Пример готового реферата по предмету: Психология менеджмента
Введение
1. Управленческое общение: понятие, принципы и функции
2. Качество управленческого общения
3. Преодоление коммуникативных барьеров в управленческом общении
Заключение
Список использованных источников
Содержание
Выдержка из текста
В 1 главе рассматривается теоретическая основа функционирования рынка государственных ценных бумаг, раскрывается их сущность, роль и место в экономике, понятие государственного долга, его классификация, а также описывается историческое становление рынка государственных ценных бумаг. Кроме этого рассматривается нормативно-правовая база по данному направлению.
В этой работе будет рассмотрены: понятия делового общения, его особенности с точки зрения психологии, методы, способы влияний на собеседника. Так же будет рассмотрен вопрос о необходимости знаний в данной области.
Новым в работе является учет специфики переходной экономики при рассмотрении управления использованием капитала в инвестиционной деятельности предприятия. Использован комплексный подход, в результате реализации которого разработана интегрированная система проектного менеджмента, эффективно взаимодействующая с другими системами управления предприятия.
В данной работе использовалась как литература по теме в виде монографий, так и статьи в периодической печати, диссертации и т.п. Необходимо отметить таких авторов, как Бровкина Н.Д., при помощи которой в работе были определены основные понятия. Данные дифиниции были взяты из ее работы «Контроль и ревизия». Немалую помощью оказали разработки исследователя Долгопятовой Т.Г. , которая в своих трудах анализирует собственность и корпоративный контроль в российских компаниях в условиях активизации интеграционных процессов.
В данной работе использовалась как литература по теме в виде монографий, так и статьи в периодической печати, диссертации и т.п. Необходимо отметить таких авторов, как Бровкина Н.Д., при помощи которой в работе были определены основные понятия. Данные дифиниции были взяты из ее работы «Контроль и ревизия». Немалую помощью оказали разработки исследователя Долгопятовой Т.Г. , которая в своих трудах анализирует собственность и корпоративный контроль в российских компаниях в условиях активизации интеграционных процессов.
В рамках данного исследования хотелось бы более подробно остановиться на понятии правовых гарантий, а также процессуальных форм и принципов, личности и иных важных дефиниций.В основе этого принципа лежит общая и широко признаваемая норма морали, согласно которой каждый человек должен предполагаться (презюмироваться) добропорядочным, пока иное не будет доказано.- рассмотрение способов обеспечения принципа презумпции невиновности на различных стадиях уголовного процесса.
В процессе написания курсовой работы использовались нормативные источники и различные литературные источники, материалы периодических изданий, на основании которых строится анализ, и делаются выводы.
Источниками информации для написания работы послужили нормативно-правовые акты, базовая учебная литература, фундаментальные теоретические труды мыслителей в рассматриваемой области, статьи и обзоры в специализированных и периодических изданиях, посвященных данной тематике.
Поэтому актуальность данной работы сводится к тому, что необходимо уделять должное внимание проблемам методов управления персоналом.
В первой главе «Теоретические основы формирования мотивации персонала» уточнены общие понятия мотивации персонала; обозначены методы и принципы формирования системы мотивации персонала; выявлены современные тенденции в мотивации и стимулирования труда .
На основе сравнения различных финансовых коэффициентов можно узнать, насколько исследуемое предприятие в данной отрасли платежеспособно, рентабельно, прибыльно и насколько оно активно на рынке по отношению к своим конкурентам.
Список источников информации
1.Куртиков Н.А. Психология и социология управления. / Н.А. Куртиков — М.: Книжный мир, 2005.
2.Линчевский Э.Э. Мастерство управленческого общения: руководитель в повседневных контактах и конфликтах.- СПб.: Питер, 2002.
3.Мананикова Е.Н. Психология управления: Учебное пособие / Е.Н. Мананикова – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К»,2007.
4.Психология и этика делового общения: учебник для студентов вузов / Под ред. В.Н. Лавриненко.- 5 изд.-М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006.
5.Шикун А.Ф., Филинова И.М. Управленческая психология: учебное пособие. / А.Ф. Шикун, И.М. Филинова – М.: Аспект Пресс,2006.
список литературы
