Содержание

Введение

Основные методы набора в рекрутинге

Первичный отбор сотрудников

Методы внутреннего набора

Методы внешнего набора

Методы отбора работников

Тестирование

Проверки отзывов и рекомендаций

Интервью, собеседование

Экспертная оценка

Заключение

Список литературы

Содержание

Выдержка из текста

любая из списка в прикрепленном файле

тема любая из приложенных в му

Тема любая из списка

задание в прикреплённых файлах

указана в прикрепленном файле

Эмпирическая основа исследования. Явились имеющие отношение к теме исследования положения Конституции РФ, Гражданского кодекса РФ, а также иные нормативные правовые акты, регламентирующие общественные отношения, связанные с особенностями гражданско-правового положения индивидуального предпринимателя.

Необходимость в информировании общественности о деятельности парламента связана с тем, что в условиях присутствия практики всеобщего избирательного права парламент состоит из партий, которые нуждаются в поддержке электората и, соответственно, ставят перед собой задачу демонстрации своей активности и достижений, выполнения предвыборных обещаний.Официальные сайты на современном этапе практики развития информирования общественности о деятельности парламента становятся одним из наиболее актуальных направлений работы парламентских СМИ так, как интернет является одним из наиболее популярных информационных каналов, который фактически уже сравнялся по уровню своей востребованности у населения с телевидением, прессой, радио.Работа включает в себя введение, две главы, заключение и список литературы.

Любая из списка тем

Тема любая из методички

Любая из списка

любая из списка кроме помеченных именами

Любая из списка

Список литературы

1.Бакирова Г.Х. Управление человеческими ресурсами. – СПб., «Речь», 2003. – 152 с.

2.- Кибанов А.Я. Основы управления персоналом, М.: 2005. — 304 с.

список литературы

Похожие записи