Содержание
1. Введение………………………………………………………….……..3-4
2. Теория мотивации по Маслоу ………………………………………..4-11
3. Самоактуализация………………………….……………………..….11-15
4. Иерархия потребностей и мотиваций……….…………………….15-19
5. Использование теории Маслоу в управлении …………………….19-22
6. Иерархия потребностей при работе в многонациональной внешней среде………………………………………………………….……….22-24
7. Критика теории Маслоу……………………………………………24-25
8. Заключение…………………………………………………………..26-27
9. Литература …………………………………………………………..28
Выдержка из текста
Маслоу – один из основателей гуманистической психологии. Он внес значительный теоретический и практический вклад в создание альтернативыбихевиоризму и психоанализу, стремившихся "объяснить до уничтожения" творчество, любовь, альтруизм и другие великие культурные, социальные и индивидуальные достижения человечества. Всю свою психологическую работу Маслоу связывал с проблематикой личного роста и развития, рассматриваяпсихологию как одно из средств, способствующих социальному и психологическое благосостоянию. Он настаивает, что адекватная и жизнеспособная теория личности должна касаться не только глубин, но и высот, которых каждый индивидуум способен достичь. Систематическое изучение мотивации с психологи¬ческой точки зрения не позволяет определить точно, что же побуждает человека к труду. Однако исследования поведения человека в труде дают некоторые общие объяс¬нения мотивации и позволяют создать прагматические модели мотивации сотрудника на рабочем месте
Список использованной литературы
1. Шелдрейк Дж. Теория менеджмента: от тейлоризма до японизации/ пер. с англ. А. Валеева; – СПб. : ПИТЕР, 2001. — 128 с. ISBN 5-7373-0233-4.
2. Маслоу А. Мотивация и личность/ пер. с англ. В. Васильева – 3-е изд. – СПб.: Питер. , 2003. – 392 с. ISBN 5-7373-0233-4.
3. 1 электрон. опт. сайт. — http://human. sigmagroup. ru/tp_pers_maslow. htm ISBN 5-8459-0168-5.
4. Грейсон Дж. О'Делл К. / 2 – е изд. , знач. Доп. – М. :
«ИНФРА-М», 2000. 90 с., Управление персоналом организации/ Учебник пер. с англ. Кибанова, А. Я. ISBN 5-235-02408-7.
5. Бурлачук И.Г. Словарь практического психолога, / Бурлачук, И.Г. Минск: Харвест. , 1998. – 800 с. ISBN 5-7373-0233-4.
6. Маслоу А. О менеджмент. Самоактуализация. Просвещенный менеджмент. Организационная теория / А. Маслоу ; [пер. с англ. Н. Левкиной, А. Чеха]. М. [и др.] : Питер, 2003. 413 с.
7. Леонтьев Д.А. Развитие идеи самоактуализации в работах А. Маслоу / Д.А. Леонтьев . Вопросы психологии. – 1987. – №3. — С. 151-158
8. Маслоу А. Дальние пределы человеческой психики / А. Маслоу. — СПб., 2003. – 432 с.
9. Вахромов Е.Е. Психологические концепции развития человека: теория самоактуализации/ Е.Е. Вахромов. — М.: Международная педагогическая академия, 2001. – 162 с
10. Мишурова И.В., Кутелев П.В. Управление мотивацией персонала: Учебно-практическое пособие/ – М.: ИКЦ «МарТ», 2004. – 240 с.