Пример готового реферата по предмету: Менеджмент
Содержание
Содержание
Введение 3
1. Информационные технологии в современном менеджменте фирм (предприятий) 5
1.1. Понятие и виды информационных технологий используемых в организации управления 5
1.2. Обеспечение качества информационных потоков в организации как основная задача информационных технологий 7
2. Использования информационных технологий для повышения эффективности управления организацией 11
2.1. Развитие информационных технологий как резерв повышения эффективности управления 11
2.2. Направления развития информационных технологий для повышения эффективности управления 14
Заключение 18
Список литературы 19
Выдержка из текста
Введение
Происходящие в современном обществе постоянные изменения охватывают все сферы его жизни и деятельности, и в первую очередь они затрагивают сферу управления. Так, происходящие процессы глобализации экономики привели, с одной стороны, к большей открытости национальных рынков, возможности выхода предприятий на международные рынки, а с другой – к проникновению на внутренний рынок иностранных компаний и необходимости конкурировать даже на локальных рынках с мировыми производителями. Конкуренция капиталов, товаров, услуг, рабочей силы стала глобальной и продолжает усиливаться. В современном мире, испытывающем постоянные изменения, предприятия испытывают необходимость в адекватных происходящим изменениям инструментах и методах управления, способных сделать предприятия более эффективными и повысить их конкурентоспособность.
Организация — структура с многоуровневыми отношениями «руководство – подчинение», обеспечивающими получение информации о состоянии дел, как внешнего окружения, так и с нижних уровней организации, выработку управленческого решения и соответствующую отработку его исполнения. Такая структура эффективно функционирует только при существовании хорошо отлаженных каналах коммуникаций в организации в целом, и налаженных связях между всеми структурными подразделениями и уровнями выработки решений и исполнения. Так, если на верхнем уровне руководства появляется необходимость воздействовать на поведение подчиненных, например по административной линии, то приказ, распоряжение, указание не только должны дойти до низшего уровня в иерархии структурного устройства организации, но и распространиться по всем структурным единицам и отдельным подразделениям данного уровня. Взаимодействие между элементами организационно — управленческой структуры осуществляется посредством информационных технологий управления.
Современный этап развития человеческого общества характеризуется переходом к всеобщей информатизации, внедрению компьютеризации и информационных технологий во все сферы и области отраслей экономики. Под влиянием новых информационных технологий происходят коренные изменения в экономике современного общества, в производственных и управленческих процессах. Именно поэтому тема роли современных информационных технологий в организации управления фирмой является актуальной.
Объект исследваония: информационные технологии в менеджменте.
Предмет исследваония: роль в организации управления.
Целью исследования является выявление роли современных информационных технологий в организации управления фирмой (предприятием).
Для достижения поставленной цели решаются следующие задачи:
1. Раскрыть понятие и виды информационных технологий используемых в организации управления.
2. Показать, что обеспечение качества информационных потоков является одной из основных задач современных информационных технологий менеджмента.
3. Рассмотреть использование информационных технологий как резерв повышения эффективности управления организацией.
Список использованной литературы
Список литературы
1. Вдовенко Л.А. Информационная система предприятия: Учеб. пособие для вузов / Л.А. Вдовенко. – М.: ИНФРА-М, Вузовский учебник, 2011. – 237 с.
2. Информационные системы в экономике: учебник / Под ред. Г.А.Титоренко. – М.: Юнити – Дана, 2008. – 463 с.
3. Коноплева, И.А., Денисов, А.В., Хохлова, О.А. Информационные технологии: учеб. пособие. – М.: ТК Велби, изд-во Проспект, 2009 – 304 с.
4. Михайлов А., Романов Ю. Обитатели миража: коммуникации специального назначения. – М.: Олма-Пресс, 2011. – 288 с.
5. Осин А.А. К вопросу об использовании информационных технологий в управлении персоналом // Соц.-гуман. знания. — 2011. — N 5. — С.121-129
6. Пригожин А.И. Организации: системы и люди. М.: Прогресс, 2012.
7. Прищенко Е.А. Использование циклов обратной связи в процессе построения системы управления компанией // Вестник НГУ. Сер. Соц.-экон. науки. — 2010. — Т.10, вып.4. — С.111-115.
8. Сидорская, И. В. Условия эффективной коммуникации / И. В. Сидорская // Информация – Коммуникация – Общество (ИКО-2011): Материалы VIII Всероссийской научной конференции / Санкт-Петербург, 27-28 января 2011. – СПб., 2011. – С. 138-141.
9. Черников Б.В. Управление качеством информационных систем: Учеб. пособие / Б.В. Черников, В.В. Ильин. – М.: Форум, 2010. -240 с.
