Содержание
Введение
Актуальность выбранной темы обуславливается тем, что НЛП все больше охватывает сферу бизнеса. С самого возникновения, нейро-лингвистическое программирование развивалось в двух направлениях:
— изучение шаблонов мастерства во всех областях человеческой деятельности;
— овладение эффективными мышлением и коммуникациями, которыми обладают выдающиеся люди.
Из выше перечисленного видно, что НЛП имеют огромную важность в применении на практике управления.
Проблема, рассматриваемая в данной работе, касается всех руководителей и сотрудников организации, которые хотят не просто работать, а получать прибыль. НЛП в данном случае помогает ответить на множество вопросов, возникающих у управленцев. Например, такие как: — Почему одни способны продать дорогой автомобиль, а другие с тем же опытом, нет? Как правильно показать себя руководителю на собеседовании? Как правильно преодолеть непонимание между сотрудниками и слаженно работать?
Выдержка из текста
Введение
Актуальность выбранной темы обуславливается тем, что НЛП все больше охватывает сферу бизнеса. С самого возникновения, нейро-лингвистическое программирование развивалось в двух направлениях:
— изучение шаблонов мастерства во всех областях человеческой деятельности;
— овладение эффективными мышлением и коммуникациями, которыми обладают выдающиеся люди.
Из выше перечисленного видно, что НЛП имеют огромную важность в применении на практике управления.
Проблема, рассматриваемая в данной работе, касается всех руководителей и сотрудников организации, которые хотят не просто работать, а получать прибыль. НЛП в данном случае помогает ответить на множество вопросов, возникающих у управленцев. Например, такие как: — Почему одни способны продать дорогой автомобиль, а другие с тем же опытом, нет? Как правильно показать себя руководителю на собеседовании? Как правильно преодолеть непонимание между сотрудниками и слаженно работать?
Список использованной литературы
Введение
Актуальность выбранной темы обуславливается тем, что НЛП все больше охватывает сферу бизнеса. С самого возникновения, нейро-лингвистическое программирование развивалось в двух направлениях:
— изучение шаблонов мастерства во всех областях человеческой деятельности;
— овладение эффективными мышлением и коммуникациями, которыми обладают выдающиеся люди.
Из выше перечисленного видно, что НЛП имеют огромную важность в применении на практике управления.
Проблема, рассматриваемая в данной работе, касается всех руководителей и сотрудников организации, которые хотят не просто работать, а получать прибыль. НЛП в данном случае помогает ответить на множество вопросов, возникающих у управленцев. Например, такие как: — Почему одни способны продать дорогой автомобиль, а другие с тем же опытом, нет? Как правильно показать себя руководителю на собеседовании? Как правильно преодолеть непонимание между сотрудниками и слаженно работать?