Содержание
Впечатления. Находясь на практике в Службе подбора персонала в течение первых дней, я думала над одним единственным вопросом: Где же здесь психология? Сначала мне не понравилась работа менеджера по подбору персонала. Тем более мне повезло, и я попала на занятия московского тренинг-менеджера, специально приезжающего для обучения персонала в АЗИМУТ Отели в разных городах. Вот тут психологии было много, я осталась под большим и светлым впечатлением и от самого тренера, и от её занятий. Думаю, что это был очень хороший опыт для меня сразу по трем направлениям: наблюдение за работой тренера-профессионала, анализ реакции групп на предлагаемую программу, и конечно новые знания о сфере гостиничного бизнеса.
Выдержка из текста
Впечатления. Находясь на практике в Службе подбора персонала в течение первых дней, я думала над одним единственным вопросом: Где же здесь психология? Сначала мне не понравилась работа менеджера по подбору персонала. Тем более мне повезло, и я попала на занятия московского тренинг-менеджера, специально приезжающего для обучения персонала в АЗИМУТ Отели в разных городах. Вот тут психологии было много, я осталась под большим и светлым впечатлением и от самого тренера, и от её занятий. Думаю, что это был очень хороший опыт для меня сразу по трем направлениям: наблюдение за работой тренера-профессионала, анализ реакции групп на предлагаемую программу, и конечно новые знания о сфере гостиничного бизнеса.
Список использованной литературы
Впечатления. Находясь на практике в Службе подбора персонала в течение первых дней, я думала над одним единственным вопросом: Где же здесь психология? Сначала мне не понравилась работа менеджера по подбору персонала. Тем более мне повезло, и я попала на занятия московского тренинг-менеджера, специально приезжающего для обучения персонала в АЗИМУТ Отели в разных городах. Вот тут психологии было много, я осталась под большим и светлым впечатлением и от самого тренера, и от её занятий. Думаю, что это был очень хороший опыт для меня сразу по трем направлениям: наблюдение за работой тренера-профессионала, анализ реакции групп на предлагаемую программу, и конечно новые знания о сфере гостиничного бизнеса.
С этим материалом также изучают
Полный образец дипломной работы на тему мотивации персонала в ресторане. Включает теоретическую, аналитическую и практическую части, обзор методов и реальные рекомендации для улучшения системы мотивации в общепите.
Узнайте, как написать курсовую работу по HR-эффективности, которая заслужит высокую оценку. Изучите все этапы от выбора методологии до анализа KPI, получите готовую структуру и примеры практических решений для вашего исследования.
Исчерпывающий анализ психологии подростковой футбольной команды. В статье рассмотрены ключевые теории, роль тренера, методики исследования и практические пути формирования сплоченности и организованности, необходимые для написания дипломной работы.
Изучите детальный пример курсовой работы по технологиям подбора персонала. Внутри вы найдете не только готовую структуру и теоретические основы, но и глубокий анализ современных методов от AI-рекрутинга до assessment-центров, а также их связь с общей HR-стратегией компании.
... работы является совершенствование системы управления персоналом ООО «Инфо-контент». Список источников информации1. Анастази А. Дифференциальная психология. ... происходит возможность создания почвы для постоянных конфликтов, снижается результативность ...
... а подбор хороших кадров является удачным вложением денег. Для любой организации отбор и обучение работников, не подходящих для выполнения порученной им работы, будет роскошью. Для ...
СодержаниеСодержание отчета по теме: «Особенности восприятия врачебным персоналом менеджеров сестринского дела»Выдержка из текстаАктуальность. Сестринский персонал, составляет на сегодня самую многочисленную категорию медицинских работников, и ...
... Синтег, 2010.37. Организационная психология. Серия «Хрестоматии по психологии» / Сост. Л.В. Винокуров, И.И. Скрипюк. – СПб.: Питер, 201138. Организация работы по обучению персонала // Управление персоналом. – 2010. - №1.39. ...
... 37. Организационная психология. Серия «Хрестоматии по психологии» / Сост. Л.В. Винокуров, И.И. Скрипюк. – СПб.: Питер, 2011 38. Организация работы по обучению персонала // Управление персоналом. – 2010. - №1. ...
Изучите ключевые понятия, функции и структуру системы управления персоналом в государственных и муниципальных органах. В статье представлен подробный разбор теоретических основ и законодательной базы, необходимый для подготовки качественной дипломной работы.
