Содержание
Содержание
Введение 2
Глава 1. Определение понятия «корпоративная социальная ответственность» 4
Глава 2. Развитие корпоративной социальной ответственности в условиях российского бизнеса 7
Заключение 10
Список литературы 11
Выдержка из текста
Введение
Концепция корпоративной социальной ответственности имеет полувековую историю становления и развития. Очень много было сделано иностранными исследователями для продвижения идеи в жизнь. При этом не всегда качественные и рациональные идеи социального значения находили свое место в деловой сфере. Предприятия, понимая важность социального фактора, не стремились первоначально выкладываться по максимуму в сфере обеспечения социального комфорта работников.
Концепция этичного, социально ответственного бизнеса в России прошла меньший эволюционный путь становления в отличие от западной практики. Инфраструктурные барьеры, налоговая нагрузка, государственная политика сформировала кластер предпринимателей, ориентирующихся в большей степени на материальную сторону вопроса, нежели на развитие персонала и формирование социального комфорта. В большинстве своем бизнес "осторожничает" в вопросе формирования стратегической социальной повестки в системе управления персоналом.
Изучение современных тенденций в развитии концепции корпоративной социальной ответственности выявляет тот факт, что возрастает степень ее интеграции в модель стратегического управления современным предприятием. Однако при этом до сих пор отсутствует единый общепризнанный подход к определению понятия «корпоративная социальная ответственность», окончательно не сформированы основные периоды становления концепции социально ориентированного предприятия.
Многочисленные публикации, посвященные вопросам корпоративной социальной ответственности (КСО), свидетельствуют о продолжающемся процессе закрепления этого понятия в теории и практике корпоративного управления.
Цель реферата заключается в исследовании корпоративной социальной ответственности в условиях глобальной нестабильности.
Поставленная цель обусловила необходимость решения следующих задач:
1. Дать определение понятию «корпоративная социальная ответственность»;
2. Проанализировать развитие корпоративной социальной ответственности в условиях российского бизнеса.
Последовательность решения задач реферата определила следующую структуру: введение, две главы, заключение и список литературы.
Список использованной литературы
Список литературы
1. Батаева Б.C. Стратегические приоритеты социально-экономического развития России и концепция корпоративной социальной ответственности: дис. … д-ра экон. наук / Финансовая академия. – М., 2010.
2. Беляева И.Ю., Эскиндаров М.А. Корпоративная социальная ответственность: управленческий аспект: монография. М.: КНОРУС, 2008.
3. Гончаров С.Ф., Кричевский Н.А. Корпоративная социальная ответственность. М.: «Дашков и К», 2008.
4. Доренко К.С. Социальная политика США, стран ЕС и России и на современном этапе: приоритеты, принципы, правовое обеспечение // Право и управление. XXI век. — 2012.
5. Доренко К.С. Социальная политика США, стран ЕС и России и на современном этапе: приоритеты, принципы, правовое обеспечение // Право и управление. XXI век. — 2012.
6. ИСО 26000 – Социальная ответственность. URL: http://www.iso.org/iso/ru/ home/standards/iso26000.htm
7. Лебедева Л.Ф. США: государство и социальная политика / Л.Ф. Лебедева; Ин-т США и Канады РАН. – М.: Наука, 2007.
8. Супян В. Роль государства в реализации приоритетов социально-экономического развития США. – [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.r-reforms.ru/indexpub26.htm
9. Харкевич М.В. «Мягкая сила»: политическое использование научной концепции // Международные отношения. – 2014. — №3.