Пример готовой курсовой работы по предмету: Макроэкономика
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
РАЗДЕЛ 1.ИССЛЕДОВАНИЕ СУЩНОСТИ ГЛАВНЫХ КОМПОНЕНТ РЫНКА ТРУДА 6
1.1 Трудовые ресурсы 6
1.2 Занятость населения 8
1.3 Безработица 12
РАЗДЕЛ 2.АНАЛИЗ СОВРЕМЕННОГО РАЗВИТИЯ РЫНКА ТРУДА 15
ВЫВОДЫ 28
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 30
Содержание
Выдержка из текста
В первой главе работы рассмотрены основные понятия в сфере миграции и эмиграции рабочей силы, миграционной политики. Во второй главе охарактеризована современная миграционная ситуация в России, проанализировано российское законодательство в сфере миграции. В третьей главе выявлены основные проблемы в миграционной политике России и предложены меры по улучшению миграционной ситуации в стране.
Превращение рабочей силы в товар способствовали два исторических процесса освобождение труда от рабской и крепостной зависимости и «освобождение» их от собственности на средства производства. Чтобы продать свою способность к труду, человек должен, во-первых, располагать правом собственности на нее, быть лично свободным. Во-вторых, он должен быть лишен средств производства. Ему незачем было бы продавать свою рабочую силу, если бы он мог сам произвести и вынести на рынок продукт собственного труда.
Одной из коренных социально-экономических проблем современного этапа развития российской экономики является проблема безработицы. По данным Госкомстата Российской Федерации и федеральной службы занятости, число полностью безработных, зарегистрированных в службах занятости и получивших статус безработного, на конец 2001 г. составило 1,3 млн, или 1,5% от общей численности экономически активного населения. Следует, однако, иметь в виду, что кроме зарегистрированных, официально признанных безработных, существует контингент лиц наемного труда, не имеющих работы и активно ищущих ее самостоятельно, без помощи Государственной службы занятости. По методологии Международной организации труда (МОТ) указанные лица включаются в общую численность безработных.
Если использовать методологию МОТ, то окажется, что к концу 2001 г. число безработных в России составило 5,1 млн. Принимая во внимание данные о скрытой безработице, или частичной занятости работников по независящим от них экономическим причинам, можно сделать вывод об общем «потенциале» безработицы в российской экономике, который к концу 2001 г. был не менее 7 млн чел. или 8,9% общей численности экономически активного населения страны.
В экономической науке под рынком понимается «институт или механизм, сводящий вместе покупателей (предъявителей спроса) и продавцов (поставщиков) отдельных товаров и услуг». При этом рынки могут принимать различные формы, в том числе и форму рынка рабочей силы.
В то же время в сфере труда и занятости в России проявляются острые и болезненные проблемы переходных обществ. Целями ее являются создание благоприятных условий для занятости населения, обеспечение предприятий квалифицированными кадрами, повышение качества рабочей силы, интеграции в общество трудоспособной части социальных категорий, включая представителей маргинальных слоев населения, смягчение и нейтрализация последствий безработицы.
Безработица – сложная и серьезная проблема в разных странах. Поэтому прямой обязанностью правительства каждой страны является регулирование уровня безработицы и международной трудовой миграции, создание рабочих мест и системы для обучения и переквалификации работников разных отраслей, заботясь, тем самым, о своих гражданах.
Рынок рабочей силы отражает основные тенденции в динамике занято-сти, ее основных структурах (отраслевой, профессионально-квалификационной, демографической), т. в общественном разделении труда, а также мобильность рабочей силы, масштабы и динамику безработицы.
Однако, признавая несомненные достижения вышеуказанных ученых и учитывая последние тенденции развития национальной экономики (общее падение уровня жизни населения, высокий уровень безработицы, чрезмерная дифференциация доходов населения, постоянный рост цен на товары и услуги, углубления социальной напряженности в обществе и т.п.), актуальными остаются вопросы о размерах и динамики основных составляющих доходов и расходов населения, позволяющие определить уровень благосостояния граждан, нерешенными являются концептуальные положение относительно соответствующего совершенствования механизма реализации государственной политики.
Качество жизни населения в основном зависит от его совокупных доходов, которые формируются из денежных и натуральных поступлений в семейный бюджет: оплаты труда, доходов от предпринимательской деятельности, доходов от личного хозяйства, пенсий, стипендий, различных пособий и тому подобное. От уровня доходов населения напрямую зависит уровень его обеспечения материальными и культурными благами, состояние здоровья и воспроизводства рабочей силы. В последнее время происходит резкое изменение структуры доходов, был принят целый ряд новых законов и указов, которые прямо или косвенно влияют на номинальные и реальные доходы населения, поэтому изучение этой проблемы на сегодня является актуальным.
Одни специалисты утверждают, что стране грозит очередная волна миграции, другие вызывают беспокойство тем, что Россию покидают высоко квалифицированные специалисты в надежде найти себе применение за рубежом. В обоих случаях данная проблема является актуальной для России и нуждается в ее решении.
Влияние качества жизни на воспроизводство населения и рабочей силы (Корректировка заказа Е 4928)
Методологической и теоретической основой работы послужили общенаучные методы (диалектика, анализ, синтез, системность, комплексность), специальные экономические методы (сравнения, графический), Информационной базой работы послужили официальные статистические материалы Федеральной службы государственной статистики, отчетность Федеральной службы по труду и занятости, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других министерств и ведомств, федеральные законодательные и нормативные акты по занятости населения и другие, относящиеся к занятости и ее регулированию документы.
Предметом исследования являются экономические отношения в сфере труда в условиях развития рыночной экономики, проблемы формирования современного рынка труда, причинно-следственные связи и взаимозависимости между рынком труда и безработицей.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. http://www.faz.net/aktuell/wirtschaft/weltwirtschaftsforum-davos-sucht-den-moralischen-kompass-11623918.html
2. Гневашева В.А. Прогнозирование занятости в российской промышленности // Диссертация на правах рукописи. — М.: ВЦУЖ, 2003. С. 46-48.
3. Иванов Д.Б. Постиндустриализм и виртуализация экономики // Журнал социологии и социальной антропологии. 1998 г. том I, выпуск 1.
4. Московская А., Московская В. Качественные и количественные сдвиги в сфере занятости // Вопросы экономики. — 1999. № 11
5. По данным Федеральной службы государственной статистики (www.gks.ru)
6. BellD. The coming of post-industrial society. N. Y., 1973
7. TouraineA. The waning sociological image of social life // International journal of comparative sociology. 1984, vol. 25, N 1, p. 40.
8. TofflerA. The third wave. N. Y., 1980
9. Touraine A. La societe postindustrielle. Paris, 1969; Brzezinski Z. Between two ages: America’s role in the technetronic era. N. Y., 1970
10. Иглицкая Е.А. Политика российского государства на рынке труда в современных условиях. Автореферат Москва — 2012
11. Прогноз долгосрочного социально — экономического развития российской федерации на период до 2030 года. Москва – 2013.
12. Гневашева В.А. Трансформации рынка труда в изменяющемся российском обществе//Пространство экономики 2009 г. 7 том., № 1 часть 2 с.5-9
13. Экономика труда / Под ред. Винокурова М.А., Горелова Н.А. – СПб.: Питер, 2004. – 656 с.
14. Ракитская Г. Необъявленная реформа социальнотрудовых отношений в 1990-е годы // Вопросы экономики. – 2003. – № 9. – С. 77 – 88.
15. Доклад об экономике России — World Bank. Электронный ресурс. Режим доступа www.worldbank.org/content/dam/Worldbank/…/eca/RER29-RUS.pdf
список литературы
