Пример готовой дипломной работы по предмету: Право и юриспруденция
Содержание
Содержание
Введение 2
1. Федеральная программа "Реформирование и развитие системы государственной службы РФ ( 2009-2013 годы).
Успехи и проблемы реализации 4
Заключение 13
Список литературы 15
Выдержка из текста
Введение
Правительство РФ В 2005 году Концепцию административной реорганизации приняло в Российской Федерации. На основе плана мероприятий, запрещенного Концепцией, по регламентации деятельности государственных органов исполнительной власти проводилась работа, а также основанию сети многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг и переводу государственных услуг в электронную форму. Планомерная работа по наведению порядка продолжается. Значительное усовершенствование качества жизни россиян – итог проведенной работы. Итогами осуществления Концепции административной реорганизации в Российской Федерации в 2006 — 2010 годах стало развитие нормативной и методической базы повышения качества осуществления государственных функций и предоставления государственных и муниципальных услуг, развитие механизмов управления и стимулирования осуществления административной реформы. В качестве целей административной реорганизации в Российской Федерации в 2006 — 2010 годах были избраны следующие: рост качества и доступности государственных услуг; в экономическую деятельность субъектов предпринимательства, в том числе прекращение избыточного государственного регулирования ограничение вмешательства государства; рост эффективности деятельности органов исполнительной власти. Значительный итог этих лет — это принятие Федерального закона от
2. июля 2010 г. 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», которым на законодательном уровне впервые заложены основы для осуществления главных мероприятий административной реорганизации. Велась, также, работа по введению управления по итогам и проектного управления, в соответствии с Концепцией административной реформы. Результативные принципы организации деятельности государственных органов власти и органов местного самоуправления в главном вводились в рамках реорганизации бюджетного процесса: каждый год разрабатывались доклады о итогах и главных направлениях деятельности субъектов бюджетного планирования; в 2008 году основные направления деятельности Правительства Российской Федерации ратифицированы на период до 2012 года , целевые показатели и перечень проектов по осуществлению главных направлений деятельности Правительства Российской Федерации на период до 2012 года; законодательная база была заложена по развитию системы государственного задания в отношении услуг, проявляемых федеральными органами исполнительной власти и федеральными государственными учреждениями; ратифицированы ведомственные целевые программы по росту качества предоставления государственных и муниципальных услуг и осуществления государственных и муниципальных функций. Также, в целях роста качества госслужбы Федеральная программа была разработана «Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации (2009-2013 годы)» которая ратифицирована указом Президента Российской Федерации от
1. марта 2009 г. 261. Цель федеральной программы – основание целостной системы государственной службы Российской Федерации посредством окончания реформирования ее видов и основания системы управления государственной службой, развития высококвалифицированного кадрового состава государственной службы, который эффективность государственного управления обеспечивает, формирование гражданского общества и инновационной экономики. Федеральная программа в себя вводит мероприятия, устремленные на: 1.развитие системы государственной службы Российской Федерации как целостного государственно-правового института, на основание системы управления государственной службой;
2. введение на государственной службе эффективных технологий и нынешних методов кадровой работы; 3. рост эффективности государственной службы и эффективности профессиональной служебной деятельности государственных служащих.
Список использованной литературы
Список литературы
1. Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года №
60. «Об главных направлениях улучшения системы государственного управления»;
2. Указ Президента Российской Федерации от
1. марта 2009 г. №
26. об ратификации Федеральной программы «Реформирование и формирование системы государственной службы Российской Федерации (2009-2013 годы)»;
3. Указ Президента Российской Федерации «О федеральной программе "реформирование и формирование системы государственной службы Российской Федерации» (2009 — 2013 годы) от
1. марта 2009 г. N 261 // Справочная система «Гарант»
4. Крылова Е.Г. Развитие государственной службы Российской Федерации: теория, практика, проблемы институционализации: монография. — М.: «Восход-А», 2013.
5. Крылова Е.Г. Развитие системы государственной службы Российской Федерации. — М: Изд-во РАГС, 2008.
6. Замотринская М.С. Институт государственной службы: правовое регулирование в России и за границей // Вестник ПАГС им. Столыпина. — 2012. — № 4.
7. Игнатов В.Г. Государственное и муниципальное управление: Учебное пособие. — 3-е изд. — М.: ИКЦ «МарТ», 2012.
8. Овсянко Д.М. Государственная служба РФ. Учебное пособие — М.: Юристъ, 2012.
9. Шамрай М.С. Становление и формирование системы государственной службы. Право и экономика: Сборник научных трудов. — М., 2008.
8. Савченко С.Д. Система государственной службы Российской Федерации: Проблемы реформирования и формирования // Чиновник, 2008, № 1 (29).