Содержание
Содержание.
Введение……………………………………………………………………3
Задание 1. Состав, структура и организация субъекта управления персоналом. Её финансирование…………………………………………………4
1.1. Состав субъекта управления персоналом. Организационная структура кадровой службы. Её права и обязанности…………………………4
1.2. Распределение ролей между функциональной кадровой службой и линейной администрацией………………………………………………………10
1.3. Финансирование кадровой деятельности в организации………….13
1.4. Место неформальных организаций в субъекте управления персоналом……………………………………………………………………….17
Задание 2…………………………………………………………………..20
Заключение………………………………………………………………..23
Список литературы……………………………………………………….
Выдержка из текста
См .требования
Список использованной литературы
Список литературы:
1.Андреева В.И. Делопроизводство в кадровой службе: Практическое пособие. – М.: ЗАО «Бизнес-школа «Интел-синтез», 2002.
2.Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов. – 4-е изд., испр. – Н.Новгород: НИМБ,2003. – 720 с.
3.Иванов П.В., Костылев В.И. Управление персоналом: 100 экзаменационных ответов. – М. 2003 – 256 с.
4.Кибинов А.Я. Управление персоналом: Учебное пособие. – М.: Эксмо, 2003 – 267 с.
5.Мордвин С.К. Управление персоналом: современная российская практика. СПб:.: Питер, 2004. – 264 с.
6.Стенюков М.В., Пустозерова В.М. Делопроизводство в управлении персоналом. Образцы документов. М.: ПРИОР, 2003. – 211 с.
7.Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. М: ЮНИТИ, 2002. —560 с.
8.Федосеев В.Н., Капустин С.Н. Управление персоналом организации. Учебное пособие. – М.: Издательство “Экзамен”, 2003. – 368 с.