Пример готового реферата по предмету: Организационная культура и бизнес-этикет
Содержание
Введение
1. Виды корпоративной культуры
2. Понятие и сущность административной культуры
3. Основные элементы административной культуры
Заключение
Список литературы
Содержание
Выдержка из текста
Практическая значимость исследования определяется тем, что в нем предложены конкретные выводы и оценки, реализация которых повышает эффективность деятельности компании спонсоров на российском рынке.
Административное расследование – это мероприятия, которые требуют дополнительных временных затрат в процессуальных действиях, выполняемые уполномоченными на то должностными лицами, направляемые для установления особых обстоятельств административного правонарушения, их фиксирования, юридическую квалификацию и процессуальное оформление.
Правовая сущность и система мер административного принуждения в РФ
Объект исследования — административно-процессуальное законодательство Российской Федерации, а также актуальные проблемы административного процесса. Предмет исследования — научный анализ проблем административного процесса в РФ.
Методологические основы исследования составили современные подходы управленческой психологии относительно формирования организационной культуры и теории разработки сильной культуры для успешного функционирования предприятия.
Методологические основы исследования составили современные подходы управленческой психологии относительно формирования организационной культуры и теории разработки сильной культуры для успешного функционирования предприятия.
Методологическая основа исследования. Решение поставленных задач осуществлялось с помощью общенаучных методов (анализа, синтеза, обобщения, системного метода) и частнонаучных методов познания (сравнительно-правового, исторического, формально-логического и др.).
Лучше влияет mix (сочетание), объединяющая реальное и нереальное (информационное и виртуальное).
Такие объекты могут создаваться из материальных объектов с различной символической нагрузкой. Например, во время войны в Афганистане американские самолеты могли сбрасывать и бомбы, и продуктовые наборы.
Государственные органы, органы местного самоуправления, должностные лица, государственные и муниципальные служащие должны нести в современном правовом государстве ответственность за принимаемые ими решения и осуществляемые действия (бездействие), за издание незаконных правовых актов управления, за необоснованное применение к физическим или юридическим лицам мер административного принуждения.Целью реферата является характеристика и анализ особенностей административного процесса.- проанализировать виды административного процесса и административных процедур.
Список литературы
1.Абчук В. А. Менеджмент: Учебник. / В. А. Абчук. – СПб.: Союз, 2002. – 463 с.
2.Административная культура в системе культуры: сущность, содержание, практическая реализация / Интеллектуальный потенциал ученых России. – Барнаул — Москва: Изд-во Алтайского гос. ун-та, 2006. – С. 194 — 200.
3.Васильченко Н. Г. Современная система управления предприятием: Учебно-практическое пособ. Н. Г. Васильченко. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез». 2003. – 320 с.
4. Веснин В. Р. Менеджмент: Учебник./ В. Р. Веснин. – М.: ТК Велби. 2004. – 504 с.
5.Виханский О. С.. Наумов А. Н. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд./О. С. Виханский. А. Н. Наумов. – М.: Экономист. 2003. – 532 с.
6.Семенов Ю. Г. Организационная культура: управление и диагностика / Ю. Г. Семенов. – Екатеринбург: Институт экономики УрОРАН, 2004. – 180 с.
7.Социология и психология управления: учеб. пособ. для вузов / О. В. Ромашов. Л. О. Ромашова. – М.: Изд-во «Экзамен», 2002. – 473 с.
8.Шалкина Т. П. Социология управления: от группы к команде: Учеб. пособ. / Т. П. Галкина. _ М.: Финансы и статистика. 2001. – 322 с.
9. Ямпольская Д. О. Зонис. М. М. Менеджмент / Д. О. Ямпольская, М. М. Зонис. – СПб.: Нева, 2003. – 288 с.
список литературы
