Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение……………………………………………………………………………….6
1. Отбор сотрудников………………………………………………………….7
1.1 Определение понятия и сущность «отбора менеджеров»…………….7
1.2 Как правильно провести собеседование, или как подобрать правильных людей………………………………………………………..8
1.3 Испытания кандидатов на работу, или какой способ эффективнее…11
2. Адаптация персонала к работе………………………………………………12
3. Рекомендации руководителю организации………………………………..19
Заключение………………………………………………………………………….22
Список литературы…………………………………………………………………23
Выдержка из текста
Современный этап развития экономики, характеризующийся ростом конкуренции, привел к качественному изменению роли человека в организации, превращению его в решающий фактор развития. Преуспевают те организации, которые искусны в поиске, привлечении, найме, продвижении и удержании людей, способных выполнять свою работу лучше других. В современных условиях знания, опыт, инициатива и предприимчивость персонала становятся все более важным стратегическим ресурсом. В настоящий момент грамотный руководитель должен отчитываться не только за свой бюджет, но и за силу своего коллектива. Он постоянно должен спрашивать себя: «Насколько сильна моя команда и что я могу сделать для ее усиления?» Ведь именно способные сотрудники, сотрудники, обладающие потенциалом для дальнейшего развития, определяют результаты подразделения, организации в целом.
Целью данной работы является теоретический анализ литературы, связанный с отбором и адаптацией персонала, а также дать рекомендации руководителям организаций по эффективному взаимодействию со своими сотрудниками.
Список использованной литературы
1. Друкер, П. Эффективное управление / П. Друкер. – пер. с англ. – М.: Гранд, 2012. – 272 с.
2. Музыченко В.В. Управление персоналом. Лекции. Учебник для студ. высш. учеб. завед., 2-е изд. – М.: Издательский центр «Академия», 2006
3. Никулин А.М. Адаптация сотрудников в компании на примере стажёров в отделе розничных продаж в компании «ХХХ».
4. Словарь-справочник / Под ред. В.К. Скляренко, О.И. Волкова.-М., 2000
5. Управление организацией. Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина, Кибанова. С. 428-445.
6. Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю.Базарова, Б.Л.Еремина. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. С.233-238.
7. Якокка Ли. Карьера менеджера. Попурри. 2012