Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1.Понятие деловой карьеры 4
2.Этапы карьерного роста 9
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 15
Выдержка из текста
ВВЕДЕНИЕ
Под карьерой понимают осознаваемыесубъектом собственные поведение и позиция, имеющие связь с трудовым опытом и работой в течение человеческой рабочей жизни. В тоже время следует соблюдать условия общей заинтересованности в развитии карьеры, как предприятия, так и самого сотрудника. Помимо этого, карьера выступает в качестве мотивации к реализации успеха, понимания человеком самого себя, является символом успеха и самоотдачи, самоконтроля и работоспособности, уверенности в себе и объективности и т.д.
В основе карьерного роста сотрудника организации лежит стремление самого сотрудника к реализации личного профессионального потенциала и заинтересованность компании в повышении именно данного работника.
Если руководитель понимает необходимость управления деловой карьерой своих работников, это становится серьезным шагом на пути к процветанию собственной организации. Благодаря управлению карьерой можно сформировать специалиста или руководителя в рамках своего предприятия.
Актуальность выбранной темы состоит в потребности улучшения процесса управления карьерой на предприятии. В качестве причин данного явления можно назвать: ситуацию в отрасли, современное состояние кадрового вопроса, проблему продуктивной реализации кадрового потенциала, а значит – новые требования, которые организации предъявляют к собственным работникам и которые следует соблюдать.
Цель данной работы рассмотреть стадии карьерного роста.
Задачи:
1. Изучить понятие деловой карьеры;
2. Рассмотреть стадии карьерного роста.
Список использованной литературы
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Веснин В.Р. Менеджмент. – М.: Проспект, 2009. – 512 с.
2. Виханский О. С. Менеджмент.-М.: ИНФРА-М, 2014. – 576 с.
3. Дайнека А.В. Управление персоналом.-М.: Дашков и К, 2013.-291с
4. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации.-М.: Инфра-М, 2011.-301с
5. Маслова Е.Л. Менеджмент.-М.: Дашков и К, 2015.-333с
6. Мумладзе Р.Г. Менеджмент.-М.: Палеотип, 2011.-260с
С этим материалом также изучают
Изучите системную технологию карьерного роста персонала: от концепций Сьюпера и Шейна до разработки программы, оценки потенциала (GMA) и цифровизации HR в 2025 году.
Комплексный анализ управления карьерным ростом и формирования кадрового резерва в аптечных сетях России. Практические рекомендации для фармацевтов и провизоров.
Полный анализ управления карьерой госслужащих и муниципальных служащих в РФ. Изучите правовые основы, механизмы аттестации, роль ФГИС ЕИСУ КС и вызовы цифровизации.
... организации // Управление персоналом – 2004, №13. - С. 53-56. 39.Лапшина, Н.Л. Кадровый менеджмент организации ... культуре и деловой стратегии // ... управления качеством обслуживания организации в сфере туризма Список ... Т. Шибутани. – Ростов н/Д: Феникс, ...
... 22 с. 12. Баринов В.А. Управление конфликтами в организации [Электронный ресурс] // Деловой мир : [сайт]. ... работников на предконфликтной стадии. Реальная жизнь организаций - это сложный ... конфликтов в организации 84 Заключение 86 Список литературы 90 ...
... управление трудовыми ресурсами, управление человеческим капиталом, кадровый менеджмент, менеджмент персонала. Современное управление персоналом – это система идей и приёмов эффективного построения и управления организациями ... источников. Список ...
... управления человеческими ресурсами организации 32 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34 СПИСОК ... Н.Ю. Стратегический менеджмент [Текст ... роста, ... делового успеха» [16, с. 273]. Схожее мнение высказывает А.Л. Гапоненко, определяя процесс форми-рование антикризисной системы управления ...
... управления денежными потоками организации. ... менеджмента, ... них. Список литературы1. ... управления. Но при этом экономический анализ, который соответствует рыночным условием ведения хозяйственной деятельности, в современных условиях находится в стадии ...
... ЗАКЛЮЧЕНИЕ СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ Выдержка из текста Управление финансовыми ресурсами организации на примере ООО.... Список ... Олимп-бизнес, 1998. 16. Деловые финансы. - М.: Олимп - бизнес, 1998. 17. Менеджмент. Мастерство. -М.: Олимп ...
... А.В.Психология менеджмента: Учебное пособие. - М.,Гардарики,2005.-584 с. 14.Кибанов А.Я.,Дуракова И.Б. Управление персоналом организации: Отбор ... поддержке персонала в период кризиса Заключение Список использованной литературы Приложение 1 Приложение ...
