Содержание
Оглавление
Введение3
1. Формирование социальной работы как науки и специфической социально- психологической деятельности5
2. Социальная служба, как особый вид профессиональной деятельности8
3. Особенности деятельности работника социальной службы14
Заключение16
Список литературы18
Выдержка из текста
Введение
Социальная работа является особым видом деятельности, цель которой — удовлетворение социально гарантированных и личностных интересов и потребностей различных групп населения, создание условии, содействующих восстановлению и улучшению способностей людей к социальному функционированию.
Применительно к социальной работе аксиология — это комплекс профессиональных ценностных и морально-этических правил, составляющих понятие профессионального долга социального работника.
Аксиология социальной работы — это комплекс норм, установлений и предписаний о долге и профессиональных обязанностях, ответственности социального работника (трудового коллектива учреждения социальной защиты) перед обществом и государством, перед социальной работой как профессией и социальным институтом, перед коллегами и перед клиентом социальной службы.
Таким образом, профессиональный долг специалиста — это те требования, которые общество, профессия, коллектив, клиенты и он сам предъявляют к поведению и действиям, и то, в чем он сам испытывает потребность и за что несет ответственность.
Долг выступает перед специалистом в виде обязанностей, соблюдение которых становится его внутренней нравственной потребностью. Содержание профессионального долга социального работника представляет собой совокупность правовых, моральных требований, предъявляемых к нему его профессией.
Осознание социальным работником своего профессионального долга — есть отражение его объективных ценностей в идеях, убеждениях, чувствах, привычках, во внутренних мотивах профессиональной деятельности и воплощение их в практической повседневной деятельности.
Таким образом, профессиональный долг обусловлен совокупностью объективных и субъективных факторов, определяющих поведение специалиста. Сознательное выполнение своего долга является условием высокоэффективной деятельности как самого социального работника, так и всей социальной службы и института социальной работы в целом.
Список использованной литературы
Список литературы
1.Гордон Л. А. Социальная адаптация в современных условиях. Социс, № 8, 9, 2004.
2.Козлов В.В. Три аспекта психотехнологий в социальной работе. Психотехнологии в социальной работе. / Сб. под. ред. Козлова В.В. — Ярославль, 2006
3.Медведева Г. П., Этика социальной работы: Учеб. пособие для студ. высш. учеб, заведений. — М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 1999
4.Обучение практике социальной работы. Международный опыт и перспектива. М., 2005.
5.Словарь по этике / Под ред. И.С. Кона — М., 1981.
6.Социальная работа: теория и практика: Учеб. пособие / Отв. ред. д.и.н., проф. Е.И. Холостова, д.и.н., проф. А.С. Сорвина. – М.: ИНФРА-М, 2001
7.Социальная работа: теория и практика: Учеб. пособие / Отв. ред. д.и.н., проф. Е.И. Холостова, д.и.н., проф. А.С. Сорвина. – М.: ИНФРА-М, 2001
8.Сулимова Т.С. Социальная работа и конструктивное разрешение конфликтов. М., 2006.
9.Шмелева Н.Б. Профессионально-личностное развитие специалиста социальной работы.- М.-Ульяновск, 2002
10.Этические основы социальной работы. — В кн. «Теория и методика социальной работы» (Краткий курс). М.: 2006,