Пример готового реферата по предмету: Трудовое право
Оглавление:
Введение
1Норма труда
2Виды норм труда
Заключение
Список используемой литературы:
- Содержание
Выдержка из текста
Нормирование труда – это часть организации труда на предприятии. Под нормированием труда понимают процесс установления научно-обоснованных норм затрат труда и времени на выполнение работ в конкретных условиях. Научно-обоснованные нормы предполагают учет технических и технологических возможностей производства, учет особенностей применяемых предметов труда, его физиологически оправданную интенсивность, нормальные условия труда.
В современных условиях назначение нормирования труда – активно воздействовать на потенциальные возможности и результаты деятельности предприятий по достижению двух взаимосвязанных экономических и социальных целей: обеспечение процесса производства конкурентоспособных товаров и услуг и рациональное использование человеческого ресурса.
Материал исследования включал в себя широкий и узкий корпусы. В широкий корпус вошел звучащий материал монологического характера нейтрального произносительного стиля, отражающий специфику реализации орфоэпических норм современного русского языка на фонетическом уровне (общее время звучания 3 часа
2. минут).
На основе широкого корпуса исследования был сформирован узкий корпус исследования, который представлен
2. аудиотекстами (общее время звучания
5. минут).
В исследовании использовались также печатные варианты словарей: Резниченко И. Л. Орфоэпический словарь русского языка: Произношение и Ударение. М.: «Издательство Астрель», 2003., Иванова Т. Ф. Новый орфоэпический словарь русского языка. Произношение. Ударение. Грамматические формы. М.: Рус. яз. Медиа, 2005., Аванесов Р. И. Русское литературное произношение. М., 1972., Круковер В. Орфоэпический словарь русского языка. М.: Виктория плюс, 2008.
Материал исследования включал в себя широкий и узкий корпусы. В широкий корпус вошел звучащий материал монологического характера нейтрального произносительного стиля, отражающий специфику реализации орфоэпических норм современного русского языка на фонетическом уровне (общее время звучания 3 часа
2. минут).
На основе широкого корпуса исследования был сформирован узкий корпус исследования, который представлен
2. аудиотекстами (общее время звучания
5. минут).
В исследовании использовались также печатные варианты словарей: Резниченко И. Л. Орфоэпический словарь русского языка: Произношение и Ударение. М.: «Издательство Астрель», 2003., Иванова Т. Ф. Новый орфоэпический словарь русского языка. Произношение. Ударение. Грамматические формы. М.: Рус. яз. Медиа, 2005., Аванесов Р. И. Русское литературное произношение. М., 1972., Круковер В. Орфоэпический словарь русского языка. М.: Виктория плюс, 2008.
Данная практика работодателей часто является ошибочной, так как при оптимально определенных нормах по труду работодатель имеет возможность получить дополнительный ресурс повышающий производительность труда, экономить средства на оплату труда и сохранять здоровье работников. Так же трудовые нормы могут нарушать и сами сотрудники, желая восстановить справедливость – за назначенную заработную плату выполняют меньший объем работы, или нарушение норм может быть связано с нарушением трудовой дисциплины и отсутствием интереса к выполняемой работе.
Необходимыми признаются затраты, соответствующие эффективному, для конкретных условий производства, использованию трудовых и материальных ресурсов при условии соблюдения обоснованных режимов труда и отдыха. Такие затраты труда устанавливаются в ходе проектирования, обоснования и юридического закрепления норм труда.
Нормирование труда — это часть организации труда на предприятии. Под нормированием труда понимают процесс установления научно-обоснованных норм затрат труда и времени на выполнение работ в конкретных условиях. Научно-обоснованные нормы предполагают учет технических и технологических возможностей производства, учет особенностей применяемых предметов труда, его физиологически оправданную интенсивность, нормальные условия труда.
В новых условиях особую значимость получает комплексное изучение организации, нормирования и оплаты труда. По мере развития рыночной экономики все большее значение приобретают проблемы организации рынка труда. Не менее важны вопросы увеличения производства товаров, повышения производительности труда. Без возрождения интереса и уважения к производительному и качественному труду нельзя достигнуть социального прогресса.
Список используемой литературы:
1.Адамчук В.В., Романов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда:
- М.: ЮНИТИ, 2006. С. – 280.
2.Адамчук В.В. Организация и нормирование труда – М.: «Финансы и статистика», 2007. С. – 250.
3.Андросова Л.А. Экономика труда. – М.: «Инфра-М», 2005. С. – 325.
4.Вязгин В.А., Лучинкина Л.Я. Нормирование труда. – М.: «Инфра-М», 2007. С. – 148.
5.Голенко Е.Н., Ковалев В.И. Трудовое право РФ. – М.: Юриспруденция, 2006. С. – 200.
6.Трудовой кодекс РФ с изменениями на 19.12.07г. правовая система «Консультант плюс».
список литературы
