ВВЕДЕНИЕ
1ОБЩИЕ НАПРАВЛЕНИЯ АНАЛИЗА ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ
2ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ АНАЛИЗА СТРУКТУРЫ РАБОТНИКОВ
3ЗАКЛЮЧЕНИЕ
4СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Содержание
Выдержка из текста
Важнейшими социально-трудовыми показателями на отечественных предприятиях в условиях рыночных отношений являются обеспечение полной занятости трудовых ресурсов и высокой продуктивности труда, создание нормальных условий для работы персонала и повышение уровня оплаты труда, достижение надлежащего экономического роста и качества жизни работников. В осуществлении данных экономических целей главную роль призваны играть трудовые ресурсы.
Использование унифицированных форм статистического наблюдения позволяет получить сопоставимую и комплексную информацию по всем видам деятельности предприятия и его финансовому положению.
Статистическое изучение численности и состава населения
В ходе выполнения дипломной работы использовались такие методы исследования, как эмпирические: наблюдение и изучение нормативной и финансовой документации. Теоретические методы: теоретический анализ учебной литературы. Методы индукции и дедукции — логическое обобщение знаний, полученных в результате эмпирических исследований.
Задачами курсовой работы является изучение таких вопросов как значение и роль трудовых ресурсов в повышении эффективности использования производства; направления анализа эффективности использования трудовых ресурсов, выбор методики анализа; анализ эффективности использования трудовых ресурсов ОАО "Компьютерный мир".
В данной курсовой работе были использованы методы демографической статистики, которая включает в себя приемы общей теории статистики, что предполагает использование системы таких методов, как, абсолютные, относительные и средние величины; динамические ряды, индексы, метод экстраполяции. Работа состоит из введения, двух глав, четырех параграфов, заключения и списка литературы.
Теоретической основой исследования являются работы отечественных и зарубежных экономистов по вопросам и проблемам трудовых ресурсов и оплате труда; законодательные акты РФ; учебники и учебные пособия, результаты собственных исследований; данные бухгалтерской и статистической отчетности исследуемой организации
Это означает, что данные учета характеризуют численность населения по состоянию на определенную дату.Наиболее точную и полную моментную характеристику численности, состава и размещения населения дает перепись населения.
— изучение численности, состава, распределения, использования трудовых ресурсов и их динамики;
Теоретико-методологической базой для написания ВКР послужили монографии таких авторов, как Александров Ю.Л.,Владимирова Л.П.,Абрютина, М.С., Жуков А.В, Загарова Н.А., Шекшня С.В, Шеремет А.Д. и другие.
В условиях рыночной экономики в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников.• определить сущность и значение показателей по труду, состав фонда заработной платы; • на основе проведенного анализа определить мероприятия по улучшению использования трудовых ресурсов в ООО «Элиана».
Анализ качества и эффективность проектирвоания организационно-функциональной системы управления предприятием (организацией)
Для достижения поставленной цели необходимо выполнить следующие задачи: Определить капитал и теории формирования его структуры; Рассмотреть основы оценки структуры и состава капитала организации; Дать краткую характеристику предприятию; Дать оценку структуры и состояния собственного капитала предприятия; Дать оценку структуры и состояния заемного капитала предприятия. Объект исследования – структура и состав капитала предприятий.
Список источников информации
1.Бороненкова С.А. Управленческий анализ: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2005. – 384с.
2.Бердникова Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. – М.: ИНФРА – М, 2006. – 215с.
3.Ермолович Л.Л., Сивчик Л.Г., Толкач Г.В., Щитникова И.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие/Под ред. Ермолович Л.Л. – Минск: Интерфейссервис; Экоперспектива, 2007. – 576с.
4.Ковалев В.В. Финансовый анализ: методы и процедуры. – М.: Финансы и статистика, 2005. – 560с.
5.Любушин Н.П., Лещева В.Б., Дьякова В.Г. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия: Учебное пособие для вузов / Под ред. Любушина Н.П. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2005. – 471с.
6.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий. 4-е изд., перераб и доп. Минск: ООО Новое знание, 2006. – 688с.
7.Селезнева Н.Н., Ионова А.Ф. Финансовый анализ: Учебное пособие. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2005. – 479с.
8.Экономический анализ: Учебник для вузов / Под ред. Гиляровской. Л.Т. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2006. – 527с.
список литературы