Пример готового реферата по предмету: Анализ хозяйственной деятельности
Введение 3
1 Теоретические основы анализа эффективности использования труда персонала таможенного органа в рамках анализа хозяйственной деятельности 5
3 Предложения по повышению эффективности использования трудовых ресурсов Санкт-Петербургской таможни 23
Заключение 27
Библиографический список 28
Приложение А — Организационная структура Санкт-Петербургской таможни 30
Содержание
Выдержка из текста
Цель данной работы – на основе изучения теоретических основ провести анализ эффективности использования трудовых ресурсов и предложить мероприятия, необходимые для организации эффективной системы управления трудом персонала изучаемого таможенного органа. Изучить теоретические основы анализа качества и эффективности использования трудовых ресурсов таможенных органов. Провести диагностику производственно-экономического потенциала и уровня эффективности использования труда таможенного органа.
Теоретические и методологические основы анализа трудовых ресурсов
5. Анализ движения и эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии ОАО «УдмуртГеофизика»
1. Анализ использования трудовых ресурсов 23
Внутренний анализ платежеспособности предприятия (огрганизации) Анализ состояния и эфективности использования трудовых ресурсов производственного предприятия
Теоретической основой работы являются труды российских экономи-стов и специалистов в области управления персоналом, публикуемые в учеб-ных пособиях, специализированных периодических изданиях и в сети Ин-тернет.
Первая глава посвящена исследованию теоретических аспектов анализа использования материальных ресурсов: в ней раскрывается понятие и сущность материальных ресурсов; рассмотрена методология анализа использования материальных ресурсов.
Недостаточная разработка многих проблем, связанных с формированием и развитием кадрового потенциала в современной экономической литературе обуславливает актуальность проведения исследований в данной области. Переход к инновационным научно-ориентированным моделям развития экономики создает необходимость исследования эволюции теоретических подходов к определению категории «трудовые ресурсы». Вопросы определения кадровых категорий, связанных с различными характеристиками и эффективностью использования трудовых ресурсов предприятия, исследовали многие отечественные и зарубежные ученые.
В этой связи возникает острая необходимость пересмотра критериев оценки использования трудовых ресурсов. Тот аппарат измерения результата и качества трудовой деятельности, который использовался во время существования административно-командной системы несколько утратил свою актуальность.
Организация оптимальных условий на производстве (условия труда, режим труда и отдыха) с учетом социального фактора ведет к колоссальному росту производительности труда, результатом чего выступит все повышающийся объем производства товаров, максимальная занятость и стабильность экономики.
Актуальность темы курсовой работы заключается в том, что на современном этапе развития объективно усиливается роль организации труда, что объясняется более высоким уровнем обобществления труда и производства, качественными изменениями в рабочей силе и средствах производства в период научно-технической революции. Научно-технический прогресс вызывает потребность в более прогрессивных способах соединения вещественных и личного факторов производства, соответствующих интенсивному типу развития.
Объектом для написания курсовой работы был выбран магазин «Зея» находящийся по адресу г. Благовещенск ул. Игнатьевское шоссе,
11. На данном торговом предприятии наблюдается большая текучесть кадров, что отрицательно сказывается на производительности труда торговых работников и как следствие ведет к снижению товарооборота.
Внутриотраслевые нормы регламентируют указанные отношения с учетом специфики подотраслей, входящих в отрасль (например, добыча нефти, …………………….
Теоретической и методологической базой для исследования послужили труды отечественных и зарубежных авторов в области изучения трудовых ресурсов организаций, управления персоналом и менеджмента в целом.
Под трудом понимается целесообразная деятельность людей, направленнаяна создание материальных и культурных ценностей. Роль труда в развитиичеловека и общества проявляется в том, что в процессе труда создаются нетолько материальные и духовные ценности, но и развиваются сами работники,которые приобретают навыки, раскрывают свои способности, пополняют иобогащают знания. С понятием “труд” неотъемлемо связано понятие “трудовыересурсы”.
Список источников информации
1. Постановление Правительства РФ от 29 сентября 2012 года N
99. «Об утверждении Положения о системе показателей работы таможенных органов Российской Федерации, порядке и методике их мониторинга»—правовая система нового поколения: режим доступа: http://www.referent.ru/
2. Приказ ГТК РФ от 09.01.1998 N 8 «Об утверждении Методики проведения анализа и оценки деятельности таможенных органов Российской Федерации»— Информационно-правовой портал: режим доступа:
3. Приказ ФТС РФ от 18.10.2005 № 970 (ред. от 18.07.2011) «Об утверждении Положения об организационно-штатной работе в таможенных органах Российской Федерации и в учреждениях, находящихся в ведении ФТС России» // СПС КонсультантПлюс
4. Распоряжение Правительства РФ от 28.12.2012 № 2575-р (ред. от 15.04.2014) «О Стратегии развития таможенной службы Российской Федерации до 2020 года» // Собрание законодательства РФ. 2013. № 2. ст. 109.
5. Приказ Санкт-Петербургской таможни от
2. марта 2015 г. №
30. «Об организационно-штатных мероприятиях в Санкт-Петербургской таможне» // СПС КонсультантПлюс
6. Егоршин А.П. Управление персоналом / А.П. Егоршин. – Н. Новгород: НИМБ, 2012. – 624 с.
7. Макрусев В.В., Черных В.А. Управление таможенным делом: учебное пособие – Издательство: Троицкий мост М, 2011 – 342с
8. Озерова Е.И. Роль анализа хозяйственной деятельности таможенных органов в оценке качества таможенного администрирования Электронный журнал – Управление экономическими системами.- 2015 № 3: режим доступа — http://uecs.ru/uecs-75-752015/item/3413-2015-03-27-07-24-30
9. Савицкая Г. В. Экономический анализ – М.: ИНФРА – М, 2011 – 7с.
10. Сайт таможенного законодательства и таможенных новостей — Режим доступа:www.customs.ru
11. Северо-Западное таможенное управление — Санкт-Петербургская таможня подвела основные итоги работы за 2012 год [Электронный ресурс]: 18244:-2012.
12. Сотрудники таможни приступили к работе в Особой экономической зоне в Стрельне (Санкт-Петербурге) // ATA Северо-Запад. URL: http://atainfo.ru/news/2014_05_20_0008.
13. Тютин Д.В. Новое Государственное Управление: от управления эффективностью и результативностью к менеджменту публичных ценностей // Электронный журнал – Управление экономическими системами.- 2014 № 4—Режим доступа: http://uecs.ru
14. Управление персоналом организации: Учебник / под ред. А.Я. Кибанова. М.: ИНФРА – М, 2013. – 302 с.
список литературы
