Содержание
Слайд 6.4) обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, граждан и организаций;
Слайд 7. 5) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;
Выдержка из текста
) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;
Слайд 4. 2) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его профессиональной служебной деятельности;
Слайд 5. 3) осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции государственного органа;
Список использованной литературы
Слайд 8. 6) соблюдать ограничения, установленные настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами для гражданских служащих;
7) соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций;
Слайд 9. 8) не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;
Слайд 10. 9) проявлять корректность в обращении с гражданами;
10) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;
11) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;
12) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;
Слайд 11. 13) не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету государственного органа;
Слайд 12. 14) соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.
Слайд 13. К гражданскому служащему, замещающему должность гражданской службы категории «руководитель», Закон предъявляет требования не допускать принуждения подчи¬ненных ему по службе к участию в деятельности политиче¬ских партий, общественных или религиозных объединений.
Таким образом, гражданский служащий подчинен своему руководителю исключительно по вопросам исполнения слу¬жебных обязанностей. В осуществлении своих гражданских прав и обязанностей гражданский служащий не зависит от руководителя. И всякое принуждение со стороны руководи¬теля является грубым нарушением Конституции Российской Федерации.
СЛАЙД 14. СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!