Пример готового реферата по предмету: Культурология
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Имидж руководителя 5
1.1.Имидж руководителя: что это такое 5
1.2. Как руководителю сформировать правильный имидж 6
2. Деловая культура 9
2.1. Составные части деловой культуры. Внешние и внутренние признаки 9
2.2. Этика в деловой культуре 11
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 15
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 16
Содержание
Выдержка из текста
Но более распространенным является мнение, в рамках которого под «деловой культурой» понимают некоторые правила поведения в сфере деловой активности, рабочий этикет и нормы, корпоративные традиции и обычаи. Имидж руководителя бывает позитивный, негативный и нечеткий (завуалированный).
Цель данной работы рассмотреть имидж руководителя и деловую культуру.
Практическая значимость работы – исследование общих законом ерностей формирования имиджа руководителя образовательного учреждения поможет правильно и в полной мере использовать качества современных директоров школ.
С ростом конкуренции на различных рынках растет и особое внимание предприятий к своему имиджу. Именно имидж помогает предприятию выделиться среди прочих других аналогичных компаний тогда, когда все стандартные инструменты маркетинга перестают действовать.
Формирование имиджа руководителя и компании сказывается как на восприятии непосредственно руководителя, так и компании в целом. Проблемы имиджа руководителя нашли свое отражение в работах Шилова, Воронова, Колоскова.Предмет исследования: характерные черты и методы и технологии формирования имиджа руководителя.
Методологичекской базой исследования являются: системный подход (А.Н. Аверьянов, В.Г. Афанасьев, Ю.А. Конаржевский, Л.И. Новикова, B.C. Ильин и др.); теория детерминации социальных процессов (В.К.Шабельников), личностный и деятельностные подходы (К.А. Абульханова-Славская, Л.И. Анцыфирова, Л.С. Выготский, А.Н. Леонтьев, Б.Ф. Ломов); педагогический, психологический, экономический подходы к формированию профессионально важных качеств личности менеджера, касающиеся психологии управления (Ф.Генова, О.В.Горлова, А.Л.Журавлева, А.И.Китова, Г.А.Нефедова и А.М.Омарова), работы классиков социологии, которые разрабатывали проблему культуры в рамках системных моделей (Т. Парсонс, Дж. Александер, Н. Луман), подход к исследованию модели организационного развития, отраженный в работах И.Ансоффа, Ч. Аджириса, К. Вейка, разработки проблемы корпоративной культуры Р.Дерека, Т. Питерса и Д.Смита, концепции формирования и управления организационной культуры зарубежных исследователей (Р. Блейк, С. Ханди, Э. Шейн), а так же теории организационной культуры отечественных ученых (Л.Н. Албастова, В.А.Спивак, М.В. Удальцова).
Проблема формирования имиджа руководителя государственного учреждения является недостаточно разработанной в отечественной науке. Социально-психологические условия формирования позитивного имиджа руководителя государственного учреждения до сих пор не были предметом исследования ученых.
Теоретическая база исследования основана на исследованиях известных политологов и журналистов так в исследовании Берда П. «Продай себя. Тактика совершенствования Вашего имиджа» и Шепеля В.М. «Имиджелогия: секреты личного обаяния» рассматриваются основные вопросы того, имидж как средство создания благоприятного образа политика">как имидж может повлиять на развитие карьеры и семейной жизни человека. В исследовании Перелыгиной Е.Б. «Психология имиджа». Рассматриваются структурные особенности построения эффективного имиджа как руководителя так и рядового исполнителя.
Методы исследования. В работе использовался комплекс теоретических, психодиагностических и интерпретационных методов современной психологической науки, в том числе наблюдение, анализ результатов деятельности и документации, психодиагностическое тестирование, методы обработки экспериментальных данных (описательные статистики, корреляционный анализ, факторный анализ, критерий значимых различий Манна-Уитни), методы теоретического анализа и синтеза, интерпретации результатов эмпирических исследований.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Багдасарьяр Н.Г. Культурология.М : Высш. шк., 2004. -709 с.
2. Бенедиктова В.И. О деловой этике и этикете. -.- М.: Институт новой экономики, 2004.
3. Золкин, А. Л. Культурология : учеб. пособие для вузов / А. Л. Золкин; под ред. проф. Н. В. Михайловой. М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2001. -335 с.
4. Солонин Ю.Н. Культурология. М.: Высшее образование, 2005. -566 с.
5. Шеламова Г.М. Деловая культура и психология общения. 7-е издание. — М.: ИЦ «Академия», 2007.
6. Сафронов В.И. Культура общения: Конспект лекций. — М.: Изд-во «Мир книги», 2002. — 108 с.
7. Флиер, А. Я. Культурология для культурологов / А. Я. Флиер. 2-е изд. М. : МГУКИ, 2009. -492 с.
список литературы
