Пример готового реферата по предмету: Психология труда
Введение
1.1.Понятие профессионального самоопределения личности, профессиональной карьеры
1.2.Профессиональное самоопределение личности
1.3.Профессиональная карьера
Заключение
Список литературы
Содержание
Выдержка из текста
Гипотеза исследования. Предполагается, что выполнение основных профессиональных функций социальных педагогов в общеобразовательных учебных заведения х, будет тем более актуально, чем выше уровень асоциального поведения учащихся, или чем выше уровень проявления ответственного отношения к формированию адаптивного поведения обучающихся у педагогов в школе.
Гипотеза исследования. Предполагается, что выполнение основных профессиональных функций социальных педагогов в общеобразовательных учебных заведения х, будет тем более актуально, чем выше уровень асоциального поведения учащихся, или чем выше уровень проявления ответственного отношения к формированию адаптивного поведения обучающихся у педагогов в школе.
Гипотеза исследования. Предполагается, что выполнение основных профессиональных функций социальных педагогов в общеобразовательных учебных заведения х, будет тем более актуально, чем выше уровень асоциального поведения учащихся, или чем выше уровень проявления ответственного отношения к формированию адаптивного поведения обучающихся у педагогов в школе.
Изучить особенности взаимосвязей личностных факторов профессиональных кризисов, синдрома выгорания и самоопределения в карьере у менеджеров среднего и высшего звена.
Анализ литературных источников свидетельствует, что исследование профессионального самоопределения осуществляется в рамках нескольких направлений, среди которых следует выделить социологическое (В.В. Водзинская, И.С. Кон, М.Х. Титма), профориентационное (Е.И.Головаха, А.Е.Голомшток, Е.А.Климов, Н.С.Пряжников, П.А.Шавир), жизнедеятельностное (К.А.Абульханова-Славская, Л.И.Божович, М.Р.Гинзбург, В.А. Крутецкий), направление профессионального развития (В.А.Бодров, Т.В.Кудрявцев, А.К. Маркова, Ю.П.Поваренков, Э.Ф.Зеер).
профессиональной, должностной иерархии, повышение конкурентоспособности на современном рынке труда, максимально возможная реализация профессионально-трудового потенциала человека. Это подтверждается результатами многочисленных социологических исследований, проведенных в нашей стране в последние годы. Основным фактором успешности жизни становится достижение индивидом высокого положения в обществе. И это связано не только с материальным аспектом, властными полномочиями и т.д. Высокое положение в современном российском обществе — это, прежде всего, результат плодотворной и целенаправленной профессиональной карьеры.
Профессиональная карьера
В первой главе «Теоретические подходы к изучению карьеры» дается понятие карьеры, ее виды и системы, этапы карьерного роста и сущностно-содержательная характеристика понятия «профессиональная карьера».Вторая глава «Профессиональная деятельность руководителя» содержит описание психологических аспектов профессиональной карьеры руководителей, психологический портрета руководителя, и профессиональные характеристики эффективного руководителя.
Список источников информации
1.Борисова Е.М., Логинова Г.П. Индивидуальность и профессия. — М., 1991.
2.Выготский Л.С. Психология. — М., 2000.
3.Голерова О., Гурова Е.На кризисном перекрестке//Школьный психолог, — 2007. — № 2. с.4-8
4.Зеер Э. Ф. Психология профессий. — Екатеринбург, 1997.
5.Зеер Э.Ф. Основы профориентологии. – М.:Высш.шк.,2005.
6. Климов Е.А. Психология профессионального самоопределения. – М.: Изд. центр «Академия»,2004.
7.Логинова Г.П. Психологические аспекты профобучения// Психологическая наука и образование, — 2004. — № 3.
8.Пряжников Н.С. Профессиональное и личностное самоопределение. — М.: Воронеж, 1996.
9.Пряжников Н.С. Основы профориентационной работы. — Ек-г,1995.
список литературы
