Отчет по практике по предмету: Менеджмент (Пример)
Содержание
Оглавление
Введение……………………………………………………………………..…… 3
Глава
1. Общая характеристика предприятия……………………………….5
1.1. Общая организационная характеристика предприятия………………..….5
1.2. Анализ внешней и внутренней среды предприятия………………………..7
1.3 Экспресс анализ хозяйственной деятельности организации…………….10
Глава
2. Оценка трудового потенциала предприятия…………………….14
2.1. Численность, структура и анализ персонала………………………………14
2.2. Система подготовки и повышения квалификации персонала……………18
2.3. Формы стимулирования и организация оплаты труда……………………21
Глава
3. Разработка мероприятий по эффективности использования персонала………………………………………………………………………… 25
3.1.Мероприятия по стимулированию персонала организации……………… 25
3.2.Совершенствование системы оплаты труда……………………………….27
3.3.Оценка эффективности предлагаемых мероприятий……………………..29
Заключение………………………………………………………………………33
Список использованных источников………………………………………..35
Выдержка из текста
Основными целями практики по получению профессиональных умений и навыков является:
- Знакомство с практической работой в учреждении
-Изучение и анализ опыта организации в управлении персоналом
- Развитие навыков самостоятельного решения проблем и выхода из сложных ситуаций, связанных с проблемами конкретной специализации
- Овладение методикой работы, используемой в данном учреждении
- Применение полученных в процессе обучения знаний для работы с персоналом
- Получение информации об особенностях и тонкостях работы с персоналом
Список использованной литературы
Нет
