Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕКИЕ ОСНОВЫ КОНСТРУИРОВАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Сущность работы предприятия 5
1.2. Внешняя и внутренняя среда работы предприятия 6
1.3. Законы организации 10
2. СОЗДАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ООО «ГИДРАВЛИКА» С УЧЕТОМ ОСНОВНЫХ ЗАКОНОВ ОРГАНИЗАЦИИ 17
2.1.Описание организации 17
2.2. Модель предприятия 19
2.3. Организационное конструирование организации 22
2.4. Использование закона синергии для повышению эффективности организации 25
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 40
ПРИЛОЖЕНИЯ 42
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования состоит в том, что, как известно, что процветание любого государства напрямую зависит от экономического благосостояния его хозяйствующих субъектов. Предприятие как раз и является тем самым хозяйствующим субъектом, от дееспособности и состояния экономического здоровья которого во многом зависят сбалансированность государственных доходов и расходов, равновесие платежного баланса, стабильность национальной валюты, низкие темпы инфляции. Если предприятие работает эффективно, решение государством указанных задач возможно. Неэффективная деятельность предприятия приводит к сокращению возможностей роста занятости и доходов граждан, налоговых поступлений и социальных расходов.
Выбор наиболее эффективных путей создания и развития бизнеса ставит перед теорией и практикой множество сложных задач, для которых готовых однозначных решений просто не существует. Изучение проблем создания развития малого предприятия на уровне региона, развития его конкурентоспособности с существенно расширяет круг проблем, изучаемых экономической наукой.
В России использование экономического потенциала предприятия и его ориентация на обеспечение устойчивого развития является основной задачей менеджмента предприятия. Все вышесказанное подтверждает актуальность темы исследования.
Цель исследования – провести теоретический анализ литературы по вопросам анализа и конструирования организации, которая будет работать в современной экономике России.
Объектом исследования является малое предприятие ООО «Гидравлика».
Предметом исследования является анализ и конструирование организации.
Целью работы является разработка рекомендаций по функционированию организации.
В рамках поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Провести анализ теоретических аспектов моделей организационного поведения.
2. Дать краткую характеристику создаваемой организации ООО «Гидравлика».
3. Проанализировать существующую модель организации.
4. Разработать рекомендации по совершенствованию системы ее работы.
Теоретико-методологической базой исследования являются законодательные акты, монографии, научные и учебные издания по теории организации, управлению персоналом на предприятии, материалы периодических изданий, посвященные вопросам малого бизнеса, налогообложения, а также необходимая для понимания данной темы специальная литература и правовые источники. Для решения поставленных задач в работе применялись такие общенаучные методы исследования, как наблюдение, описание, сравнение, анализ, синтез, аналогия и некоторые другие, а также методы прикладной социологии, анализ документов и некоторые другие.
Эмпирическую базу исследования составили результаты анализа нормативно-правовых актов Российской Федерации, федеральных законов, касающихся малого предпринимательства, а также региональных нормативно-правовых актов, результаты изучения интернет-сайтов.
Структура работы включает введение, две главы, заключение и список литературы.
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1. Вайе М.Р. Управленческая экономика и стратегия бизнеса / Пер. с англ. Под ред. А.М. Никитина. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011, С.39
2. Чечевицына Л.Н., Чечевицына Е.В. Экономика организации (предприятия, фирмы).
М.: Феникс, 2012. С.17.
3. Менеджмент организации: учебное пособие для студентов вузов / Под ред. д.п.н., проф. Иванова С.Г. — М.: Наука, 2010. — 450 с.
4. Григорьев В.П. Управление персоналом: процессный подход: Учебное пособие / Григорьев В.П., Соловьев Д.П. – Самара: Изд-во Самар. гос, экон. ун-та, 2012. — 108 с.
5. Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2012. 304 с.
6. Азарская М.А. Система внутреннего контроля в управлении организации // Инновационное развитие экономики. 2014. N 2 (19).
С. 111 — 118.
7. 10. Мишучкова Ю.Г. Особенности организации системы внутреннего контроля на предприятиях мукомольной промышленности // Аудитор. 2012. N 8. С. 48 — 54.
8. Магура М.И., Курбатова М.Б. Оценка работы персонала. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез»», 2013. 144 с.
9. Басовский Л.Е. Финансовый менеджмент: Учебник.-М.: ИНФРА-М, 2010.-240с
10. Монография В.В. Новожилова "Проблемы измерения затрат и результатов при оптимальном планировании" 2010 г. 12 с.
11. Федосеев А. Открывая новые горизонты управления // Управление компанией. 2012. N 9. С. 13
12. Лапуста М.Г., Мазурина Т.Ю., Скамай Л.Г. Финансы организаций (предприятий).
М.: ИНФРА-М, 2010. С.11
13. Экономика организации (предприятия): Учебник / Под ред. Н.А. Сафронова. М.: Магистр, 2009. С.141
14. Экономика фирм Федосеев А. Открывая новые горизонты управления // Управление компанией. 2012. N 9. С. 13
15. Авдошина З.А. Разработка управленческих решений в организациях // Корпоративный менеджмент. 2011. N 2. 23 – 25с.
16. Пласкова Н.С. Стратегический и текущий экономический анализ: Учебн. — М.: Эксмо, 2011. — 656 с.
17. Агарков, А.П. Теория организации. Организация производства [Электронный ресурс]: учеб. пособие / А.П. Агарков, Р.С. Голов, А.М. Голиков. – Под ред. А.П. Агаркова. — М.: Дашков и К°, 2012 – 271 с. — Режим доступа: http://www.biblioclub.ru/book/115570/
18. Батурин, В.К. Общая теория управления [Электронный ресурс]: учеб. пособие / В.К. Батурин. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. — 488 c. — Режим доступа: http://www.biblioclub.ru/book/117038/. — Загл. с экрана.
19. Исаев, Р. А. Основы менеджмента [Электронный ресурс]: учеб. / Р. А. Исаев. — М.: Дашков и К°, 2010. — 264 с. — Режим доступа: http://www.biblioclub.ru/book/116080/.
