Пример готового реферата по предмету: Право
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1. Трудовой договор: определение понятия, сущность и содержание 6
Заключение 12
Список литературы 14
Содержание
Выдержка из текста
Баланс этих интересов достигается посредством трудового законодательства, которое обеспечивает правовое регулирование отношений в сфере труда, осуществляемого с помощью нормотворческой деятельности государства и договорного регулирования. Но при этом важно отметить, что в правовом регулировании трудовых отношений в договорном порядке значительная роль принадлежит индивидуально-договорному опосредованию труда работников, которое осуществляется с помощью трудовых договоров.
Коллективный договор — это двусторонний акт. Сторонами коллективного договора являются работники организации, от имени которых выступают их представители, и работодатель, представителем которого является руководитель организации. При заключении коллективного договора в филиале, представительстве представителем работодателя выступает руководитель соответствующего подразделения, уполномоченный на это работодателем (ч. 5 ст.
4. ТК РФ).
В настоящее время, как и раньше, наиболее типичная форма представительства — профсоюзы. Работники, не вступившие в члены профсоюза, имеют право уполномочить орган первичной профсоюзной организации представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем.
Труд как активная деятельность человека, направленная на создание материальных и духовных ценностей, необходимых для удовлетворения разнообразных материальных и духовных потребностей личности, был и остается важнейшим условием существования цивилизованного общества. Поэтому государство уделяет большое внимание его регулированию, закрепляя в законах и иных нормативных правовых актах условия и порядок его применения и использования, гарантии прав и интересов сторон трудовых отношений, прежде всего работников как основных носителей способности к труду.
Он имеет смешанную юридическую природу, поскольку коллективный договор правовой акт, уста-навливающий согласие работодателя (администрации) и работников (трудового коллекти-ва) как социальных партнеров на конкретном производстве, в котором закрепляются ло-кальные нормы, повышающие социальные гарантии. Очеред-ное изменение сущности и содержания коллективного договора обусловлено становлением и развитием рынка труда в современной России, а также новых по своему характеру общественных связей в кооперации труда.Целью работы является изучение понятия коллективного договора, его сторон и со-держания на современном этапе.
Основания возникновения обязательств закреплены в действующем ГК РФ несколько иначе, чем в ГК РСФСР 1964 года: согласно пункту 2 статьи
30. ГК РФ обязательства возникают из договора, вследствие причинения вреда и из иных оснований, указанных в настоящем Кодексе.
с конституционным (государственным) правом, которое содержит принципы всех других отраслей права, в том числе и административного. Конституционное право, основным источником которого является Конституция, конституции республик в составе России, Конституционные законы, непосредственно регулируют общественные отношения, складывающиеся в сфере государственного устройства, взаимоотношения личности и государства, вопросы организации государственной власти, ее осуществления на основе разделения на законодательную, исполнительную и судебную. Эти отношения и являются предметом регулирования конституционного права;
Служебный контракт : понятие, порядок заключения
Договор дарения представляет собой одну из возможных сделок, при совершении которых происходит переход права собственности на имущество и имущественных прав.Таким образом, цель данной работы изучить особенности договора дарения и правовое регулирование безналичных расчетов в России.- рассмотреть гражданско-правовую характеристику договора дарения;
Понятие, объекты, субъекты.
Понятие, объекты, субъекты.
В соответствии с Указом Президента РФ от
2. мая 2012 г. №
63. «О структуре федеральных органов исполнительной власти» предусмотрено действие министерств, служб и агенств, координирующие деятельность в различных сферах, так, например, назовем некоторые из них, Министерство внутренних дел Российской Федерации, Министерство юстиции Российской Федерации, Федеральная служба по техническому и экспортному контролю Федеральная служба безопасности Российской Федерации, Федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии и т.д.
а) субъектов анализаб) содержания программы анализа
Понятие и виды права природопользования.Содержание и особенности правовой охраны недр.
Список литературы
1) Андреева Л.А., Гусов К.Н., Медведев О.М. Незаконное увольнение. – М.: Проспект, 2014.
2) Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. — М: Инфра-М, 2012.
3) Колобова С.В. Трудовое право России. – М.: Юрист, 2013.
4) Митрофанова В.В. Оформляем кадровые документы. – М.: Альфа-Пресс, 2011.
5) Михайлова Н.П. Все о трудовых отношениях. – М., 2014.
6) Рогожин М.Ю. Документы кадровой службы предприятия. – М.: Финпресс, 2013.
7) Цветкова С.Б. Трудовое право. – СПб: Питер, 2012.
8) Цыганов А.М. Учет кадров и кадровая документация. – М.: АКДИ, 2013.
9) ЧикановаЛ.А. Права работодателей в трудовых отношениях/Под ред. А.Ф. Нуртдиновой и Л.А. Чикановой. — М.: ЭКСМО, 2010.
10) Шебанова А. Вы поступаете на работу. М.: Радуга, 2012.
список литературы
