Пример готового реферата по предмету: Право и юриспруденция
Содержание
Содержание
Введение
§
1. Общие положения
§
2. Прекращение трудового договора в связи с нарушением приговора суда о лишении лица права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
§
3. Прекращение трудовых отношений в связи с заключением трудового договора на выполнение работы, противопоказанной лицу по состоянию здоровья
§
4. Прекращение трудового договора в связи с отсутствием соответствующего документа об образовании
§
5. Другие случаи прекращения трудового договора, предусмотренные федеральными законами
Заключение
Список использованных источников
Приложения
Выдержка из текста
Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных правил приема на работу.
Список использованной литературы
Список использованных источников
Нормативные правовые акты:
1.Конституция Российской Федерации принята всенародным голосованием
1. декабря 1993 г. // «Российская газета», 1993 г.
2. декабря.
2.Трудовой кодекс Российской Федерации от
3. декабря 2001 г. № 197-ФЗ // «Российская газета», 2001 г.
3. декабря.
3.Уголовный кодекс Российской Федерации от
1. июня 1996 г. № 63-ФЗ // «Собрание законодательства РФ», 17.06.1996, № 25, ст. 2954.
4.Уголовно-исполнительный кодекс РФ от 8 января 1997 г. № 1-ФЗ // «Собрание законодательства РФ», 13.01.1997 г. № 2, ст. 198.
5.Постановление Правительства РФ от 11.11.02 №
80. «О формировании и ведении реестра дисквалифицированных лиц» // «Собрание законодательства РФ», 2002. №
46. Ст. 4584.
6.Постановление Пленума Верховного Суда РФ от
1. марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» // «Российская газета», 2004 г., 8 апреля.
Учебная, научная литература:
7.Анисимов Л.Н. Трудовой договор: заключение, изменение и прекращение. Практические рекомендации. – М.: Юстицинформ, 2005. // СПС «КонсультантПлюс».
8.Буянова М.О., Гусов К.Н. и др. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под ред. Гусова К.Н.).
7-е изд., перераб. и доп. — М.: «Проспект», 2008.
9.Дивеева Н.И. Договорные основы трудового права России. – Барнаул, 1999.
10.Журавлева И.В. Комментарий последних изменений к Трудовому кодексу Российской Федерации. – М.: «Юрайт», 2007.
11.Костян И.А. Прекращение трудового договора. – М.: МЦФЭР, 2004.
12.Коршунов Ю.Н., Кучма М.И., Шеломов Б.А. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. — М.: Норма, 2002.
13.Щур Д.Л., Щур-Труханович Л.В. «Прекращение трудового договора: Комментарий к главе
1. Трудового Кодекса РФ», 2008 // СПС «КонсультантПлюс».
14.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под общ. ред. В.И. Шкатуллы).
5-е изд., перераб. – М.: «Норма», 2007.
15.Курс российского трудового права. Т.
3. Трудовой договор / Науч. ред. тома доктор юрид. наук, проф. Е.Б. Хохлов. – СПб.: Издательство Р. Асланова «Юридический центр Пресс», 2007.
16.Настольная книга судьи по гражданским делам (под ред. Н.К. Толчеева).
– М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2006.
17.Трудовое право России: учебник / под ред. С.Ю. Головиной, М.В. Молодцова. – М.: Норма, 2008.
18.Трудовое право: учеб. / под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2007.
19.Комментарий к Трудовому кодексу РФ (под ред. Ананьевой К.Я.).
– М.: Издательство «Омега-Л», 2007.
