Содержание
Введение
1.Политическое лидерство
1.1. Концепция харизматического лидерства
1.2. Компоненты харизматического поведения
1.3. Этичные и неэтичные харизматические лидеры
2. Роль харизматических лидеров в истории
2.1. Проблема харизматического лидерства в современной России
Заключение
Список литературы
Содержание
Выдержка из текста
Понятие «харизма» (от греческого charisma, – божественный дар, милость, благодать, боговдохновленность) этимологически обозначает некую экстраординарную способность, качество индивида, дарованное ему судьбой, природой, Богом, благодаря которому индивид выделяется среди остальных людей.
Во второй части работы стояла цель показать, на одном примере удачного политика, что успеха в политике, экономике и других сферах достигают только идеалисты, то есть люди, верящие в то, что они делают, люди способные направлять общество и вести за собой. Ибо как говорил сам Ф. Рузвельт: единственное, чего нам стоит бояться — это самого страха, того страха, который парализует усилия, необходимые для превращения отступления в наступление. При этом, передо мной стояли конкретные задачи: сначала на примере жизненного пути Ф. Рузвельта показать, как в политическом пространстве появляются такие люди-харизматы, которые имеют смелость выступить против господствующей системы, подчинить ее себе и видоизменить, заставить работать на людей.
Цель данной курсовой работы: изучение феномена лидерства в организации. Кричевского, руководство является феномен ом , имеющи м место в системе формальных (или , по-другому , официальных) отношений, а лидерство — феномен ом , вытекающим из систем ы неформальных (неофициальных) отношений. 65] Выводы по Главе 3 В ООО « СтройГрадЪ -НН » сильное влияние на формирование системы лидерства оказывают организационные факторы, а именно: высокий уровень организационной культуры, коммуникационная открытость, демократичный стиль взаимодействия, организованная командная работа.
Цель исследования заключается в теоретическом обосновании и экспериментальной проверке феномена лидерства в школьном коллективе,объективно исследовать школьный коллектив, выделить лидеров, изучить типологию лидерства, обосновать функции лидера.
Лидерство и власть как управленческий феномен давно привлекает к себе внимание исследователей.Цель работы – рассмотрение феноменов власти и лидерства в контексте организации. Анализ феноменов власти и лидерства в системе организационных отношений.
Социальная трансформация, коснувшаяся всех без исключения государств мирового сообщества, заставила по-новому взглянуть на место и роль политического лидерства в современном мире. Но политическое лидерство — это часть политологического знания.Особую роль играет политическое лидерство в современной России, находящейся на стадии перехода от одного общества к другому.
Список литературы
1.Беннис У. Становление лидера. – Новосибирск: ФСПИ «Тренды», 2007- C. 81
2.Блаймайер Дж.К. Лидеры и антилидеры / Имперский вестник, № 83, 2004.- C. 15
3.Вебер М. Основные социологические понятия // Избранные произведение. – М.: Прогресс, 1990. – 808 с.
4.Каменская Е.Н. Политология.- М.: Издательско-торговая корпорация, 2007.- 304 с.
5.Кравченко А.И. Основы социологии и политологии. — М.: Проспект, 2006. – 352 с.
6.Куницина В.Н. и др. Межличностное общение. Учебник для вузов. -СПб.: Питер, 2001.-161с.
7.Марченко М. Н. Изд. 3-е, перераб. и доп. — М.: ЗЕРЦАЛО, 1999. — 608 с.
8.Медведев Р.А. Владимир Путин: четыре года в Кремле.- М.: Время, 2005.- 656с.
9.Панарин А.С. Политология. Учебник для вузов. – М.: Гардарики, 2000. – 480 с.
10.Политология: Учебное пособие. — М.: ФАИР-ПРЕСС, 2000. — 416 с.
список литературы