы работы не вызывает сомнений. Цель работы — анализ влияния стрессов на трудовую деятельность персонала организации.
Тем не менее, проблема влияния стресса на развитие личности является в настоящее время малоизученной.Таким образом, проблема стресса и его влияния на развитие личности, является актуальной. Исследовать влияние стресса на развитие личности.
На лечении в психиатрических лечебницах содержится 180 тысяч больных. Стоит заметить, что затяжные отрицательные эмоции и переживания, вызванные социально-экономическими стрессами (например, безработица или угроза сокращения, задержки зарплат и пенсий, рост коммунальных платежей, криминальная обстановка и т.
В современной психологической науке влиянию стресса на человеческую психику активно изучается.Актуальность работы заключается в том, изучение влияния стресса на возникновение личностных расстройств дает возможность предупредить их развитие, выявить факторы риска и разработать меры профилактики, тем самым, сохранить психологическое и физическое здоровье человека.Объект исследования – личностные расстройства, предмет исследования – влияние стресса на возникновение личностных расстройств.
Теоретико-методологическую основу исследования составили концепции стресса Г. Селье, Л.А. Китаева-Смыка, Р.А. Тигр аняна, а также концепции синдрома хронической усталости И.Н. Мороза и А.А. Подколзина, Н.Г. Арцимовича и Т.С. Галушиной, Ю.В. Лобзина.
Список источников информации
1.Апчел В.Я., Цыган В.Н. Стресс и стрессоустойчивость человека. СПб.: 1999. — 86 с.
2.Аракелов Г. Г. Стресс и его механизмы // Вести. Моск. ун-та. Сер.
14. Психология. 2005. № 4.- С. 45-54.
3.Бодров В. А. Информационный стресс. М.: ПЕР СЭ, 2000. – 352 с.
4.Борневассер М. Стресс в условиях труда // Иностранная психология. 1994. Т. 2. № 1(3).
С. 44-51.
5.Веденяпина О. Профессиональный стресс //Русский полис. — 2000. — № 2. — С.76-78.
6.Водопьянова Н.Е. Психодиагностика стресса.- СПб.: Питер, 2009. — 336 с.
7.Кирьянов Е.Д. Профессиональный стресс //Консультант директора. — 2004. — №
24. декабрь. — С.7-14.
8.Кирьянова Е.Н. Стресс в профессиональной деятельности //Психология в бизнесе. — 2002. — июль-декабрь. — С.32-45.
9.Китаев-Смык Л.А. Психология стресса. Психологическая антропология стресса. – М.: Академический проект, 2009. – 943 с.
10.Купер К.Л., Маршал Дж. Источники стресса «белых воротничков» // Психология труда и организационная психология. Современное состояние и перспективы развития. — М.: Радекс, 2005.
11.Лазарус Р. Эмоция как процесс защиты / Психология эмоций / под ред. В.К. Вилюнаса. СПб.: Питер, 2007.-с.225-227.
12.Леонова А.Б. Комплексная стратегия анализа профессионального стресса: от диагностики к профилактике и коррекции: Психология профессиональной деятельности //Психологический журнал. — 2004.-
2. март-апрель. — С.75.
13.Леонова А.Б. Основные подходы к изучению профессионального стресса // Вестник МГУ. Серия
14. Психология. 2000. № 3.
14.Лютенс Ф. Организационное поведение: Пер. с англ. 7-го изд. — М.: ИНФРА-М, 1999.
15.Марищук В. Л., Евдокимов В.И. Поведение и саморегуляция человека в условиях стресса. СПб.: СЕНТЯБРЬ, 2001. – 260 с.
16.Никифоров Г. С. Психология менеджмента. СПб.: Питер, 2004.
17.Самоукина Н.В. Экстремальная психология. М.: Экмос, 2000.- 288с.
18.Селье Г. Стресс без дистресса / Пер. с англ. — М.: Прогресс, 1982. — 128 с.
19.Франкенхойзер М. Эмоциональный стресс. М.: Наука. 1992.- 217 с.
20.Чирков Ю. Г. Стресс без стресса. Москва: Физкультура и спорт, 1998 .-175 c.
список литературы
