Пример готовой курсовой работы по предмету: Менеджмент организации
Содержание
Введение….………………………………………………………………… 3
Глава
1. Теоретические основы жизненного цикла организации………………………………………………………………… 5
1.1 Жизненный цикл организации……………………………..…………..5
1.2 Структура жизненного цикла организации……………..…………… 6
1.4 Модели жизненных циклов организации………………………….… 19
Глава
2. Анализ жизненного цикла электротехнической компании ООО «Комплект-Центр»………………………………………………….……..23
2.1. Общие сведения об организации…………………………..…………23
2.2. Жизненный цикл организации на примере ООО «Комплект-Центр»…………………………………………………………………..… 25
Глава 3 Предложения по выходу из кризисной ситуации………………………………………………………………..….27
Заключение…………………………………………………………….…..28
Список литературы…………………………………………………..…… 29
Выдержка из текста
В теории менеджмента прогрессирует направление, в границах которого исследователи рассматривают организацию как прогрессирующий во времени объект, имеющий жизненный цикл. Предполагается, что проектирование, становление и поведение организаций может быть описано с поддержкой моделей, которые базируются на одной из процессных теорий — теории жизненных циклов. В основе теории жизненных циклов организации (ЖЦО) лежит сходство с биологическими объектами. Данная концепция прогрессирует на протяжении последних нескольких десятилетий. Основное ее предназначение — трактование изменений, которые происходят в организации с течением времени. К настоящему времени ученые разработали и представили достаточно огромное число моделей ЖЦО, впрочем до сего времени между разными исследователями нет цельного суждения касательно числа стадий и подхода к их определению. Тема выбрана в связи с необходимостью понимания объективных законов становления организации, что дает возможность не только больше отчетливо исследовать нынешнее состояние компании, но и строить прогнозы на будущее.
Предметом курсовой работы будет рассмотрение основных подходов к пониманию организационного цикла, при этом под циклом организации будем понимать естественный, закономерный процесс, или совокупность стадий развития, которые проходит фирма за период своего существования
Объект исследования: Общество с ограниченной ответственностью «Комплект-Центр»
Цель данной работы: Изучить теорию о всех стадиях жизненного цикла организации и применить эти знания на практике на примере ООО «Комплект-Центр»
Для решения поставленной цели были решены следующие задачи:
• Изучены теоретические аспекты жизненного цикла организации
• Рассмотрена структура жизненного цикла организации
• Рассмотрен механизм управления организацией по стадиям ее жизненного цикла
• Изучены факторы, влияющие на продолжительность жизни организации
• Сделана попытка применить теоретические знания на практике.
Список использованной литературы
1. Акулов В.Б. «Теория организации». Петрозаводск, 2012.
2. АктШрайэгг Г., Носс К. Изжила ли себя организационная структура? // Проблемы теории и практики управления, 2007. № 4.
3. Галенко В.П., Страхова О.А., Файбушевич С.И. Управление персоналом и эффективность предприятий.- М.: Финансы и статистика, 2008. — 213 с.
4. Герчикова И.Н. Менеджмент: учебник для вузов. — М.: ЮНИТИ «Банки и биржи», 2011. – 423с.
5. Глухова Е.В. Концепция жизненных циклов: необходимо ли ее понимание и применение финансистами на российском рынке? // Электронный журнал Корпоративные Финансы, 2009. № 4
6. .Гришанин Д.М. Организация и управление. – М.: Гардарики, 2008. – 456 с.
7. Гришанина Н.В., Лопашина Г.С. и др. Основы менеджмента. – М.:Юрайт,2009. – 550 с.
8. Джордж Р.Т. Деловая этика. Т.1. – М.: Институт «Экономическая школа», издательская группа «Прогресс», 2010
9. Долбаев В.Л. Теория организаций: Учебное пособие. – М.: Институт молодежи, 2008. – 174 с.
10. Латфуллин Г. Р. Теория организации : учебник / Г. Р. Латфуллин, А. В. Райченко . — СПб. (и др.) : Питер , 2007. — 394 с
11. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 2012.
12. Мильнер Б.З. Теория организации. М.: Инфра-М, 2011.
13. Минцберг Г. Структура в кулаке: Пер. с англ. СПб: Питер, 2009.
14. Моргунов Е.Б. Организационное поведение. М.: 2011.
15. Незнахина, Е.Л. Модель жизненного цикла как инструмент управления развитием предприятия // Современное управление. — 2010. — № 11, С.121– 124
16. Нонака И., Такеучи Х. Компания – создатель знания: Пер. с англ. М.: Олимп-Бизнес, 2013.
17. Раицкий К.А. Экономика организации (предприятии): Учебник. — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2012. – 430с.
18. Смирнов Э. А. Основы теории организации. — М., 2008
19. Шеметов П.В. Теория организации: курс лекций. – М.: Инфра-М,
2010. – 176с
20. Широкова Г.В., И.С.Меркурьева, О.Ю.Серова Особенности формирования жизненных циклов российских компаний (эмпирический анализ) // Российский журнал менеджмента, 2009. Т. 4. № 3. С. 3-26.
21. Филонович С.Р., Кушелевич Е.И.. Теория жизненных циклов организаций. Социологические исследования, 2006. № 10
