Пример готового реферата по предмету: Анализ хозяйственной деятельности
Содержание
Введение 3
1.Теоретические аспекты использования трудовых ресурсов на предприятии 4
1.1. Сущность, цели и задачи управления персоналом организации 4
1.2.Показатели эффективности использования персонала в организации 6
2. Анализ использования трудовых ресурсов на предприятии ООО «Европроект Групп» 11
2.1.Краткая характеристика предприятия 11
2.2.Анализ использования трудовых ресурсов на предприятии 12
2.3.Мероприятия по повышению эффективности использования персоналом на предприятии 16
Заключение 19
Список использованной литературы 21
Приложения 23
Выдержка из текста
Актуальность темы работы обусловлена тем, что теоретические и практические исследования в области управления персоналом свидетельствует об определяющем значении человеческого труда в достижении поставленных целей каждой организации. Именно человек является самым ценным и важным ресурсом каждой организации, без которого её существование просто невозможно. Уровень развития, качество образования персонала и степень заинтересованности в результате, поставленном предприятием, напрямую влияют на его конкурентоспособность, прибыльность, и в целом на возможности и перспективы предприятия.
Цель данной работы провести анализ использования трудовых ресурсов на предприятии
Для достижения цели, были поставлены следующие задачи:
1.Рассмотреть теоретические аспекты использования трудовых ресурсов на предприятии
2.Провести анализ использования трудовых ресурсов на предприятии ООО «Европроект Групп»,
3. Предложить мероприятия по повышению эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии ООО «Европроект Групп».
Объект исследования — трудовые ресурсы на предприятии ООО «Европроект Групп».
Предмет работы – использование трудовых ресурсов на предприятии ООО «Европроект Групп».
Список использованной литературы
1. Андреева И.Н. Управление кадрами. Руководство для персонала и топ-менеджмента. – СПб: БХВ-Петербург, 2014. – с.207
2. Баринов И., Маслова С.И. Социально-психологические методы в управлении персоналом // Проблемы формирования единого экономического пространства и социального развития в странах СНГ. М.: Бар, 2011. С. 181-184.
3. Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика. – М.: Проспект, 2010. – с.358
4. Волков В.П. Экономика предприятия: Учеб. пособие / А.И. Ильин, В.И. Станкевич и др.; под общ. ред.А.И. Ильина. — Изд.2-е, испр. — М.: Новое знание, 2009. 665 — 670 с.
5. Гутнов Р.Р. Современная концепция управления человеческими ресурсами. М., 2007. С. 110.,.
6. Дементьева А.Г., Соколова М.И. Управление персоналом. М.: Магистр, 2014. 288 с.,
7. Дырка С. Управление человеческим капиталом в трансформируемой экономической системе. – М.: Изд-во РАГС, 2006. – 26 с.
8. Егоршин, А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. / А.П. Егоршин – 3 — е изд.Н. Новгород: НИМБ, 2001. – 713
9. Зайцева Т.В., Зуб А.Т. Управление персоналом. М.: Форум, 2016. 336 с.,
10. Знаменский Д. Ю.Кадровая политика и кадровый аудит организации: учебник / Д. Ю. Знаменский, Н. А. 2015. — 365 с
11. Кибанов А.Я. Управление персоналом. Магистерская программа «Управление персоналом организации» М.: Инфра- М, 2015. 256 с.
12. Климова Н.В. Экономический анализ. Теория, задачи, тесты: учеб. пособие. – М.: Вуз. учеб.: ИНФРА-М, 2014. – 287 с.
13. Мелихов Ю. Управление персоналом: портфель надежных технологий: учебно-практическое пособие/ Ю.Е. Мелихов, П.А. Малуев. – М.: Ай Пи Эр Медиа, 2008. – 177 с.
14. Парушина Н.В. Экономический анализ: учеб. пособие. – М.: КноРус, 2013. – 304 с.
15. Рофе А. И.Организация и нормирование труда: учебное пособие. — 2-е изд., стер., учебное пособие, М.: КНОРУС, 2014 . с. 224
16. Савицкая, Г.В. Комплексный анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник / Г.В. Савицкая. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. — 607 c.
17. Фрейдина Е.В. Исследование систем управления: учеб. пособие / под ред. Ю.В. Гусева – 5-е изд., стер. – М.: Издательство «Омега-Л», 2013. – 368 с.
18. Шаш Н. Н. Управление интеллектуальным капиталом развивающейся компании. М.: Магистр: ИНФРА-М, 2014. 368 с.
