Пример готового реферата по предмету: Охрана труда
Содержание
Введение
1. Управление охраной труда на производстве
1.1 Система управления охраной труда
1.2 Служба охраны труда и её основные функции
1.3 Развитие персонала в области охраны труда
1.4 Социально — экономическое значение охраны труда
2. Законодательные и нормативные правовые акты по охране труда
Заключение
Литература
Содержание
Выдержка из текста
Поэтому уже давно назрела необходимость в комплексном решении проблемы оптимального планирования мероприятий по охране труда с целью предотвращения случаев производственного травматизма.Разработка методов выбора и оценки эффективности организационно-технических мероприятий по охране труда на предприятиях является актуальным еще и потому, что дает возможность оптимизировать деятельность по профилактике травматизма и профессиональных заболеваний.
Реализация положений охраны труда достигается различными методами: путем соблюдения инструкций по охране труда, а так же посредством обучения и т.Целью данной работы является изучение системы управления охраной труда на АО НМЗ «Искра».Обязательства по созданию на предприятиях и в организациях структуры по охране труда определена ст.
В решении многообразных задач в сфере охраны труда принимают непосредственное участие руководители предприятий, структурных подразделений, функциональных служб, отделы охраны труда, профсоюзные комитеты. В эту работу вовлекаются практически все работники предприятия от руководителя до рабочего. Организация деятельности администрации и служб предприятия по реализации комплекса мер по повышению уровня охраны труда осуществляется через систему управления охраной труда (СУОТ).
Информационной основой исследования послужили труды в области государственного и муниципального управления, а также управления ох-раной труда таких ученых и специалистов, как: Елин А.М., Косырев О.А., Кузнецов Д.Л., Кульбовская Н.К., Москвичева А.В., Нуртдинова А.Ф., Ор-ловский Ю.П., Смоленский М.Б., Симонова Н.И., Тимашов А.В. и др., а также статистические данные, федеральные и региональные законы, регулирующие охрану труда, интернет-ресурсы.
В нашей стране действует система государственных нормативных требова-ний охраны труда. Ими устанавливаются правила, процедуры и критерии, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.
Трудовой кодекс Российской Федерации обязывает всех работодателей обеспечивать сохранность жизни и здоровья работников, а значит, реализовывать мероприятия, направленные на создание и управление системой охраны труда на предприятии.Таким образом, изучение основ управления охраной труда на предприятии является актуальным.Цель работы – изучить основы управления охраной труда в организации.
Вопрос № 4…………………………………………………………………………
3 Вопрос № 16…………………………………………………………………………….6Вопрос № 28………………………………………………………………………
10 Вопрос № 33……………………………………………………………………….11Задача № 3…………………………………………………………………………13Задача № 6…………………………………………………………………………16Список использованной литературы
Охрана труда на предприятии является важной составляющей производственного процесса, обеспечивающей нормальное функционирование предприятия и безопасность труда его работников.В настоящей работе будет рассмотрена организация охраны труда на предприятии ООО «Газпром Переработка», находящегося в Новом Уренгое.Цель работы – провести анализ организации охраны труда на предприятии и сформулировать предложения по ее совершенствованию.
Целью охраны труда является научный анализ условий труда, технологических процессов, аппаратуры и оборудования с точки зрения возможности возникновения появления опасных факторов, выделение вредных производственных веществ. На основе такого анализа определяются опасные участки производства, возможные аварийные ситуации и разрабатываются мероприятия по их устранению или ограничение последствий.
Организацию и управление охраной труда на предприятии осуществляет руководитель предприятия. Для организации работы по охране труда руководитель создает службу охраны труда. Служба охраны труда подчиняется непосредственно руководителю предприятия или (по его поручению) одному из его заместителей.
Литература
1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании
1. декабря 1993 г.).
2. Постановление Правительства РФ от
2. мая 2000 г. N 399 «О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда».
3. Постановление Правительства РФ от
2. августа 1995 г. N 843 «О мерах по улучшению условий и охраны труда» (с изменениями от
2. марта 1998 г.).
4. Трудовой кодекс Российской Федерации от
3. декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изменениями от 24,
2. июля 2002 г.,
3. июня 2003 г.,
2. апреля,
2. августа,
2. декабря 2004 г., 9 мая 2005 г.,
3. июня, 18,
3. декабря 2006 г.,
2. апреля,
2. июля, 1 октября 2007 г.)
5. Федеральный закон от
1. июля 1999 г. N 181-ФЗ «Об основах охраны труда в Российской Федерации» (с изменениями от
2. мая 2002 г.,
1. января 2003 г., 9 мая 2005 г).
6. Жданкин Н. А.Охрана труда// Трудовое право. – 2005. — № 2. — С.13
7. Назаров А. К. Теоретические основы безопасности жизнедеятельности. — М.: ДЭФА, 2000. — 120 с.
8. Создание службы охраны труда // Кадры предприятия. – 2005. — № 3. — С.26
9. Управление персоналом/ Под ред. С.И.Самыгина.- Ростов.: Феникс, 2001 — 480с.
список литературы
