Содержание
1. Договорная работа как объект управленческой деятельности
Договорная работа сочетает в себе элементы не только правовой, но и управленческой деятельности. Это обусловлено следующими причинами.
1. Юристы фирмы не в силах справиться с большим объемом правовых и фактических действий, входящих в содержание договорной работы. Договорная работа требует объединения усилий большого числа работников фирмы (экономистов, финансистов, юристов и др.) с соответствующим разделением их труда. Отсюда возникает необходимость в управлении договорной работой фирмы, а если бизнес ведется в составе группы фирм, необходимо наладить единую систему управления договорной работой всех фирм, входящих в эту группу.
2. Для достижения высоких конечных результатов договорной работы требуются ресурсы, которые необходимо обеспечить, скомбинировать, скоординировать и умело использовать.
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность выбранной темы иссле¬дования обусловливается тем, что работа любого юриста в организации или на производственном предприятии начинается с отлаживания системы договорной работы. Основополагающими моментами в этой деятельности являются учет и контроль. Без преувеличения можно сказать, что правильно построенный контроль за договорной работой — залог успеха компании.
Цель курсовой работы – исследование форм и методов организации договорной работы на предприятиях Российской Федерации, судебной практики по данным спорам, а также подготовка практических рекомендаций.
Исходя из поставленной цели, были пос¬тавлены следующие задачи курсовой работы:
• раскрыть понятие договорной работы, дать ей характеристику как виду управленческой деятельности;
• изучить этапы планирования договорной деятельности;
• обозначить основные направления организации и ведения договорной работы предприятия;
• освоить виды контроля договорной работы
Объект исследования – договорная работа на предприятии.
Предмет исследования – организация и контроль договорной работы предприятия.
Практическая значимость работы. Возможно применение работы на предприятии в целях повышения уровня организации и контроля договорной работы.
Информационная база курсовой работы включает: труды ве¬дущих отечественных и зарубежных авторов, посвященные про¬блемам организации договорной работы на предприятиях Российской Федерации, статьи, опубли¬кованные в периодических изданиях, а также интернет-ресурсы, нормативно-правовые акты, судебная практика, статистические материалы.
Курсовая работа состоит из введения, четырех глав основного текс-та, заключения, списка использованных источников, приложений. Содержание работы изложено на 61 страницах машинописного текста и включает 2 схемы.
Список использованной литературы
Нормативно-правовые акты и учебная литература
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ)
2. "Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 28.12.2013)
3. "Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации" от 24.07.2002 N 95-ФЗ (ред. от 02.11.2013)
4. "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 02.11.2013)
5. "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 02.12.2013)
6. Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 31.05.2011 N 145 <Обзор практики рассмотрения арбитражными судами дел о возмещении вреда, причиненного государственными органами, органами местного самоуправления, а также их должностными лицами// СПС КонсультантПлюс//
7. Информационное письмо Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 24.01.2000 N 51 "Обзор практики разрешения споров по договору строительного подряда"
8. "Арбитражный процесс: Учебник"(отв. ред. Д.Х. Валеев, М.Ю. Челышев)
9. Вахнин И.Г. Техника договорной работы. М., 2009.
10. Витрянский В.В., Сарбаш С.В. Заключение, расторжение (изменение) договора и исполнение договорного обязательства (общие положения). М., 2006.
11. Ефимова В.В. "Арбитражное процессуальное право: Учебное пособие" ("Дашков и К", 2009)
12. Колесова Е. Формирование юридической службы многофилиальной организации // Корпоративный юрист. 2007. N 8. С. 17 — 21.
13. Орлов К. Юридический отдел: роль в бизнесе и некоторые вопросы организации // Корпоративный юрист. 2007. N 4. С. 31 — 35.
14. Пугинский Б.И. Теория и практика договорного регулирования. М., 2008.
15. Пустовалова Е. Построение системы правового сопровождения холдинга // Корпоративный юрист. 2007. N 5. С. 25 — 31.
16. Разу М.Л., Воропаев В.И., Якутин Ю.В. Управление программами и проектами: 17-я модульная программа для менеджеров "Управление развитием организации". Модуль 8. М., 2000.
17. Ротарь А.С. Переговоры по заключаемым договорам. М., 2002.
18. Сюкасев Л. Юридическая служба в компании с развитой филиальной сетью // Корпоративный юрист. 2007. N 1. С. 26 — 29.
19. Фокс Ч. Составление договоров: чему не учат студентов. М., 2007.
20. Цветков И.В. Договорная дисциплина в хозяйственной деятельности предприятия: теория и практика. М., 2006.
21. Цветков И.В. Договорная работа: Учебник//Проспект, 2010