Содержание
Введение 3
1. Сущность понятия человеческий капитал 4
2. Виды и уровни человеческого капитала 8
3. Мировой опыт формирования и развития человеческого капитала 12
4. Институционное обеспечения развития человеческого капитала 24
Выводы 28
Список литературы 31
Выдержка из текста
Новая система мирохозяйственных связей, основой которой является интенсивное развитие науки и информационных технологий, экономика знаний, заставляет генерировать новые источники экономической эффективности. Человеческий потенциал, знания и интеллектуальный ресурс становятся приоритетом развития как компаний, так и целых государств.
Анализ категории «человеческий капитал» выполнено в исследованиях в основном зарубежных ученых и практиков, в частности, Л. Едвинсона, М. Мэлоуна, Т. Стюарта, Е. Брукинга, Д. Клейна, Л. Прусака, П. Салливана, Д . Тиса и др.
Несмотря на имеющиеся научные достижения теории человеческого капитала, освещение проблематики развития человеческого капитала как основы формирования высокого уровня его конкурентоспособности на рынке труда и получения ожидаемых эффектов остается недостаточно изученным. Открывается новый ракурс исследований последнего с позиций формирования компетенций, адекватных потребностям новой экономики.
Объектом исследования являются социально-экономические процессы обеспечения человеческого развития.
Предметом исследования являются теоретические и прикладные вопросы человеческого капитала.
Список использованной литературы
1. Гапоненко А. Л. Управление знаниями. Как превратить знания в капитал / А. Л. Гапоненко, Т.М. Орлова. – М. : Эксмо, 2008. – 400 с.
2. Гильтман М.А. К вопросу о методологии теории человеческого капитала. / М.А. Гильтман – Проблемы современной экономики. – 2009. – режим доступа: http://www.m-economy.ru/art.php?nArtId=2607
3. Иванюк И. А. Воспроизводство интеллектуального капитала [Электронный ресурс]: монография / И. А. Иванюк. – Режим доступа : http://creativeconomy.ru/library/prd218.php.
4. Ильина Н.Е. Научные подходы к поня- тию человеческого капитала // Вестник- Экономист. — 2011. — № 2. — С. 36-42.
5. Заде Ф., Корчагин Ю. А. Эффективность и качество на- циональных человеческих капиталов стран мира [Текст] / Ю. А. Корчагин. — Воронеж, 2011. – 207 с.
6. Касаееа Т.В. Роль трудового ресурса человека в общественной производительной комбинации// Вестник Тамбовского университета. Сер.: Гуманитарные науки. — Тамбов, 2012. Вып. 1. – С. 45-52.
7. Корицкий А.В. Человеческий капитал как фактор экономического роста регионов России: монография / науч. ред. Т.В. Гри- горова; Сибирский университет потреби- тельской кооперации. — Новосибирск, 2010. — 368 с.
8. Корчагин Ю. Широкое понятие человеческого капитала // ЦИРЭ: Центр исследований региональной экономики [Электронный ресурс]. URL: http://www.lerc.ru/?part=articles&art=3&page=22.
9. Радионова И. Экономический рост с участием человеческого капитала / И. Радионова // Экономика Украины. – 2009. — № 1. – С. 19-30.
10. Романтеев П.В. Аналитический обзор методик оценки человеческого капитала // Экономика, предпринимательство и право. — 2011. — 02. — С. 25-37.
11. Супрун В. А. Интеллектуальный капитал:Главный фактор конкурентоспособности экономики в ХХІ веке / В. А. Супрун. – М. : КомКнига, 2006. – 192 с.
12. Цапенко И.В. Проблема эффективного воспроизводства человеческого капитала и инвестиционные подходы к ней // Инновации. – 2010. – № 4. – С. 34-41.
13. Human Development Report 2015. Режим доступа: http://hdr.undp.org/hdr5press/press/report/index.html
14. Mayo A. The Value of the Enterprise: Valuing People as Assets – Monitoring, Measuring, Managing. London: Nicholas Brealey Publishing. -2001. 238 р.
15. www.hdirussia.ru — Интернет-портал «Человеческий потенциал России»